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효용을 제대로 발휘하지 못하던 학과 홈페이지를 정보 공유의 장으로 자리 매김 시킨 것입니다. 그리고 방대하던 학생회 조직을 단 2개의 부서로 재편하였습니다. 학우들과 함께 가기 위해서라면 차라리 작고 신속히 움직일 수 있는 조직이
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- 등록일 2007.04.03
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- 직종구분 전문직
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? 당시 상황은 어떠했으며, 개선과정과 결과물의 효용성은 어떠했는지 구체적으로 기술하여 주십시오. (800자 이내)필수
4. 글로벌 인재로 성장하기 위해, 지금까지 어떤 과정을 거쳐왔는지, 구체적으로 기술하여 주십시오. (800자 이내)필수
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- 등록일 2025.03.20
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- 직종구분 무역, 영업, 마케팅
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, 대형 건축설계사무소의 공간기획팀 등에서 사회적 가치를 창출하는 공간 경험 디자인 프로젝트에 참여하고 싶습니다. 특히 공공 문화시설, 복지 공간, 의료 공간처럼 사용자 경험이 공간의 효용성과 직결되는 분야에서 활동하며 사회적 기
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- 등록일 2025.06.28
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- 직종구분 기타
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효용을 산출했던 사례를 목적과 이유를 포함하여 기술해 주십시오.
4.현재 사회적 이슈(ex. 고령화, 일자리 창출, 4차 산업혁명 등)와 연계하여 국민체육진흥공단의 사업에 적용할 부분은 어떤 것이 있을지 기술해 주십시오.
5.스포츠의 사회
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- 등록일 2017.10.20
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- 직종구분 기타
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문화인 4T(Trust, Talent, Tenacity, Togetherness) 중 자신을 잘 표현할 수 있는 한 가지 항목을 선택하고, 이와 관련된 경험을 구체적으로 서술하시오.
(500자 이내)
① Trust:: 신뢰를 지키기 위해 손해를 감수하면서 타인을 위해 헌신한 경험
② Talent::
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- 등록일 2013.06.27
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- 직종구분 기타
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