|
불평등(정보 접근과 활용 부분)과 비인간화 현상(수동적인 인간, 정보 통제)을 극복하기 위한 대안으로서 시민운동이 제 기능을 발휘하기 위해선 자율적인 개인과 그 개인들 간의 자유로운 네트워크인 바람직한 시민 사회의 형성과 재조직이
|
|
|
사회, 청년 불평등의 특성과 과제. 서울연구원.
서영민. (2022년 9월 24일). OECD가 본 한국 ‘노인과 청년이 힘든 나라’. KBS NEWS. https://news.kbs.co.kr/news/view.do?ncd=5563414&ref=A
특별취재팀. (2022년 5월 6일). 젠더. 갈등 뒤엔 세대 불평등… “기성세대가
|
|
|
성차별
1. 남아선호사상
2. 여성의 이중노동
3. 가정폭력
4. 이혼율의 증가
Ⅴ. 사회노동에서의 남?여 불평등
1. 직종의 성별 분절
2. 여성업?여성직에 대한 차별적 대우
1) 입직구조상에서의 성차별
2) 승진기회에서의 성차별
3) 임금에서
|
|
|
한국여성정책연구원, “가족: 계급과 성별 불평등의 또 다른 영역 : 중간계급과 노동자계급간 및 계급내의 차이를 중심으로” 21권 2호.
2) 전광석(2018), 연세대학교, “사회불평등의 구조 평등의 이념과 규범” 28권 3호.
3) 은지용(2021), 춘천교
|
|
|
사회의 변화를 위한 교육 캠페인 등도 더욱 뒷받침되어야 할 것이다.
3. 개인적 방안과 발표소감
지금까지 직장 내 불평등을 개선하기 위한 제도적 방안을 알아보았다. 그러나 성차별의 해결은 경제 체제, 가족제도 등의 변화 뿐 아니라 사회
|
|
|
성인발달의 이해, 정옥분, 학지사, 2008
중년기의 의미와 즐거움, 짐 콘웨이, 학지사, 2007
이혁구, 중년의 위기와 개인적 반응유형에 관한 연구, 한국사회복지학회, 2002
최유미, 중년여성자원봉사활동의 지속성과 중단선의 영향요인에 관한 질적
|
|
|
사례를 들어가면서 서술하였다.
오랫동안 우리사회에서 여성의 존재는 남성을 중심으로 만들어진 규범 속에서 순종하는 존재로 있을 때만 그 존재 가치가 부여되었고, 남성들은 여성을 성적 욕구 충족을 위한 수단으로 취급해왔다. 이러한
|
|
|
그리고 조직활동을 하는 여성도 차별대우를 받고 있음은 널리 알려져 있다.
우리 나라의 경우 이러한 것이 아주 심각하기 때문에, 한번쯤 생각해 보아야 할 것이다. 1.들어가는 글
2.여성 해방론의 유래와 발전
3.한국 사회 구조와 여
|
|
|
여성의 다이어트와 영양문제. 대한비만학회지.
윤태일. (2004). 여성의 날씬한 몸에 관한 미디어 담론 분석. 한국언론학보.
최혜진. (2016). 외모지상주의의 문학적 극복과 치료적 대안 문학치료연구.
박지현. (2002). 현대 한국사회의 ‘몸 관리’
|
|
|
사회발전과 민주주의의 장애가 되는 차별을 유지하는 사회의 비용을 계산해 보면 정치, 경제, 사회 모든 영역, 모든 지위에서의 동등한 참여의 길이 열려 있어야 한다. 할당제는 바로 이러한 여성의 각 분야의 충분한 참여를 통하여 성불평등
|
|
메뉴펼치기
