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토론 : 한일 월드컵의 이해득실과 대응방안
2. 영업은 무엇이라고 생각하십니까?
3. 제너럴리스트와 스페셜리스트 중 선택한다면?
물류
1. 일이 주어지면 어떤 자세로 대처할 것입니까?
해외영업
1. 맨홀의 뚜껑이 왜 둥근지 논리적으로 말해 보
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토론 (월 1회)
-프로젝트 기반 협업 문화 조성 및 성과 공유 활동 (분기별)
-부서 내 멘토링 프로그램 운영 (연 2회)
-팀 빌딩 워크숍 및 친목 행사 개최 (연 1회)
넷째. 부서 간 협업과 의사소통을 강화하여 국방시설본부 전체의 IT 수준을 향상시
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토론이 가장 중요합니다. 단순한 주장보다는 수리적, 논리적으로 논거를 댈 수 있는 토론이 중요합니다. 2차 면접에서는 무엇보다 겸손하게 자신을 보이는 것이 가장 좋지 않나 생각합니다. 그러면서도 자신의 강점을 당당하게 내세우시면 분
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토론동아리에 가입하게 되었습니다. 매주 시사토론을 하며 건설적 사고로 타협을 통해 타인과의 합의점을 모색하는 법을 배웠습니다. 입사 후 이러한 일이 발생하는 상황에서도 이때의 경험으로 서로의 합의점을 찾아내 팀의 가치를 도출해
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토론 진행이 비효율적이었으며, 멤버 간 유대감이 부족하다는 것이 이유였습니다.
그래서 개선을 위해 먼저 책 분량을 줄였고, 교양학부 교수님과 매칭하여 원활한 토론을 위한 지도를 받았습니다. 또한 회칙 재정과 디파짓 제도로 지각과
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토론면접이 있고, 2차 임원면접이 있습니다.
자소서 내용을 위주로 해서 많이 질문합니다.
면접관들이 편하게 해주는 편이라 면접분위기는 괜찮습니다.
PT 및 토론면접 주제(1가지 택)
주거래처가 전쟁 위험에 있다고 할 때 경쟁사의 거래처로
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. 1. 1차 전형(서류 전형)
2. 2차 전형(필기시험 : NCS + 전공시험)
3. 3차 전형(1차 면접 : 토론면접 + PT 면접 + 직무역량 면접)
1) 토론 면접
2) PT + 직무역량 면접
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토론면접 및 전공면접으로 구분됩니다.
영어면접은 1:多로 진행됩니다.
영어면접은 자기소개부터 시작하며, 자기소개서 내용 위주로 질문합니다.
토론면접 시간은 10분정도입니다.
전공면접은 10가지의 카드 중 하나를 뽑아서 거기에 답하는
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토론 면접 있음
집단토론에서 먼저 말하는 것 중요.
다대다 면접 입니다.
면접관들이 대체로 나이가 있음.
대체적으로 편안한 분위기의 면접 이었습니다. (우리 땐 많은 걸 묻지 않음.)
면접이 중요합니다. 시험과 학과성적은 거의 제로베이스(
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토론이 가능한 회사가 좋은 회사라 생각합니다. 회사는 너나 할 것 없이 거리낌 없이 다가갈 수 있고 서슴지 않고 문제에 대해 심도 있는 토론을 할 수 있어야 합니다...(이하생략) 자기소개서
[1] 직무 역량
1) 본 직무 수행에 필요한 핵심
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