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발전하는 인재가 되겠습니다. 1. 당사에 지원한 동기와 입사 후 만들고 싶은 회사의 모습을 설명하고, 이를 위해 본인은 어떤 노력을 할 것인지 작성해 주십시오.
2. 성장과정 중 가치관 형성에 가장 큰 영향을 끼친 요인은 무엇인지 구체
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- 등록일 2025.06.26
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 무역, 영업, 마케팅
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고려아연에 지원한 동기 및 장래비전 - 1000자,
◎저의 꿈은 플랜트엔지니어
저는 항상 플랜트에서 일하는 기술자들을 동경…
◎산업의 아로나민 골드 아연
저는 산업의 영양제인 아연을 공급하는 국내최고의…
6. 입사 후 회사발전을
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- 등록일 2012.12.13
- 파일종류 워드(doc)
- 직종구분 산업, 과학, 기술직
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고려제강에 입사 후 어떤 목표를 세우고 어떻게 목표 달성해 나갈지 3년후, 10년후 계획을 포함하여 구체적으로 서술하시오.
* 산업의 지속적 경영을 지원하기 위한 경영 마스터플랜을 기획
(초략)....특수선재산업 패러다임의 10년후 변화를
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- 등록일 2012.06.22
- 파일종류 아크로벳(pdf)
- 직종구분 일반사무직
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역량과 본원의 핵심가치[첨단,혁신,창의성,국제화,효율화]가 부합되는 항목을 기술 (경험 및 사례를 중심으로 기술) [500자 이내]
5. 고려대학교의료원 면접 1분 자기소개 (1분 스피치)
6. 고려대학교의료원 면접 족보 (면접 기출문제)
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- 등록일 2018.05.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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고려제강에 입사 후 어떤 목표를 세우고 어떻게 목표 달성해 나갈지 3년 후, 10년 후 계획을 포함하여 구체적으로 서술하시오.
입사를 하게 된다면 먼저 근로자와 연구자의 입장을 잘 조율할 수 있도록 저만의 노하우나 방법을 터득하는 것이
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- 등록일 2019.12.03
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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