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중국사회》, 신서원, 1998. 1. 문제제기
2. 한국체류 중국동포의 전반적인 현황
3. 중국본토에 거주하고 있는 중국동포들의 경우
4. 국내에 적법체류 중인 중국동포의 법적 문제점
4.1 일반적 권리와 의무
4.2 산업기술연수생제도의 개
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현황(2003년 7월통계)
2. 불법체류자 발생의 주요원인
3. 산업연수생과 고용허가제
4. 고용허가제의 논란
5. 고용허가제 도입 기대효과
6. 외국인 고용허가제의 통과로 노동시장에 큰 변화
7. 고용허가제 도입시 예상되는 문제점
8. 고용허가
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현황
Ⅵ. 외국인근로자(외국인노동자) 정책의 실태
1. 단순기능 외국인력정책
1) 업종별 단체 추천 산업연수제도
2) 해외투자기업의 산업연수제도
3) 연수취업제도
2. 전문기술인력의 취업제도
1) 복수사증 발급
2) 체류허가제도 개선
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현황
1) 울산광역시 여성결혼이민자 현황 4
2) 여성결혼이민자의 사회, 가정 적응도 5
3) 울산광역시 정부지원 프로그램 수요 조사 5
3.
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산업연수생제도(산업연수제도)에 대한 견해
1. \'연수생제도\'가 자체가 편법이고, 차별정책이다
(1) ‘기술연수’ 없는 연수제도는 저임금(최저임금)을 지급하기 위한 편법에 지나지 않는데, 한국에서 외국인노동자들이 합법적으로 취업할 수
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한국사회』(서울: 서울대학교출판부, 1999),
송병준,『외국인력의 고용현황과 주요국의 외국인력』(서울: 미래인력연구센터, 1997)
윤근섭외 공저,『사회학의 이해』(서울: 삼투사, 2000)
조진경,『외국 인력 고용의 현황과 과제-고용허가제도입
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체류자와 영세업체의 부담으로 경쟁력 약화
2) 불법체류자가 발생하는 원인
4. 불법체류자 축소 위한 정부정책의 효과
1) 수요축소를 위한 정책
2) 불법체류자: 고용허가제 vs 산업연수생제도
3) 임금
4) 불법체류자와 노동시장
5)
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체류자격을 부여하는 고용허가제의 보호를 받지 못하므로 기존의 불법체류자에 대한 방안이 시급한 상황이다.
그렇기 서 론
본론Ⅰ고용허가제의 정의 및 내용
1. 정의
2. 내용
본론Ⅱ 고용허가제의 배경 및 현황
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한국에는 외국 국적자, 불법체류자, 산업기술연수생 등의 이름으로 많은 외국인 노동자들이 들어와 일하고 있다. 그러나 외국인노동자를 비롯해 중국동포들이 단지 한국인이 아니라는 이유로 숱한 불이익과 고통을 당하고 있다. IMF 경제위기
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대책
3)민간단체의 대책
4)출입국관리의 대책
5)산업기술연수제도에 대한 대책
6.외국인 노동자 보호사례
1)이주노동자정책 변천과정과 권리개선 활동 진행 과정..
2)매체나 사회 봉사단체의 사례
Ⅲ.결론
♧참고문헌
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