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차별을 피할 수 있는 평등주의적, 비 착취적, 학습 지향적 조직의 과정에 데려와야 한다. 행정철학 다문화주의
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 문화적 다양성에 대한 접근방식의 변화
Ⅲ. 문화적 다양성의 포용 방식
Ⅳ. 한국의 다문화 주의
Ⅴ. 결론
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행정논집」, 15(2): 221-259.
윤여상. (2006). 국내 북한이탈주민 문제와 적응실태. 「북한」, 15호.
이근호. (2006). 캐나다의 다문화주의에서 배우는 다양성 교육. 「월간초등우리교육」, 198: 28-31.
이수연 외. (2006). 「국민통합 및 평등사회 구현을 위
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다문화주의시각, 나남출판사. 1998.
5. 한국철학회, 다원주의 축복인가 재앙인가, 철학과 현실사, 2003. Ⅰ. 다원주의 & 조합주의
1. 다원주의
2. 다원주의에 대한 비판
3. 조합주의
Ⅱ. 미국의 노동운동
1. 역사
2. 고용관계의 성격
3. 고용
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행정목표가 변함에 따라 계속하여 변화해 왔다. 이렇듯 행정가치는 특정한 시대에 행정에 관련있는 사람들이 갖는 행정의 이상적인 모습에 대한 관념으로서 그것을 간직하고 있는 사람의 행동 이면에 숨어 있는 일종의 행정철학이라 할 수
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이종수 (1988). 행정가치개념의 분석, 「행정과 가치」, 관악행정학회 편, 법문사.
임의영 (2002). 행정에 관한 철학적 사유의 조건, 한국행정논집, 14(4) : 809-828.
______ (2004). 행정철학의 정당성, 정체성, 체계, 한국행정논집, 16(2) : 223-240.
전종섬 (200
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