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전문지식 14,041건

폐감염, 오염된 공기, 진폐증, 유전, 알레르기, 노화 등 ❏ 과정 여러원인 ➞ 진한 기도분비물, 기도부종 ➞ 기도폐쇄 ➞ 부적절한 폐포환기 ➞ 무기폐, 흉곽운동 감소, 폐실질조직 파괴 ➞ 폐수축성 감소 ϶
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  • 등록일 2016.03.12
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폐울혈, 분비물의 효과적인 배출이 안될 때 -흉부 X-RAY검사 폐 팽창, 허탈, 흉막강내, 폐실질조직, 기도의 염증, 무기 폐 및 흉막강내 공기 축적관찰 -CHEST TUBE 관리 air leak와 drainage를 위해 chest tube 필요 1. pre-OP(수술 전 간호) ① 신체적 검사
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  • 등록일 2009.04.13
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적절한 간호로 예방할 수 있다.★ 억제성 폐질환과 폐쇄성 폐질환의 특성 억제성 폐질환 폐쇄성 폐질환 흉벽이나 폐실질조직의 변화로 Vp 순응도가 감소되어 흉부팽창이 감소함 주로 흡기가 영향을 받음 질환명: 폐렴, 성인 호흡곤란 증후
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  • 등록일 2007.03.05
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폐기종은 서서히 수년간 진행된다. 폐기종 환자는 저산소증과 탄산과잉증이 발생되며 계속적인 이러한 결과로 사망하게 된다. 2. 식사요법 식사요법으로는 흡연을 중단하고 폐실질조직의 보수와 재생을 위하여 고열량과 고단백식이를 실시
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  • 등록일 2017.04.18
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폐증 무기성, 유기성 분진이 폐포내에 병리적인 변화를 일으킴. 자각증상 없음, 호흡곤란, 기침, 다량의 객담과 객담배출 곤란, 흉통 ② 규폐증 유기규산 분진에 의한 규폐증은 폐실질 조직에 섬유증식증이 일어나고 심해지면 폐결핵이 발
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  • 등록일 2019.03.03
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논문 94건

폐지하고 역진제를 바꾸어서 단일율제로 할 필요가 있다. 만약 이두 가지 제도를 존치하려면 중개업법이나 동 시행령이나 시행규칙에 이 제도를 명시하는 것이 타당할 것으로 보인다. 헌제의 결정은 대개 사익제한을 우월하게 능가하는 공익
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  • 발행일 2010.06.23
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폐실질에 특이한 질환소견 없음. - 심장의 크기 및 모양 정상 - 폐혈관의 굵기나 분포 정상임 3.치료 및 질병경과 약물 Femara 효능/효과 : ①에스트로겐 또는 프로게스테론 수용체 양성이거나 또는 수용체 상태가 알려지지 않은 폐경후 여성의
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  • 발행일 2012.10.30
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조직을 위해서 적절한 보상과 처벌이 필요하다는 것을 단적으로 나타난다고 할 수 있다. 물론 위와 같은 내용은 인간의 본성에 대한 자극을 토대로 조사 된 것이지만 실제 사회생활에서도 이와 비슷하면 비슷했지 다르지는 않다. 예를 들면
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  • 발행일 2010.12.17
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폐지 발언 이후, 실질적으로 원내 과반수 집권 여당인 열린 여당이 형법 개정안 등을 방안으로 국가 보안법을 폐지하려고 하고 있다. 거기에 보수 진영의 한나라당에서 격렬히 반대하고 있다. Ⅰ.서론.-------------------------------------------------
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  • 발행일 2009.04.24
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  • 저자
조직 구성원들에게 실질적인 도움을 제공하는 다양한 방도를 모색해야될 것이다. 따라서 반드시 불러모아서 무엇인가를 가르쳐 주는 방법이 임직원들의 업무성과를 향상시키는 최상의 방법인가를 되물어 보아야 할 것이다. 허운나(1993), “
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  • 발행일 2008.10.26
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취업자료 782건

실질적으로 기여하는 전문가가 되고 싶습니다. 1. 본인의 체력과 건강 상태를 객관적으로 설명해 주세요. 2. 체력측정사로서 수행했던 경험이나 관련 활동이 있다면 구체적으로 기술해 주세요. 3. 체력측정 업무를 수행하면서 중요하
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  • 등록일 2025.05.22
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  • 직종구분 전문직
조직 분야에서 요구하는 기획력, 분석력, 소통 능력을 갖추기 위해 꾸준히 실무 경험을 쌓고 관련 기술을 연마해 왔습니다. 앞으로도 현장 중심의 학습과 실습을 통해 전문성을 높이고, 한국능률협회컨설팅에서 실질적인 가치 창출에 기여할
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  • 등록일 2025.06.04
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
조직문화를 바꾸는 것은 거창한 변화가 아니라, 직원들이 체감할 수 있는 작은 실천에서 시작된다는 점을 배웠습니다. 농심태경에서도 작은 변화부터 실천하며, 직원들이 실질적으로 만족할 수 있는 조직문화 혁신을 이루는 역할을 수행하고
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  • 직종구분 기타
가능성을 조기 예측할 수 있는 인사이트 리포트를 구성해 보고 싶습니다. 이를 통해 인사조직이 현장 관리자에게 실질적인 전략을 제공할 수 있는 기반을 마련하고 싶습니다. 2025 KB라이프파트너스 본사 영업조직 인사관리 자기소개서
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  • 등록일 2025.05.27
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  • 직종구분 일반사무직
조직에서 의미 있는 성과를 내고자 하는 목표도 큐알티를 선택한 이유입니다. 앞으로 현장의 실질적 문제를 해결하며 회사 발전에 기여하고 싶습니다. Q2. 자신이 생각하는 소프트웨어 개발자의 핵심 역량은 무엇이며, 본인의 역량 수준은 어
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  • 등록일 2025.07.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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