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강사 운영제도 혁신
2. Process : 교육 제도의 혁신
1) Profit Center 개념 도입
2) 외부 전문기관 및 대학과의 전략적 제휴
3) 교육전산 Infra 개선
3. Product : 교육 품질의 혁신
1) 명품(World Best)교육과정 개발
2) 학습기법의 획기적 전환
참고문헌
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컨설팅 역량의 강화도 필요하다. 이를 위한 구체적인 방법으로는 내부 감사, 외부감사, 공동감사, ABC 감사 등이 있으며, 인사 컨설팅 역량 및 HR 역량 제고를 위한 Global HR Conference의 개최를 통해 각 지역별 Best Practice를 공유하는 장을 만들 필요
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- 강상구, 어드북스, 2005
삼성신화의 원동력 특급인재경영 - 김영안, 이지북, 2004
삼성과 싸워 이기는 전략 - 이용찬, 살림, 2004 1. 삼성전자 소개
2. 채용 관리
3. 직무 관리
4. 보상 관리
5. 노사 관리
6. 교육훈련 관리
7. HRM 전망
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자기주도형 학습 유도
14. 교육관리 시스템 전산화⇒
-선택식 교육에 따른 다양한 교육정보 제공
-과정신청에서부터 결과 조회까지 전 프로세스를 전산 시스템화
참고문헌
ⅰ. 박태주(2009), 현대자동차의 세계화 전략과 노동조합의 저항적 실
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전략 프레임워크, 성균관대학교 경영학부 목 차
1. 서론
2. LGM의 지식 경영 현황
1)설문조사
2) LGM의 경영 혁신 활동
3) LGM의 조직 문화 관리 방안 및 프로세스
3. LGM의 지식경영 추진 현황
1) 지식 경영 추진 과
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컨설팅사를 파트너로 선정 ..............16
제 2절 기업내부요건 조성 .............................. 17
1. 리엔지니어링 선행 실시 .......................... 17
2. 사용자가 주제가 되어 도입 .................... 17
3. 도입 프로젝트에 우수한 인재
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Ⅰ. 서론
1. 연구의 목적
2. 연구의 방법 및 구성
Ⅱ. CRM 개념
1. CRM의 정의
2. CRM의 출현배경 및 발전 과정
3. CRM의 목적 및 기대효과
4. CRM의 구성요소
Ⅲ. CRM 정보 시스템
1. CRM 정보 시스템의 유형
2. CRM 솔루션 공급 업체 및 주요 제
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&A전략과 실전사례」, 매일경제신문사, 2005.
장세진, 「한국기업의 글로벌경영 사례집」, 박영사, 1999.
장세진, 「경영전략 사례집」, 박영사, 2003.
성용모 외, 「(무한경쟁시대의) 글로벌경영」, 법문사, 2005.
매일경제TVㆍ앤더슨컨설팅, 「(기업
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전략과 성공조건, 서울상공회의소, 1998
공동브랜드운영매뉴얼, 중소기업청, 2001
글로벌 경쟁시대의 공동브랜드 전략과 성공조건, 서울상공회의소, 1998
한국의류시험연구원(http://www.katri.re.kr), 품질보증(중소기업우수제품 마크 안내) 제 1장
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목 차
I.서 론
II.본 론
i.중국 경제의 발전
ii.중국 경제 성장의 전략 및 요인
(ㄱ)중국의 경제 특구
(ㄴ)중국의 단기 경제성장 전략
(ㄷ)중국의 장기 경제성장 전략
iii. 중국 경제의 전망과 영향
iv. 중국 경제의 성장이 한
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갖게 되었습니다. A. 우수 자기소개서 BEST예문 2(마케팅/영업직)
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 지원동기 및 포부
B. 우수 자기소개서 BEST예문 2 (인사총무/HR)
1. 성장과정
2. 사회생활 및 학교생활
3. 지원동기 및 포부
4. 맺음말
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자기소개서 우수샘플 [BEST 강원도개발공사 자소서/강원도개발공사 자기소개서 샘플/강원도개발공사자기소개서]
1. 가정환경(가족관계, 성장과정, 가풍 등 전반적인 가정환경 기재)(1000자 이내)
2. 성격(직. 간접적인 자기 성격의 장단점
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시장에 제대로 된 전략을 수립, 금강오길비의 신뢰(trust)를 경영하는 그 자리에 함께하고 싶습니다. [ 금강오길비 자기소개서 우수샘플 ]
1. 성장과정 및 자기소개
2. 성격소개
3. 학교생활 및 특기사항
4. 지원동기 및 입사 후 비전
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전략을 수립, 이노션의 신뢰(trust)를 경영하는 그 자리에 함께하고 싶습니다.
[ 이노션 연봉정보/인재상 ]
대졸초임 3,800만원 [ 이노션 자기소개서 우수샘플 ]
1. 성장과정 및 자기소개
2. 성격소개
3. 학교생활 및 특기사항
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실행 전문가로 성장할 수 있는 기반을 다졌다고 자신합니다. 고객의 성장을 교육으로 연결짓는 일에 진정성을 가지고, 실질적 변화를 만들어내는 HRD 전문가가 되겠습니다. 2025 한국능률협회컨설팅 HRD(인재개발,교육) 자기소개서 지원서
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