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우수한 인력을 유치하였는가?
2) 정실엽관임용의 가능성은 배제하였는가?
3) 민간임용자가 공직에 적응하는데 문제는 없었는가?
2. 개방형직위 임용의 문제점
1) 적은 수의 민간인의 지원자
2) 적은 수의 민간임용자 비율
3) 적
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연구직에 지원했던 D군은 밑을 보고 이야기하는 버릇이 탈락 요인이었다. 키가 큰 까닭에 평소 아래를 보고 이야기하는 것이 버릇이 된 그는 면접 중에도 실무자와 눈을 마주하지 않았다. D군은 면접자의 신뢰를 얻지 못했고, 결국 입사에 실
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한국사에 있어서 근대로의 이행과 특질」
정진성, 1995, 「식민지기 공업화와 그 유산」 『광복50주년 기념논문집 3: 경제』 (서울: 한국학술진흥재단)
안병직, 1997, 「한국근현대사 연구의 새로운 패러다임 - 경제사를 중심으로」 『창작과비평
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한국
3) 중국
5. 한중 희토류 산업의 경쟁력
1) 한중 희토류 산업 경쟁력
2) 한중 희토류 산업의 SWOT
6. 중국의 희토류 수출 규제
1) 이유
2) 중국의 수출규제 정책
7. 희토류에 대한 중국의 최근 동향
8. 희토류 금속 확보
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기획팀 , 『 인재관리, 역할주의로 개혁하라 』, 도서출판 무한 , 2000.9.26
. 이정일 , 「 디지털 시대의 인사혁명 」『 CEO Information(제234호) 』, 삼성경제연구소 , 2000.2.23 .
. 송계전, 장성근, 박귀현 ,
『 디지털 시대의 인적 자원 관리 』, LG경제
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국제적인 안목과 능력을 갖추고 적극적으로 도전하는 패기 있는 사람이다.
특히 sk는 신입사원 채용시에 가장중요하게 생각하는 부분을 서류심사에 자기소개서 등을 중심으로 가치관 및 직무역량 글로벌 역량등을 종합적으로 판단하고 있다.
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대체 효과
향후 추진일정
'99. 1월 중순, 총리실 보고 및 관계부처 협의
2000. 1월 하순, 「국가 위성측위시스템 민간자문회」1차 회의 개최
2000. 2월 초순, 「국가 위성측위시스템 구축 및 활용위원회」수립을 위한 대통령령 제정착수
2000. 2월 중
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국제화 및 수출증대를 위한 지원체계 강화
. 아시아 지역내 국제교류 증진을 위한 협력기구로서「아시아관광교류센터」설립
. 관광상품의 국제화를 도모하고 마케팅 경쟁력 확보를 위해 「관광상품종합전시관」설립
. 한국관광공사를 중심
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연구기관의 전략적 유치, 국제 공동연구 인센티브를 통해 글로벌 연구개발 기능 강화
- 우수 녹색기술 인재 유입 확대 및 인적 네트워크 확충
▶ 녹색성장 관련 국제기구 유치 및 육성
- ‘아시아 산림협력기구(AFoCO)’창설, ‘APEC 기후센터(APCC
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국제화 전략
2. 베트남의 교환기시장 환경
3. 새로운경쟁자의 출현
4. 유선통신시장의 한계와 이에 대한 방안
5. SK텔레콤과의 전략적 제휴
Ⅲ. 글로벌 전략의 비교 분석
1. 자기 기업이 갖추고 있는 핵심역량을 제대로 파악하라
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