|
변화를 가한다.
- 셋째, 인적 자원의 활용에 변화를 가한다. Chapter 1. 선정이유
Chapter 2. 리허설
재포지셔닝
차등적문턱
태도변화 ( PPL )
동기유발이론
후광효과
Cha
|
- 페이지 61페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2014.06.09
- 파일종류 피피티(ppt)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
동기유발이론들 가운데 교육행정가들이 특히 주목해야 할 점을 간추리면,
첫째, 교직원의 동기를 높이고, 직무수행의 수준을 높이며, 태도를 개선하기 위해서는 동기관리에서 능동적인 역할을 하여야 한다.
둘째, 조직 구성원들의 개인차를
|
- 페이지 10페이지
- 가격 1,000원
- 등록일 2004.05.01
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
동기이론
1) 욕구와 동기유발
2) 동기이론
(1) 욕구계층이론
(2) 욕구성취이론
2. 감각과 지각
1) 자극과 감각
2) 지각 및 지각과정
3) 선택적 지각과 지각적 조직화
(1) 선택적 지각
(2) 지각적 조직화
4) 위험의 감소
3. 학습
Ⅲ. 태도와 태
|
- 페이지 19페이지
- 가격 3,500원
- 등록일 2013.02.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
동기부여가 실패한 것은 아닐까. 동기부여 이론에서와같이 충족된 욕구의 평가 정도에 기인한 것처럼 말이다.
Ⅲ. 결 론
위에서 소개한 사례에서와같이 동기부여를 위해서는 구성원들을 변화시킬 수 있음과 동시에 변화의 주체로 생각하고
|
- 페이지 10페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2020.09.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
이론
Ⅳ. 교육심리(교육심리학)의 도피기제이론
1. 도피기제란
2. 도피기제로 인해 발생되는 문제점
3. 도피적 습관을 가진 아이에 대한 생각
1) 고립(孤立)
2) 퇴행(退行)
3) 방랑(放浪)
4) 고민(苦憫)
5) 거부태도(拒否態度)
6) 억압(抑壓)
|
- 페이지 16페이지
- 가격 6,500원
- 등록일 2011.04.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|