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휴가·육아휴직 관련 실태조사 결과, 한국노동연구원 Ⅰ. 개요 Ⅱ. 산전후휴가급여의 의의 Ⅲ. 산전후휴가급여의 수급요건 Ⅳ. 산전후휴가급여의 지급요건 Ⅴ. 산전후휴가급여의 부정수급 1. 급여의 지급제한 2. 부정행위에 따른
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  • 등록일 2011.10.17
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휴가를 출산일부터 소급하여 부여할 수 있다고 본다. - 따라서, 이러한 경우에 한하여 사업주는 해고기간을 포함하여 90일의 휴가기간 중 최초 60일에 대하여 임금을 지급하여야 하고, 나머지 30일에 대해서는 고용보험법에서 산전후휴가급여
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  • 등록일 2011.10.10
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급한다. 역으로 출산예정일이 5월 26일이었고 출산 이전에 모성급여신청을 한 상태에서 실제출산일이 5월 31일이었다면, 갑은 산전휴가에 대한 모성급여(모성급여보조금 수급자격은 없음)는 받을 수 있지만 산후 8주에 대해서는 받을 자격이
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  • 등록일 2011.10.07
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한자에 대하여는 급여를 지급하지 아니한다. Ⅴ. 반환명령 직업안정기관의 장은 허위 기타 부정한 방법으로 육아휴직산전후휴가급여를 지급받은 자에 대하여 지급받은 전체 육아휴직산전후휴가급여의 전부 또는 일부의 반환을 명할 수 있고
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  • 등록일 2007.02.04
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사할 수 있다. Ⅴ. 급여의 지급제한 1. 이직 또는 새로이 취업한 경우 피보험자가 휴가급여 기간 중에 당해 사업에서 이직하거나 새로이 취업한 경우 그 이직/취업한 때부터 급여를 지급하지 아닌한다. 2. 사업주로부터 금품을 받은 경우 피보
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  • 등록일 2010.08.13
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논문 7건

휴가 사회분담의 입법취지를 살리기 위해서 산전후휴가 90일에 대한 전면 사회보험을 적용하는 법 개정과 일하 는 여성의 70%를 차지하고 있는 비정규직 여성노동자들에게도 산전후휴가 및 급여가 적용될 수 있도록 산전후휴가 중과 그 후 30
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  • 발행일 2009.12.19
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휴가제도, 유·사산 휴가제도), 배우자 출산 휴가제, 육아휴직급여, 육아휴직 등 장려금, 직장보육시설 지원, 여성고용촉진지원, 단시간 근로 등 일과 가정에서 행복한 균형을 잡을 수 있도록 여러 정책적 지원을 하고 있다. 셋째, 고용촉진지
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  • 발행일 2011.05.24
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급여 2001년 한국보육교사회의 조사에 따르면, 급여수준은 국공립은 99만 3천원, 개인시설은 66만3천원, 직장보육시설은 92만5천원으로 저임금을 받고 있으며, 출산휴가도 국공립시설은 72%, 개인시설은 12.4%, 직장보육시설은 70%밖에 사용하지 못
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  • 발행일 2008.10.25
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휴가 5. 복리후생(병원부담의 국민연금, 퇴직금) 6. 무료 정기 건강진단 7. 대학 또는 대학원 교육비 지원 8. 물리적 근무환경(시설, 냉난방, 조명, 환풍 등) 9. 직급이나 직책(호칭) 10. 공식적인 표창수여 11. 병원 내 신문이나 홈페이지를 통한 칭
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  • 발행일 2011.11.15
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급여수준으로는 충분한 노후생활을 보장 받기가 어렵다. 따라서 국민연금의 혜택을 받지 못하는 노인들이 경제적 어려움에 노출되는 것을 예방하기 위하여 적용대상과 급여수준을 확대할 필요성이 있다(최경석 외, 2003). 이와 더불어 노인의
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  • 발행일 2012.07.08
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취업자료 10건

드는 많은 사람들을 만나왔고 피해라 여기지 못했던 피해를 알게 되면서 인식의 변화가 생겼습니다. 저는 병원이라는 기관의 경영자가 된다면 성과제에 의한 급여, 성과제에 의한 휴가 등 성과를 우선시 하는 제도가 기반인 조직을 만들고자
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  • 등록일 2016.10.24
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  • 직종구분 의료, 간호직
휴가가 불가능하다면 어떻게 하실 것입니까 귀하가 구조조정의 대상이 된다면 어떻게 하겠습니까 귀하에게 명퇴를 하라고 하면 어떻게 하겠습니까 회사가 어려워 급여를 못주거나 미룬다면 어떻게 하실 것입니까 자신에게 부당한 업무 평가
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  • 등록일 2014.10.05
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  • 직종구분 기타
휴가일이 상사의 휴가일과 겹친다면 어떻게 하겠습니까? 자신이 실수 중 가장 큰 실수는 무엇이었습니까? 지금까지 살면서 가장 힘들었던 경험은 무엇입니까? 우수한 간호사란 어떤 간호사를 말하는 걸까요? 간호사 급여: 연봉 3,000만원 이상(
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  • 등록일 2016.07.23
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  • 직종구분 의료, 간호직
휴가가 있습니까?)'라는 것을 'When can I take my paid holiday ?(유급휴가는 언제 받을 수 있습니까?)'라는 저돌적인 표현으로 물으면 이맛살을 찌푸리게 된다. 이런 잘못을 저지르지 않도록 나름대로 체크를 해서 면접 때 확인할 최소한의 질문사항과
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  • 등록일 2003.03.23
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  • 직종구분 전문직
휴가가 있습니까?)'라는 것을 'When can I take my paid holiday ?(유급휴가는 언제 받을 수 있습니까?)'라는 저돌적인 표현으로 물으면 이맛살을 찌푸리게 된다. 이런 잘못을 저지르지 않도록 나름대로 체크를 해서 면접 때 확인할 최소한의 질문사항과
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  • 등록일 2003.03.25
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