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주목하는 방법
CHAPTER 5
내담자가 원하는 것을 확대하는 방법:기적질문
CHAPTER 6
예외에 대한 탐구:내담자의 강점과 성공에 기초한 해결책의 구축
CHAPTER 7
내담자를 위한 피드백의 작성
CHAPTER 8
첫 회 이후의 세션:내담자의 진전
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주목하는 방법
6. 학생이 원하는 것을 확대하는 방법 (Miracle Questions)
7. 강점과 성공에 기초한 해결책 구축하기 (Solution Building)
8. 학생을 위한 ‘메시지’쓰기 (Message)
9. 전체를 연결하기 (Connecting the Pieces)
10.초등학생을 위한 SFBC 기
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위한 피드백의 작성
8장 첫 회 이후의 세션: 내담자의 진전 상태의 발견, 확대와 측정
9장 위기상황에서의 면담
10장 : 치료결과-BFTC
11장 전문적 가치와 인간의 다양성
12장 기관, 집단과 지역사회 실천
13장 이론적 함의
<해결을 위한 면접
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면접
3. 효과적인 면접의 구성요소
(1) 장소
(2) 시간
(3) 면접자의 태도
02. 면접의 기술
1. 관찰
(1) 관찰의 개념과 중요성
(2) 관찰의 내용 : 무엇에 주목할 것인가?
2. 경청
(1) 경청의 개념
(2) 경청의 중요성
(3) 경청의 방법
3. 질
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면접자 자신을 경청하
는 것이 동시에 이루어져야 한다.
면접의 목표는 아동에 대한 어떤 이해에 도달하게 되는 것 그리고 결국은 문제
에 대한 가능한 해결책을 내놓는 것임을 다시 한 번 상기해야 한다. 아동 면접 기술
I. 초기 면접시
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