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전문지식 48,286건

팀제의 도입을 단순히 정부혁신의 실험대상으로 생각할 것이 아니라, 정말 정부혁신의 선두주자로써의 사명을 가지고 끊임없는 혁신을 시도하여야 한다. 이와 더불어 해외정부의 팀제도입사례나 일반 기업의 사례들을 연구해가며 계속 발전
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  • 등록일 2005.12.07
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운영에서는 팀장의 자질부족이 큰 문제로 대두된다. 팀 조직은 과거의 기능별 계층조직과는 달리 그 조직구성원들이 자기가 맡은 일에 다기능 전문가가 되어야 한다. 그런데 팀제도를 도입한 후에도 팀원들의 교육 및 직무경험의 확대 없이
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  • 등록일 2007.12.09
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행정조직의 팀제 도입-무엇이 문제인가 [계층제 조직과 팀제, 팀제 도입의 사례, 팀제도입의 문제점, 행정 조직 팀제 반대] . 계층제 조직과 팀제 계층제와 팀제는 엄연히 다르다!! 계층제(관료제) 수직계층화 일의 순서와 방법이 정해
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  • 등록일 2016.01.17
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팀 등 비영리적 사업수행  3) 소외 계층 배려, 한국문화의 질 고양, 방송기술 선도 등 중요한 가치 실현 . KBS 조직사례 ⊙ KBS 연혁 ⊙ 기업소개 ⊙ 공영방송의 특징 ⊙ KBS의 재원구조 ⊙ 조직혁신의 배경 ⊙ KBS조직도 ⊙ 팀제도입
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  • 등록일 2013.01.03
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사례는 "팀은 수평적이어야 한다 ""팀과 위계조직은 양립할 수 없다 "는 통념을 극복한 것이다. (2) 일본 - 도요타자동차의 팀제 도요타자동차는 1988년 8월 1일자로 조직 · 인사제도의 일대 개편을 단행했다. 아울러 플렉스타임제의 도입, '3단계
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  • 등록일 2006.06.19
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논문 400건

제도의파급효과분석』, 한국환경정책평가연구원, 2008. 8. 김태호, 송병근, 이수일, 이재명(2010), 탄소배출량과 사회경제적 관계 실증분석(서울특별시 중심), 교통기술과 정책 제7권 제2호 9. 나성린이영,『외국의 환경세 도입사례 및 정책적 시
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  • 발행일 2011.02.17
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사례는 없었으면 한다. * 참고문헌 -단행본 김성수(2009),「21세기 윤리경영론 :이론과 사례」, 삼영사. 전국경제인연합회(2006),「기업의 윤리경영 매뉴얼과 사례」, 전국경제인연합회. 김환일(2005),「투명경영의 이해와 제고방안」, 한국경영자
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  • 발행일 2010.04.14
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입배경 (3) 파견근무 기간 (4) 파견근무제의 문제점 (5) 우리나라 파견제도의 한계와 발전방안 Ⅲ. 성공 & 실패 사례 1. 능력주의 인사제 2. 연봉제 3. 팀제 4. 정리해고제 Ⅳ. 성공적 태도(행위)변화를 위한 전제조건 1. 조직문화 2
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  • 발행일 2009.04.28
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사례분석 1. 국내사례 분석 2. 해외사례 분석 Ⅴ. 기업의 사회공헌활동 활성화 방안 1. 기업의 CSR 의식 변화 및 시스템 개선 2. 패러다임의 전환 3. NGO나 NPO들과의 관계 4. 사회공헌 프로그램 개발 및 전문가 육성 Ⅵ. 결론 참고문헌
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  • 발행일 2012.06.18
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사용자의 권리 5. 사용자의 의무 V. 직무발명과 보상 1. 직무발명의 보상청구권 2. 직무발명의 가치평가 VI. 현행법상 직무발명제도의 문제점과 활성화방안 1. 현행법상 직무발명제도의 문제점 2. 직무발명제도의 활성화방안 VII. 결론
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  • 발행일 2010.09.24
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취업자료 2,784건

사례를 구체적으로 기술하세요(참여이유, 활동내용, 느낀점 중심으로) [600자, 14줄 이내] “리더십 프로그램을 통해” 3. 타인과 협력하여 일을 할 때 본인의 장점과 단점에 대해 기술하세요. [400자, 14줄 이내] “유연함은 단체 생활에 필수
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  • 등록일 2013.10.10
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  • 직종구분 일반사무직
제도에 대한 이해도 필수적입니다. 저는 관련 서적을 통해 의료 시스템과 보험 심사 절차에 대한 지식을 쌓아왔으며, 이를 바탕으로 효율적인 심사 과정을 구축할 수 있습니다. 마지막으로, 협업 능력도 중요합니다. 팀원들과의 원활한 소통
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  • 등록일 2025.03.24
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  • 직종구분 기타
팀 인허가 업무에 적합하다고 생각하는 이유를 구체적으로 서술하시오. 2. 이전 경험이나 사례를 통해 인허가 관련 업무 수행 시 겪었던 어려움과 이를 해결한 방법을 기술하시오. 3. 글로벌 시장의 인허가 제도와 규제에 대해 이해하고 있는
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  • 등록일 2025.07.15
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
팀의 강점이 무엇이라고 생각하나요? 단순한 사례관리보다는 환자와 보호자의 ‘삶 전반’을 고려하는 개입을 한다는 점입니다. 완화의료, 퇴원환자 지역 연계, 보호자 스트레스 관리 등 다층적인 접근이 이뤄지고 있다는 점에서, 병원 내 ‘
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  • 등록일 2025.06.11
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  • 직종구분 일반사무직
입사 후 법무팀 구성원으로서 어떤 목표를 가지고 있습니까? 초기에는 실무 역량을 빠르게 키우고, 각종 법률 문서 검토 및 분쟁 사례 분석에 적극적으로 참여하겠습니다. 이후에는 조직 내 제도 개선 및 법무 전략 수립에 기여하며, 한화생
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  • 등록일 2025.03.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
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