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항공사 노조와 LG정유 노조의 파업 ① 대한항공과 아시아나 항공의 파업 실패 ② LG 칼텍스정유 노조의 파업 2. 파업의 실패 요인 ① 여론의 악화 ② 대의명분의 부재 3. 노사문제의 해결 방안 ① 노사간의 이해와 협력 ② 정부
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  • 등록일 2008.10.09
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(POSCO)란 (2) 기업 연혁 (3) 사업 영역 (4) 포스코의 성장과 현재의 위상 2. 포스코건설사의 파업 (1) 파업일지 (2) 파업의 원인 및 노조측의 입장 (3) 포스코 측 입장 및 대응 (4) 대립 (5) 파업종결 (6) 시사점 (7) 맺음말
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  • 등록일 2010.03.16
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엘지화학 연혁 * 윤리경영 개념 및 제도&시스템 * 윤리규범, 시행 기관 및 감사제도 * 환경경영 개념 및 제도&시스템 * 환경경영 성과 및 환경인증 제품 * 회계 및 외부 감사제도 * 동종산업과 비교 * 제무분석(현금흐름 및 제무
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  • 등록일 2005.11.18
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대한 언론보도 연구- 한약 분쟁 둘러싼 보도를 중심으로\" 석사학 위논문, 중앙대학교 대학원, 2000. 네이버 검색 - 정당과 이익집단의 차이, 구조기능주의, /2004. 11.2 / http://www.soswelfare.net/index.htm http://blog.naver.com/kmj8328/120005782943 보건복지부 의
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  • 등록일 2006.05.22
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의견 그룹(계파)활동 차단 7. 현장 관리자 위상 강화 8. 차등 관리 1) 포상 대상 및 범위 2) 조합원 성향에 따른 차별화 관리 3) 파업 참가에 따른 차등 관리 Ⅴ. 해태그룹 노동조합(노조) 1. 해태제과 파업배경 2. 해태제과 파업에 대한 분석
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논문 235건

및 회수 35 2. 설문의 구성 35 제 3 절 변수의 측정 37 1. 절차적 정의와 상호작용적 정의 37 2. 노조지원지각 37 3. 투쟁성 37 제 4 장 실증분석 39 제 1 절 표본의 특성 39 제 2 절 측정변수의 분석 41 1. 각 변수의 기술통계량 41 2. 측정도구
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실태 2 세습 독재의 경영실태 Ⅵ. 財閥의 노사 관계 1 財閥의 노사관계 2 삼성그룹의 노사관계 3 현대 그룹의 노사관계(현대자동차를 중심으로) 4 LG그룹의 노사관계(LG전자를 중심으로) Ⅶ. 結 論 참고문헌
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  • 발행일 2008.02.27
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분석 1) 현행 공무원 노동조합의 현황. 2) 현행 공무원 노동조합의 주요 활동 2. 공무원 직장협의회 현황 분석 1) 공무원직장협의회의 설립현황 2) 공무원직장협의회의 활동 3) 공무원직장협의회의 한계 Ⅳ 결론 및 제
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  • 발행일 2008.10.22
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(3) 공무원직장협의회의 한계..............................................23 Ⅲ. 요약 및 결론......................................................................27 ◈ 참고문헌.................................................................................29
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대한민국의 욕망지도 (스콜라) 2006 김종, “프로야구 관중성향 및 관전행동분석”, 한국스포츠 행정경영학회지 창간호, 1996, 정창복, 「스포츠/레저의 경영」, 보경문화사, 1994 변경길, 「경영학원론」, 전영사, 1996 헤럴드 경제 2008. 5. 16일자
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  • 발행일 2008.10.27
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취업자료 1,159건

3. 면접 정보의 수집과 분석 4. 면접시험의 순서 5. 면접시 자주 나오는 질문 Ⅶ. 성공적인 면접을 위한 1분 자기소개 1. 1분 자기소개란 2. 1분 자기소개 참고사항 3. 1분 자기소개시 주의사항 4. 1분 자기소개 스피치요령 ※ 참고자료
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  • 등록일 2008.11.12
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- LG건설 114. 자기소개서 - 현대 중공업 115. 자기소개서 - LG전자 116. 자기소개서 - LG전자-2 117. 자기소개서 - POSCO(포스코) 118. 자기소개서 - 현대 모비스 119. 자기소개서 - LG화학 120. 자기소개서 - 한국 전력공사 121. 자기소개서 - 쌍용자동차
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  • 등록일 2007.06.24
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  • 직종구분 전문직
대한 자신감을 키우고, 동료 및 선배들과 적극 교류하며 성장의 기회로 삼겠습니다. 본 프로그램을 통해 현장의 구체적 상황과 업무 절차를 깊이 이해하며, 복잡한 항공사 운영 관리 체계를 실무에서 효과적으로 적용하는 능력을 갖추겠습니
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  • 등록일 2025.05.28
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  • 직종구분 전문직
대한 이미지는 어떤가요? 33. 꼭 이 회사여야 하는 이유는? 34. 인턴을 지냈던 기업이 아닌, 왜 이 곳에 지원했나요? 35. 다른 전공 분야를 준비한 것 같은데, 왜 여기죠? 36. 노조에 파업에 대해 어떻게 생각하나요? 37. 살면서 가장 도전적인 경
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  • 등록일 2025.05.25
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  • 직종구분 기타
대한 이미지는 어떤가요? 33. 꼭 이 회사여야 하는 이유는? 34. 인턴을 지냈던 기업이 아닌, 왜 이 곳에 지원했나요? 35. 다른 전공 분야를 준비한 것 같은데, 왜 여기죠? 36. 노조에 파업에 대해 어떻게 생각하나요? 37. 살면서 가장 도전적인 경
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  • 등록일 2025.05.06
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  • 직종구분 기타
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