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근거 없는 노동성 관변단체(21세기직업사업단)의 통계를 이용하고 있다. 또한, 정사원 대우의 80%로 처우개선을 하는 것이 단시간노동자들이 납득한 것이라며, 이것도 근거 없는 통계를 들고 있다. 겨우 4~5%에 불과한 단시간노동만을 80%까지 임
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현외성 2006 사회복지법제개설, 공동체
www.welco.or.kr- 근로복지 공단
www.4insure.or.kr- 4대 사회 보험
www.molab.go.kr-노동부 - 적용대상 급여내용
www.work.go.kr - 한국산업인력공단
www.bokjimi.co.kr
http://www.klaw.go.kr - 법제처 종합법령정보센터
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근로자 수강지원금 등 직업능력개발지원도 받을 수 있는 ‘특수형태근로종사자보호대책’을 발표하여 2007년부터 시행하고 있다.
Ⅵ. 불합리한 차별금지 - 노위를 통한 시정
1. 차별처우금지의 명문화
기단법 및 파견법은 사업 내의 동종 또
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필요성이 있다.
<참고문헌>
김경준, 선진국의 청소년 노동시장의 변화와 고용정책의 변화, 한국청소년연구 제 10권 제1호, 1999
김정명 외, 요지원 무직·미진학 청소년의 실태와 정책과제, 한국청소년연구, 1989
김정숙, 중학생의 직업가치
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노인복지 1
1. 노인의 정의 및 노인문제 2
2. 노인복지의 필요성 3
Ⅲ. 소득보장정책 4
1. 노인소득보장제도 4
1) 직접적 소득보장 5
2) 간접적 소득보장 6
Ⅳ. 고령화시대의 노동정책 7
1. KDI’보고서 8
1) 노동인구 감소로 경제성장 둔화 8
2) 연금수
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필요성이 있다.
<참고문헌>
김경준,《선진국의 청소년 노동시장의 변화와 고용정책의 변화》,“한국청소년연구” 제 10 권 제1호, 1999, 205~233pp
김정명 외,《요지원 무직·미진학 청소년의 실태와 정책과제》, “한국청소년연구”, 1989, 49~50
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노동연구원 1998. 4.
·전병유, \"학교로부터 노동시장으로의 진입을 위한 정책과제\", 한국노동연구원, 2001. 4. 20. 1.서론
2.본론
1)연구의 필요성
2)연구의 목적
3)연구의 방법
4)청년실업의 정의
5)청년 실업의 실태와 원인
6) 청년 실
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노동조합의 재정규모를 산정하여 볼 때 사적조정의 원칙을 기반으로 노사 반반 부담은 매우 현실성이 적다.
4. 공정성을 지닌 전문가로서의 조정인 선출과 교육 미비
노동연구원 실태조사에 따르면 공적조정이 협상에 도움이 되지 않은 이유
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노동시장으로의 이행-고용형태 및 해고 등에 대한 법적 방어 무력화-의 시차는 그리 크지 않은 것으로 보인다. 즉 순전한 의미의 포디즘적인 시기는 존재하지 않았다. 오히려 대량생산 시스템 속에서 불안정 노동, 유연노동은 사내하청, 파견
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근로 제한 규정을 조정
5. 성희롱 행위의 처벌을 강화
Ⅵ. 모성보호와 육아 휴직
1. 출산휴가와 육아휴직 실태
2. 육아휴직 이용 사례
3. 육아휴직의 문제점
1) 자녀 연령의 제한
2) 임용권자의 재량사항 문제
3) 제도적 지원 미흡
4. 육아
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