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적 윤리관에 의해 정당하다고 평가될 수 있다. 하지만 매뉴얼에 대한 어느 쪽 이야기가 맞느냐에 따라 조현아 부사장의 지적은 옳지 않은 행위가 될 수 있다. 이에 더해 박창진 사무장을 비행기에서 강제로 내리도록 지시한 것은 산업계에서
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경영을 바탕으로 장기적인 관점을 가지고 기업 활동에 임해야 하며 이를 통해 비로소 지속가능한 경영을 해나갈 수 있다. 그렇다면 기업이 제대로 된 윤리경영을 펼쳐나가기 위해서는 어떠한 노력이 필요할까?
“기업 경영자나 직원들에게
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B형 2017학년도 1학기 중간과제물
- 초/중/고등학생의 집단따돌림에 대한 보건교육
1. 서 론 - 보건교육 들어가기
2. 본 론
1) 초/중/고등학생의 집단따돌림 현황
2) PRECEDE-PROCEED 모형을 통한 대상 집단의 집단 따돌림 보건교육 중재 계
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학년도 1학기 방송통신대 중간과제물) 독후감
1. 『질병, 낙인 (무균사회의 욕망과 한센인의 강제격리)』 내용 요약
1) 『질병과 낙인: 무균사회의 욕망과 한센인의 강제격리』를 읽고
2) 한센병 환자들의 강제 격리와 사회적 낙인
3) 사회
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학년도 1학기 방송통신대 중간과제물
1. 유능한 경영자(경영층)는 기업의 성공을 이끈다. 자신이 속하거나 관련 있는 기업의 경영자 또는 관심이 있는 기업의 경영자를 간략히 언급하고 다음의 두 질문에 응답하시오.
1) 경영자의 세 가지
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