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론, 로봇 등 서비스도 함께 빠르게 진화되어 나갈 것이다. 또한 4차 산업혁명 시대에는 온디맨드 경제체계로의 전환이 요구된다. 금융분야를 보았을 때 블록체인(Block Chain) 등을 통해 암호화(보완)된 데이터가 모든 사용자에게 공유되기 때문
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4차 산업혁명 시대 인적자원관리』, 한경BP, 2018.
이재원, 『4차 산업혁명시대 인적자원관리』, 경문사, 2019.
정혜진, 『인적자원관리론』, 박영사, 2018. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 과잉인력 대책의 필요성
2. 과잉인력 대책 전략
3. 나의 견
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론
2. 본론
가. 노동시장의 유연화와 평생교육의 관계
나. 유연화가 평생교육에 미치는 영향
다. 평생교육을 위한 대응 전략
라. 유연화와 평생교육을 통한 노동시장 발전
마. 노동시장에서의 평생교육 문제점
3. 결론
※
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4차 산업혁명에 대응하는 조직문화와 인적자원개발 사례」, 한국직업능력개발원, 2016.
김문중, 「인적자원관리론」, 형지사, 2011. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. KT의 인적자원개발 사례
2. 유한킴벌리의 인적자원개발 사례
3. 서린바이오사이언스
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론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.
1) 과학적 관리론과 인간관계론의 비
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대응 연구팀, 2005, “지구온난화, 기후변화협약, 산림”, 국립산림과학원.
7) 환경교재연구회, 2001, “환경과 인간”, 녹문당. 1. 서론
2. 지구온난화
2.1 지구온난화
2.2 온실효과
2.3 온실가스의 종류
2.4 지구온난화의 원인
2.5
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나 자료집.
박정옥, 환경호르몬이 인체에 미치는 영향에 관한 대구 시민들의 인지도, 영남대학교 환경 대학원, 2001.
이카다요시토, 환경호르몬, 도서출판아카데미서적, P37~40, 1999. Ⅰ. 서 론.........3
1.1 배경 및 목적.........3
1.2 범위 및
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산업의 SWOT 분석 24
V. 지식기반 성장모델을 위한 IT 정책의 바람직한 추진방향 25
1. 기본방향 25
2. 차세대 성장동력 창출을 위한 IT 산업 발전방안 25
VI. 결 론 28
1. 한국적 지식기반 IT정책 추진 28
2. 연구의 공헌 및 한계점 29
참
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산업의 대응전략”, 연세대학교 보건대학 원 석사학위 논문, 1994.
25. 김승용, “우리나라 항공사의 고객만족경영에 관한 연구”, 부산대학교 경영대 학원 석사학위 논문, 1994.
26. 김형식, “조직내 효율적 인적자원계획에 관한 이론적 고찰“,
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전략 43
제5절 외국 공영방송의 활로 모색 45
1. 영국 45
2. 프랑스 45
3. 미국 46
4. 독일 46
5. 소규모 유럽방송국 46
제6장 결 론 47
참 고 문 헌 48
<표 목 차>
<표 2-1> FTA의 주
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스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프 188
그림 3 4차 산업혁명과 관련된 테마 211
그림 4 메모리 반도체 시장규모 220
그림 5 이노릭스 기업의 정보지식 융합사례 242
그림 6 추천의 글 1 256
그림 7 추천의 글 2 257
그림 8 추천의 글 3 258
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론과 실무 중 무엇이 더 중요하다고 생각하는가?
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지원 직무에 있어서 본인의 약점은?
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안전 위협요소를 먼저 찾아내고 해결한 경험이 있는지?
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합격하면 꼭 하고 싶은게 있나요?
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산업재해의 정의를 말해주세요.
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밀폐공간 안전수칙를
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대응전략을 근거를 들어 구체적으로 기술하시오. * [450자 이상 1500자 이내]
3. 신용보증기금은 2019.1월 뉴비전 선포를 통해 ‘빅데이터와 디지털 플랫폼을 활용한 혁신창업 지원기관’으로 거듭나겠다는 계획을 발표했습니다. 지원자가 생
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나 되나요?
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행원으로서의 고객 대응 마인드는 무엇인가요?
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인터넷 전문은행에 대한 대응 전략은 어떻게 되는지?
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입사하기위해 노력한 것은 무엇인가요?
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사무실 분위기가 좋아지기 위해 팀원으로써 어떻게 행동하겠나요?
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썸뱅크 써
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나의 작은 행동, 실수로인해 많은 공무원들의 이미지를 타격을 줄수 있다는 부담감, 그러한 점을 명심하고 모범이 되는 공무원이 되겠습니다.
시간외 근무: 반드시 이유, 중대한 사안이거나 처리하지 못한 것일 것, 해야할 일이라면 어떤 근무
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