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현대 경영의 아버지
- 과학적 경영과 인본주의적 경영을 통합
- 기업은 더 이상 단순히 이윤 극대화를 추구하는 존재가 아니다. 그것은 사회전반의 문화적 토양 깊숙이 까지 영향을 미치는 삶의 주체로서 책임을 요구받는다고 강조
참고문헌
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전략과 동북아 지역안보 :현황과 전망’, 국방연구 제47권 제2호 pp.3-27
강태훈 ,2004, ‘일본 군사 대국화의 가능성과 한계 :일본 방위정책의 변화를 중심으로’, 대한정치학회보 제11집 제3호 pp.213-232
신경식, 2004, ‘탈냉전이후 일본의 자위대
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전략의 지속적인 추진을 통해 원화의 불안정성을 완화해야 하다. 미국 금융위기가 국내외 경제에 미치는 영향, 현대경제연구소, 현석원 연구위원 목 차
Ⅰ. 회사개요
1. 리먼 브라더스社의 설립과 발전 -------------------------------------
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3) 구성요소 접근방법
Ⅳ. 비교행정의 문제점
Ⅴ. 비교행정의 쇠퇴
Ⅵ. 비교행정의 한계
1. 비교대상국가의 선정
2. 비교대상과 변수
3. 자료의 수집과 분석
4. 비교행정연구의 문제점
Ⅶ. 향후 비교행정의 전망
참고문헌
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전략』, 삼성경제연구소, 2002
·찰스 오레일리,제프리 페퍼 공저/김병두 역 『숨겨진 힘 : 사람』서울: 김영사 2002
·DEBRA A. BENTON『HOW TO ACT LIKE A CEO』, McGRAW-HILL , 2001
·『http://www.e-mba.com/ser-leader.html』성균관대학교 경영학부, 차 동 옥 교수 1.
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분석을 통 한 보험판매채널 전략」, 보험개발원, 2003.12.
정홍길, 「보험회사의 판매채널믹스 개선방안 연구」, 보험개발원, 2000.12.
한경비지니스, 스페셜리포트, 2003. 3
헤럴드경제, 2004년 11월 15일
LIMA 발간, 「Financial Service 2010」, 2003 Ⅰ. 서
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평생학습체계
결론 (Part2)
유한 킴벌리의 분석에 대한 요약과 도출된 점(Lesson) 17
Summary
Lesson
참고자료 22
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변화의 접근
30. 조직문화의 차원 Culture Print
31. 문화적 차이의 이해
32. 차이분석을 통한 문화적 측면의 분류
33. 조직문화 유형 (Quinn) 예시
34. 전통기업의 산업별 기업문화 비교
35. 디지털 문화와 조직 및 인사관리
36. 조직 문화의 변화
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부도 사태
(1) 부도 사태 과정
(2) 영창악기 재무상태 분석
4. 공정위와 삼익악기의 대립
(1) 주요 대립 쟁점
(2) 삼익악기의 입장
(3) 공정위의 입장
(4) 영창악기와 이해관계자들의 행보
5. 결론
※ 참 고 문 헌※
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현대기업의 조직문화
1. 조직의 목적과 종업원의 목적을 통합하는 조직문화
2. 종업원의 목적을 더 배려(강조)하는 조직문화
3. 환경의 변화에 적응하는 조직문화
4. 개성이 있는 조직문화
5. 활성화된 조직문화
6. 조화를 이루는 적합한 조
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