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간호메뉴얼. 현문사.
미성길 외(2002). 최신정신의학 일조각.
김조자, 김용순, 박지원(1999). 간호과정접근. 현문사.
서울대학교병원(1997). 간호진단과 계획. 서울대학교출판부.
김옥녀(1999). 임상약리학. 수문사.
CMC 의약품집 7개정판(2001). 가톨릭
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사자>, 국민일보사, 1999.
5. 가톨릭대학교 호스피스 교육연구소, <호스피스 완화간호>, 군자출판사, 2006.
6. 최화숙, <아름다운 죽음을 위한 안내서>, 월간조선사, 2004.
7. 한국호스피스 완화의료학회, <편안한 임종, 호스피스 안내>,
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대학교 사회복지대학원, 2014.
김규수/ <의료사회복지실천론>/ 형설출판사/ 2005
오희영. “의료전문직의 의료사회사업에 대한 역할 인식과 기대”, 경기대학교 행정대
학원 사회복지정책학과 석사학위논문, 2012.
이경아. “임상간호사의 의
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병원 / 진폐내과, 간호학생교육안
이경태(1996) / 산업정책의 이론과 현실, 서울 : 산업연구원
윤임중(1998) / 진폐증의 최신 지견, 가톨릭대학교 의과대학
전국진폐재해자협회 / 건강샘, 더워트
최병순 외(1999) / 진폐근로자에서 발생한 진폐증과
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간호 서비스를 제공할 수 있다고 생각합니다.\"
46. 병원 내에서 위기 상황을 어떻게 관리할 것인가요?
\"병원 내 위기 상황에서는 신속한 판단과 빠른 대처가 가장 중요합니다. 상황을 빠르게 파악하고, 각 담당자와 긴밀하게 협력하여 해결책
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7. 의료기관 인증평가의 나아갈 방향
1) 병원의 경제적 부담감 해소
2) 평가기준의 개선
3) 인증평가요원의 자질향상
4) 중소병원 인증참여 촉진을 위한 정책적 지원
5) 인증제의 대국민 홍보와 사후관리 기전 확보
참고자료
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간호사와 환자
: 신규간호사의 정맥 주사 기술이 아직 숙련되지 않아서 자꾸 혈관을 못 찾아 환자와 갈등을 빚은 경우가 있었는데 간호사의 진심어린 사과로 인해 환자도 미안해져서 사과하였다.
직무만족
00대학교 병원은 도내에서 큰규모
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신규 간호사들의 업무와 관련된 스트레스를 효과적으로 관리하기 위해서는 위의 매개변수에 대한 연구와 중재가 필요하다고 생각한다.
Ⅶ. 연구의 제한점
1. 본 연구의 표본추출은 대학병원을 대상으로 하였기 때문에, 이를 다른 병원에 일
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병원 내 사회사업팀은 행정부서나 진료지원부서의 한 분야로서 편재되는 경우가 많은데 한림대학교의료원 부속 병원은 사회사업팀을 독립적인 부서로 인식하였고 이는 사회사업팀의 역량을 펼치는 데 있어서 많은 도움이 되었다. 하지만 한
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간호사 선생님을 부릅니다. 빨갛게 되고 간지러운지 잘 관찰해야돼요. 열이 나는 것 같으면 알려줘야 해요.”
참고문헌
· 김경아. 복강경 수술 환자의 수술 후 반좌위가 회복정도에 미치는 영향. 부산가톨릭대학교 간호대학원.
· 박미정. 간
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