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사례이다. 이를 통해 창의력을 이끌어내고 잠정적으로 기업 이윤을 증대 시켰다. 1. 펀 경영(Fun management)의 개념
2. FUN 경영의 도입배경 및 효과
3. 사우스웨스트 항공사의 FUN 경영
4. 국내기업의 FUN 경영 적용사례
5. 해외 기업의 FUN
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Ⅰ. 연구목적
Ⅱ. 서 론
1. 펀경영의 도입배경
2. 펀경영의 정의
Ⅲ. 본 론
1. Fun Management의 장.단점
1). 장점
2). 단점
2. 경영사례
1). 사우스웨스트 항공 사례
2). 피자헛코리아사례
3). SK 텔레콤
4). 현대삼호중공업
5). 우리은
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배경
2) Z type의 조직 형태
3) Z type의 조직 단점
4) Z 이론의 실용화
※ 일본 기업과 미국 기업의 비교
3. W이론에 대한 정리
1) 왜 W이론인가?
2) W이론의 필요성
3) W이론의 삼원칙
4) W이론을 위한 3가지 준비 작업
5) W이론의 사례~ 펀경영
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펀경영이라고 생각한다.
참고문헌
Fun경영 기업문화 정착을 위한 단계별 실천 방안에 대한 연구_(송원석 저.2009) 서론 - 펀(FUN)경영의 의미와 도입배경
⑴펀(FUN)이란?
⑵펀(FUN)경영의 의미와 도입배경
본론 - 펀(FUN)경영의 사례와 효과(+
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종일 현장을 돌며 사원들을 격려하는데 이는 업무 사정상 명절을 가족과 보내지 못하지만 동료가 가족을 대신한다는 의미임. 1. 펀(fun) 경영
2. 펀(fun) 경영의 도입배경과 기대효과
3. 국내 기업 펀(fun) 경영 시행 현황
3-1 국내 기업 사례
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