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전략을 귀뜸하기도 한다고 한다. 또한 정기적인 이메일발송도 듀오의 고객관리에 한 몫 하고 있다.
그리고 고객 만족팀을 운영하여 계속되는 고객의 Needs를 충족시키기 위해 노력하고 있다.
(2) 향후 전략 (시사점-대응 방안)
*시사점 (문제점)
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향후전략
1. 제품군의 이동
2. Tech leader / Trend leader 로서의 이미지 고수
3. 디자인 측면에서의 우위가 중요(삼성 휴대폰과 패션 명품 브랜드 '베르사체(VERSACE)의 만남 -베르수스폰)
4. 저가 핸드폰 시장 고려
참고문헌
www.sec.co.kr
land.anycall.com
www.se
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듀오 [듀오 기업소개, 듀오 내부환경분석, 듀오 경쟁사 분석, 듀오 문제점, 듀오 향후 전략, 듀오 개선방안]
기업소개
1998 : 동종업계 최초
미주지사(LA) 설립
1999 : 정보통신부 선정
<DB 대상> 수상
1995 : 회사 설립
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본론
◆ STP 전략
◆ SWOT
◆ 7P
◆ 서비스 상품전략
◆ 서비스 가격전략
◆ 서비스 촉진전략
◆ 서비스 고객관리
결론
◆ 듀오의 성공요인
◆ 문제점 및 해결방안
◆ 향후과제
◆ 참고문헌
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듀오기업 소개 및 현황
Ⅱ. 본론
1. 듀오 SWOT분석
Strength
Weakness
Opportunity
Threat
2. 듀오 마케팅믹스 7P 전략분석
3. 듀오의 서비스 전달방식
4. 경쟁업체와의 비교
Ⅲ. 결론
1. 듀오의 미래 -
2. 듀오의 미래전략 Ⅰ. 서론
1. 듀오기업 소개 및
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전략타당성
4. 강력한 브랜드 구축의 성공요인
(1) Not AD, But PR
(2) 디자인 중시
(3) 언행일치
5. MP3 Player의 파워 브랜드 iRiver의 향후 브랜드 관리 전략
(1) 브랜드 아이덴티티(Brand Identity)를 구축하라.
(2) 서비스를 차별화하라.
(3) 디자인을
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전략상의 문제점
Ⅵ. 중국건설시장 진출을 위한 투자전략방안
1. 현지화
(1) 건설기업 현지법인 현지화의 의의 및 현황
(2) 국내 건설기업의 중국 현지법인 현지화 개선방안
가. 현지법인 현지화의 문제점
나. 현지
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전략 사례집」, 박영사, 2003, pp.330-332.
제4장 결 론
전략적 제휴는 시장 확대에 따른 경쟁열위를 극복하는 과도기적 방편으로 보아야 되며, 장기적인 경쟁우위를 창조하는데 전적으로 의존할 성질은 아니라는 사실을 염두에 두어야 한다. 향후
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전략적인 제휴가 필요했다.
대부분의 일본백화점 전문가들은 향후 백화점업계에서 제휴, 합병 등의 재편이 필요하다고 공통적으로 지적하고 있다.
향후 재편의 방향에 대해서 채산성이 없는 점포의 폐쇄와 계열회사의 합병이 많이 거론되
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전략적 제휴 사례등 더욱더 깊이있는 문헌조사가 필요하다고 생각한다.
본 연구의 한계점과 의의를 고려한 향후의 연구과제를 제시해 보면 다음과 같다.
첫째, 본 연구를 수행함에 있어서 본 연구자는 제휴가 개별 기업간의 매우 긴밀한 연
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. 그러기 위해선 저도 늘 열린 자세로, 전문성과 인간미를 함께 갖춘 영양사로 거듭나기 위해 노력할 것임을 강조드리는 바입니다. 1. 서론 : 직무에 대한 이해
2. 직무 목표
3. 직무 추진 전략
4. 추진 계획
5. 기대효과 및 제언
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미션
MISSION
시장정보 수집활동과 외부 투자활동을 통해 얻은 지식을 활용하여 회사와 관련된 주요 이슈를 관리, 경영계획을 수립하고 기업의 향후 방향성과 전략적 대안을 제시하여 Management의 의사결정을 지원 이력서 기본 내용뿐만
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전략을 선호합니다. 윤리적 경영은 기업의 신뢰와 지속 가능성을 담보하기 때문에 투자 업무에서 핵심 원칙입니다.
Q10. 향후 5년 내 M&A/투자전략 분야에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
향후 5년간 저는 글로벌 바이오벤처와의 전략적 파트
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향후 경영컨설팅 분야에서 데이터 기반의 전략 수립 및 실행 역량 강화에 크게 기여할 것으로 기대합니다.
종합적으로, 저는 경영전략 및 인사조직 분야에서 요구하는 기획력, 분석력, 소통 능력을 갖추기 위해 꾸준히 실무 경험을 쌓고 관련
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듀오에서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 귀사를 찾는 고객들이 기대하는 것 이상의 능력을 발휘하여 고객만족 및 남들과 다른 획기적인 경영전략을 통한 듀오의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠습니다.
과거 경력 사항 기
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