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인사팀 채용담당자에게 반드시 필요한 실무양식만 정리한 자료입니다.
목차 순서별로 회사의 성격과 내용에 맞춰 조금만 수정하시면
실무에 바로 활용할 수 있습니다. 1. 채용관리시트
2. 인력계획서
3. 충원요청서
4. 입사지원서
5.
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송사, 여행사, 금융업 등 다양한 분야에 걸친 소액 투자로 미래환경에 대비하고 있다.
8. 빌게이츠의 대인관계
(1) 워렌 버핏
빌게이츠와 24년 나이차를 뛰어넘은 우정을 나누고 있는 워렌 버핏은 학창시절 신문배달 등을 통해 모은 9,800달러를
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빌 코바치의 조언처럼 다양한 기사들을 접하기 전에 나에게 중요한 주제와 내 입장을 미리 생각해두는 자세가 필요하다. 이것이 정보의 홍수 속에 빠지지 않고 물놀이를 즐길 수 있도록 도와주는 하나의 방법이 될 것이다.
이제까지 빌 코바
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악당 취급 하든간에 게이츠란 이름은 한 세기가 바뀌는 오늘, 분명 낯익은 일상어가 되었으며 전 세계적인 관심의 대상이 되었다. 우리는 빌게이츠를 평가하는데 있어서 다른 면을 보아야 한다. 즉 그는 우리나라 기업의 총수처럼 대물림도
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e=nexearch&eq=%BA%F4%B0%D4%C0%CC%C3%F7&hw=1&query=%BA%F4%B0%D4%C0%CC%C3%F7
2. 빌게이츠 (네이버 - 백과사전)
http://100.naver.com/100.php?id=706796
3. 빌게이츠 프로필 2 (야후 - 통합검색)
http://kr.search.yahoo.com/search?fr=kr-search_top&p=%BA%F4%B0%D4%C0%CC%C3%F7
4. 빌게이츠 이미지 (야
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빌 게이츠나 워렌 버핏처럼 개인의 재산을 자선사업에 쾌척하는 경우는 드물다. 또한 우리 사회의 개인 기부는 여전히 일부 계층에 한정되어 있을 뿐 아니라, 일회성이고 충동적인 기부에 그치고 있다. 저자는 이제 새로운 기부문화를 정착시
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빌게이츠의 인생수업은 경영서라기 보다는 인생에 관한 짤막한 옴니버스가 아닌가 하는 생각을 해본다. 그래서 굳이 빌게이츠의 관련된 일이 아니더라도 참고할만한 내용은 인용을 해보았다. 성공한 사람, 최고경영자, 부자의 빌게이츠를 떠
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창조적 역량을 펼칠 시간을 준다. 중간상인, 컨설턴트의 역할도 바뀐다고 하는데, 투명하고 실력이 있는 사람. 인터넷을 통한 정보공유로, 충실한 상담이 가능하게 되었다. 빌게이츠는 옹고집인 동시에 귀가 열려있는 특이한 인물이다.
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지 못한다고 한다. 이처럼 디지털을 도입하면 수 많은 장점이 있다는 것을 알지만 빌게이츠의 생각되로 쉽게 적용되지 못하고 있다. 그리고 더욱이 빌게이츠는 디지털 도입의 역기능을 생각하지 못하고있따. 정보기술로 인한 비인간화 경향,
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1. 서 론
가. 서 언
나. 대상 기업가 선정/연구 계획 관련 내용
2. 본 론
가. 대상 기업가 개요
나. MS社의 개요
다. 유년시절 성장배경과 기업가 정신 영향요인
라. 성공요인
마. 빌게이츠의 실수들
바. 빌게이
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