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조하리 창의 4가지 유형
본인에 의한 자기진단으로 본인이 생각하는 본인 성격의 장단점
타인에 의한 자기진단으로 본인의 성격의 장단점
내가 가지고 있는 성격을 조하리 창에 해당영역에 기술
조하리 창을 참고로 하여 인간관계 개
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Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조하리 창(Johari Window)
1) 조하리 창(Johari Window)의 정의
2) 조하리 창(Johari Window)의 4가지 영역
2. 조하리 창과 대인관계 역량개발의 관계
3. 조하리 창(Johari Window)의 대인관계 역량개발에 활용방안
1) 영역별 활용
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조하리 창 모델은 개인의 성장과 발전을 위한 토대를 제공합니다. 개인은 자기개발을 위한 교육, 훈련, 코칭 등을 활용하여 자신의 대인관계 역량을 강화할 수 있습니다.
Ⅲ. 결론
조하리 창 모델은 대인관계 역량개발에 있어서 유용한 도구로
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조하리의 창 내용에 근가하여 주변인 3인과의 인터뷰를 통해 각각의 공개적 영역과 맹목적 영역은 무엇인지 알아보았다. 조하리의 창은 자기 인식을 확장하고 대인 관계를 개선하는 데 매우 효과적인 도구이다. 네 가지 영역을 이해하고 이를
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조하리의 창이 무엇인지 알아보았다. 이론을 바탕으로 나는 조하리의 창 네 가지 영역 중 열린 창이 좁고, 숨겨진 창과 보이지 않는 창의 영역이 넓은 형태를 가지고 있음을 알게 되었다.
평소에 나의 대인관계가 어떠한 모습을 가지고 있는
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