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대우의 원칙에 입각하여 정당한 근거가 없는 한 비조합원에 대하여 별도의 혜택을 부여하는 것을 금함으로써 조합원들이 만약에 받을 수 있는 상대적인 불평등이나 위화감 조장을 차단하고 있다.
열람편의 및 자료제공에서는 현대자동차와
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대우-1
24-1. GM대우-2
24-2. GM대우-3
25. 대우조선-1
25-1.대우조선-2
26. 대우건설-1
26-1. 대우건설-2
27. 대우 인터네셔널
28. 포스코-1
28-1. 포스코-2
28-2. 포스코-3
29. 쌍용자동차-1
29-1. 쌍용자동차-2
30. 동부건설
31. 신한은행
32. 현대 기아차
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대우받고 있다는 생각이 들도록 내가 할 수 있는 최선으로 고객을 대해야 한다. 고객 한사람 한사람을 대할 때 마치 우리 가족을 대하듯이 친근감이 들면서도 정중하게 대해야 한다. 인간적인 마음이 통할 때 고객도 마음을 열게 될 것이다.&nb
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대우를 하지 못하며 국적, 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 대우를 하지 못한다라고 명시하고 있다.
따라서 연봉계약이 동일한 직종. 동일업무에 근무함에도 임금에 있어서 차이가 있다면 근로기준법 제5조의 균등처
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대우하는 경우에는 남녀고용평등법 제7조 위반에 해당되는 바 근로자의 의사에 반하게 임신 등을 이유로 여성근로자에게 불이익하게 배치하였다면 차별적 행위에 해당된다.
3. 특정분야에 구분배치
같은 학력의 사원임에도 남성은 기획관리
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예문21>웹디자인/사무직
예문22>마케팅/해외 영업
예문23>편집/출판/기획
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예문93>영업/관리
예문94>은행/사무직
예문95>간호직
예문96>영업관리직
예문97>사무관리/유통업
예문98>영업/관리
예문99>기술영업직
예문100>제약회사
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영업직 ③ 관리사무직 ④ 기술직 ⑤ 연구직 ⑥ 기타 6. 현 직장에서의 근무년수 : ( )년
7. 현 노조에서의 가입년수 : ( )년
8. 귀사의 업종 :
① 제조업 ② 건설업 ③ 금융업 ④ 서비스업 ⑤ 기타( )
9. 귀사의 종업원수 : ( )명
10. 귀 노조의 조합원
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(주)대우루컴즈에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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대우루컴즈의 진정한 가족이 되어 함께 성장해 나갈 수 있기를 기원합니다. 입사의 기회를 주신다면 저는 주어진 업무에 온 정성을 쏟는 것뿐만 아니라 서비스에 대해 깊이 공부를 하겠습니다. 필요하다면 야간 대학원에서 관련 분야의 공부
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대우자동차판매 (자동차영업직) 입사지원서 합격예문 ]
1. 인생관 : 성공의 비결, yes맨
2. 성격의 장단점 : 고객서비스평가 부분 1위"
3. 생활신조 : 진취적인 인생의 개척자
4. 지원동기 및 포부 : 사람과 비전을 중심으로 변화하는
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언제나 함께하고 싶은 원동력이 되는 것이 저의 진정한 목표입니다. [ 증권사 영업직 자기소개서 합격예문 ]
1. 입사지원동기 : 현재진행형의 성장
2. 성장과정 및 성격소개 : 소통과 배려
3. 입사 후 포부 : 현명한 동반자의 역할
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이상을 차지하지만, 한국 상사 들은 아직도 80%이상의 매출을 해외수출과 삼각무역에 의존합니다. 그나마 삼각무역을 제대로 하는 회사는 대우인터내셔널 뿐이고 다른 상사들의 경우 직접해외수출에 의존하는 경우가 많습니다.
일본 상사들
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대우일렉트로닉스에서 직무에 대한 어떠한 비젼을 가지고 있는가?
- “영업직의 유능한 간부로 자리매김할 것입니다.”
◎ 대우일렉트로닉스에 입사한다면 어떤 것을 기여할 수 있는가?
- “성실한 업무태도와 고객에 대한 서비스 마
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