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피드백은 인생을 풍요하고
매력적으로 만드는 물관과 체관의 역학을
한다. 결국 인생이란 사람과 사람 사이의
다양한 관계를 통해 꽃을 피우는 것일 테니까. Intro
스콧의 ‘리더들의 효과적인 피드백’
- 피드백의 4가지 유형 -
Fin
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스콧이 피드백의 진정한 가치를 깨달아가는 여정에 동참함으로써, 독자들은 공감과 믿음이 넘치는 관계를 만드는 가장 중요한 열쇠를 얻게 될 것이다.
피드백이야기는 치열한 글로벌 경쟁사회속에서 진정한 커뮤니케이션의 의미와 효과에
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의 피드백은 내 인간관계의 근본과도 같다. 내가 모시는 상사와 후배들 사이의 중간자로서 서로간의 의사전달이 명확히 이루어지고 조직의 활력을 키우기 위해 중간자로서 역할을 다할 것이다. 또한 고객들과 이루어지는 매일매일의 피드백
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선배이기도 한 직장 상사와 의논할 수 있다. 그는 직장 상사이기에 앞서 인생의 선배이기도 한 것이다. 이것이 바로 진정한 피드백이다.
피드백이나, 조언, 어드바이스, 기타 여러 가지로 명칭은 달라질수 있지만, 그 본질은 하나이다.
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피드백만이 아닐것이라는 생각이다. 오래간만에 생각의 꺼리를 제공해준 이 책을 권하는 바이다. * 피드백 이야기를 읽고
* 피드백과 코칭
* 의사소통의 벽을 허물어라
* 피드백으로 관리하라
* 피드백으로 열정을 불러일으켜라
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