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연혁
☞ 기업목표
☞ 조직도
☞ CEO 프로필
☞ 연관산업(주요제품소개, 투자사업)
☞ 인사제도
☞ 복지제도
☞ 재무(매출액, 부채비율, 연구개발비)
☞ 산업구조분석
☞ 핵심성공요인
☞ 2001년 미래산업의 현황
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6시그마의 프로세스(process), 즉 정의단계(define)/측정단계 (measure)/ 분석단계 (analysis)/ 개선단계 (improvement)/ 관리단계(control)를 재활용하여 지식경영의 프로세스와 지식경영시스템(KMS)의 운영에 응용하여 적용하는 것도 지식경영의 질적인 차원
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연혁
2.청소년관계법의 법원과 범주
3.청소년관계법의 체계모색
Ⅲ.청소년행정의 서설
1.청소년행정의 개념과 성격
2.청소년행정의 영역과 관련행정
Ⅳ.청소년공공행정
1.조직행정
2.인사행정
3.재무행정
Ⅴ.청소년단체와 시설의
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'보배유한공사'를 통한 중국 소비자 조사 실시 1. 회사소개
2. 회사연혁
3. 회사별 규모 및 출시 제품
4. 마케팅 전략 (4P` strategy)
5. 마케팅 관리의 혁신
6. 추진방향
7. 하이트의 마케팅 추진방향
8. 하이트 맥주의 향후 전략
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브랜드 인지도 및 품질
높은 마케팅능력
노사분규가 없음
〔약 점〕
서비스 원가가 상대적으로 높음
배타ᆞ경직적인 조직 문화 1. 기 업 소 개
2. 요약재무제표
3. 재무비율분석
4. S W O T 분 석
5. 경 영 전 략
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연혁, 활동분야, 재정상태, 서비스의 대상자 등 기관에 관한 기초적 정보의 수집이 필요하다. 이것은 자신의 자원봉사활동이 그 기관의 목적과 어떠한 연관성이 있으며, 나아가서는 그 기관의 발전을 위해서는 어떠한 봉사활동이 필요한지를
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조직이 아니라 그 구성원의 공동운명
라는 기업관이과 함께 전 임직원이 합심하여 기업 활동을 펼침 1. 소개 및 연혁
2. 노사관계 의 전환
3. 경영혁신과 노사관계
4. 4조 교대제
5. 고용안정
생산성 향상
6. 교대제
도입 이후
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사업의 다각화
□ Self - Satisfactory
3. Sears의 극복방안
□ Martinez의 영입
□ 3단계의 조직변형 (안정 → 활력화 → 성장)
1) 안정단계
2) 경쟁력 활성화 단계
3) 성장 국면
1. 현재의 sears 대책방안
□ 주력 분야
□ On-line 판매 실시 - www.sea
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사업소별 윤리경영 실천 다짐대회 개최
- 당진 : 4/23, 호남 : 5/29, 울산 : 4/30, 동해 : 4/29, 산청 : 5/6
2003년 04월
담당자 기업윤리학교 참가(전경련 주관)
2003년 07월
직장 근무예절 및 성희롱 예방 교육 실시
- 미래여성 연구원 박영미 강사
2003년 07
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사업체를 운영하는 능력이 아닌 새로운 것을 위해 조직을 창출하고 지휘하는 능력이 필요.
혁신- 기업가 정신의 핵심
기업가정신이라는 용어는 기업의 규모나 연혁과는 관계가 없는, 어떤 종류의 활동을 의미. 이러한 활동을 이루는 것이
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