|
대학교 임상간호정보대학원. 2008
이연복, 이혜경. 병원간호사의 역할갈등 및 갈등관리 유형. 스트레스硏究, Vol.23 No.3, [2015]
장백희. 간호관리자를 위한 코칭 역량 개발 프로그램 적용 효과 : 자기효능감과 직무몰입 중심으로. 순천향대학교 대
|
|
|
방송사의 입장도 이해를 해야 한다는 것이며 이 문제에 대해조금 더 깊이 들어간다면 문제의 근원과 해결책은 결국 수용자, 즉 시청자들에게 있다는 것이다. 시청자는 질적으로 우수하고 교육적이면서 재미있는 어린이프로그램의 제작을 방
|
|
|
방송 기획실무』, 커뮤니케이션북스, 2002.
두산대백과사전.
박준식, 김정현 공저,『뉴미디어와 도서관』, 계명대학교 출판부, 1996.
방송위원회,『SO 및 중계유선방송 수신자 평가 조가 연구』, 2002.1.
성열홍,『CATV사업의 실제』, 김영사, 1994.
이
|
|
|
평가되지만 그 성과는 그리 긍정적이지 않다. 향후 위성방송의 융합미디어로서의 실제적인 평판과 성과는 과거와는 구분되는 SkyLife의 주도적인 역할에 의해 좌우될 것으로 보인다.
참고문헌
김대호(1999) - 한국의 위성방송정책에 대한 평가 :
|
|
|
대학교 대학원 석사학위논문, 류은정, 2017,
http://www.riss.kr/link?id=T14648035
2. 심뇌혈관질환 고위험군 노인을 위한관리 프로그램의 개발 및 효과: PRECEDE-PROCEED 모형 적용 = Development and Evaluation of Cardiocerebrovascular Disease Management Programfor the High-risk Elde
|
|
|
영유아보육법은 보육서비스의 질적 수준을 향상하기 위하여 영·유아의 전문적인 보호와 수준 높은 서비스의 제공을 위해 평가인증제도가 도입되고, 교사의 전문성을 높이기 위해 보육교사의 자격 및 보육시설의 설치기준을 대폭 강화하였
|
|
|
대한 의견
3. 장애인 고용촉진공단의 방향성
4. 응답자의 특성
제 3 절 직업재활기금사업 실무자 면담조사
1. 기금사업수행기관
2. 장애인고용촉진공단
제 4 장 한국의 고용촉진 및 직업재활 프로그램 평가모형
제 1 절
|
|
|
업무분야(Non-Technical Skills)
4. 교육?훈련(Training)
5. 핵심 정보기술 자원 프로그램(CITREP)
6. 아웃소싱(Outsourcing)
7. 자격 인증(Professional Certification)
8. 경력과 업무환경(Career Issues and Work Environment)
Ⅴ. 정보기술인력(IT인력)과 북한
참고문헌
|
|
|
대학교 임상간호정보대학원.
변혜숙(2000). 종합병원 수간호사의 간호관리역량에 대한 연구. 전남대학교 대학원.
이상미 외(2014). 간호지도자론. 한국방송통신대학교출판부. 전략적간호관리,보건의료시스템의 재구성 전략계획
I.서 론
|
|
|
보육기관/학교-학부모 협력체제 3. 다른 협동적 전략들
Ⅶ 활성화 방안
1. 자문위원회 구성 및 활동
2. 유아교육이나 보육진흥정책과의 연관성유지
3. 대학 및 연구소와의 유대강화
4. 부모교육 확산을 위한 지원
참고문헌
|
|
메뉴펼치기
