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전문지식 2,554건

관리할 수 있기 때문에 M2M에서 상황인식을 가능케 하는 역할을 수행하게 된다. USN 기술의 발전은 칩의 가격, 크기, 성능 등 태그기술의 발전에 따라 시장에서의 적용이 확산되면서 단계적인 발전이 예상된다. 미래의 USN 응용모델은 복합 센서
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  • 등록일 2007.07.05
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자기주식수 5,423,419 - 5,423,419 - Ⅵ. 유통주식수 (Ⅳ-Ⅴ) 17,388,925 - 17,388,925 - (2)주식 소유현황 구분 주주명 소유주식수 지분율 비고 5% 이상 주주 CJ제일제당(주) 4,581,261 20.08% - CJ GLS(주) 4,581,261 20.08% - 아시아나항공(주) 1,610,427 7.06% - (주)대우건설 1
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5. 기술개발 및 향상 지원제도 6. 자동화.정보화.사업전환 지원제도 7. 판로확보 및 유통업체 지원제도 8. 기업간 협력증진 지원제도 9. 지방중소기업 및 기타 지원제도 10. 기관별 중소기업지원제도 Ⅳ. 결론
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  • 등록일 2003.10.10
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부분이 있다면 어느부분인가? 입지선정과 설비배치에 관한 이론 ● 공장입지의 선정 ● 입지결정의 모형 < 1. 공장입지에 관한 질문> < 2.수요예측 부분> < 3. 공정 설계 및 재고관리 > < 4. 설 비 배 치 > <설비배치 부분의 질문>
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물류부문 생산직, 지입기사 2) 전략형인재 연구개발자문, 마케팅, 총무, 인사 등 ※ 부문별 컨설팅, Project추진을 위한 Out-sourcing 인력 2. 비정규인력의 효율적 활용방법(인식전환) 가. 글로벌시대에 대응하는 현장 인사관리자의 역할 및 인식전
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자동화, 문운당 ◆ 이병일외, 1993, (신제)시설원예학, 향문사 2. 인터넷 자료 ◆ http://www.affis.or.kr 한국 농림수산 정보센터 ◆ http://www.agriculture.co.kr 만석군 ◆ http://www.nongmin.co.kr 농민일보 ◆ http://www.maf.go.krd 농립부 ◆ http://www.gsnu.ac.kr. 시설원
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  • 등록일 2004.09.27
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자기맞춤형 휴가제도 GS건설은 Work & Life Balance를 위한 자기맞춤형 휴가제도를 운영. 임직원들이 최대 2주간의 휴가를 사용할 수 있는 하계휴가와 1개월의 안식휴가, 순환휴가, 동계휴가 등 본인의 업무 특성과 요구에 맞게 연차를 사용. 2)문화
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물류코드체계 6. 용응식별자 (AI : Application Identifier) 7. 보충정보용 바코드 심볼(UCC/EAN-128) 8. Source Marking(소스마킹) 9. In-store Marking(인스토아마킹) 10. Film Master(필름마스터) 11. POS시스템(판매시점정보관리시스템) 12. EOS (Electronic Orde
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  • 등록일 2009.06.09
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센터를 설립하여 철저한 에프터 써비스를 구축해야할 것이다. 셋째, 기호조사의 정확성이다. 각 면세점마다 그리고 코너마다 찾는 이용 고객의 성별, 연령들은 다르다. 다량품의 개발로 구매 고객의 취향에 맞게 상품을 구비해야 할 것이다.
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  • 등록일 2003.12.16
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우수한 인사관리-철저한 종원업 관리 및 교육 ㆍ수직적 통합으로 인한 자체 생산, 판매 ㆍ프랜차이즈가 아닌 본사 직영-이윤극대화와 지점관리의 용이성 ㆍ소비 심리 파악 -사람들은 최고급 승용차는 살 수 없지만 최고급 커피는 마실 수 있
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  • 등록일 2007.02.11
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