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사업방법론, 홍익, 1993.
이화여대 사회사업학과 편, 집단사회사업실천방법론, 동인, 1993.
남세진 외, 집단지도방법론, 서울대학교출판부. 1999.
한덕웅, 집단행동이론, 시그마프레스. 2002.
김종옥 외, 집단사회사업방법론, 홍익제. 2001. 없음
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사업방법론, 홍익, 1993.
이화여대 사회사업학과 편, 집단사회사업실천방법론, 동인, 1993.
남세진 외, 집단지도방법론, 서울대학교출판부. 1999.
한덕웅, 집단행동이론, 시그마프레스. 2002.
김종옥 외, 집단사회사업방법론, 홍익제. 2001. Ⅰ. 서
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조직에 미치는 영향
5. 허시와 블랜차드 상황모형 - 구성원 성숙도 분석, 지도자 행동 스타일, 현재 지도자와 비교
1) 구성원 성숙도 분석 및 구성원 분석결과 지도자의 행동스타일
2) 지도자의 행동스타일과 현재 지도자 비교
6. 맥그리거
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6). “리더십의 유형이 조직문화에 미치는 영향”. 서강대학원 석사학위논문
이치수(1986). “한국지방자치제의 변천과정 연구”. 상명여대논문집 제 17편
장윤현(1997). “성공적인 리더십의 행동특성에 관한 연구” . KAIST
최용범(1994). “규범
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조직행동이론』, 시그마프레스
Peter G. Northouse(2018), 『리더십 이론과 실제』, 경문사
양상진(2007), 『CEO 리더십유형과 조직성과』, 한국학술정보
Robert N. Lussier(2016), 『리더십』, 한경사
이택호,박종덕(2019), 『조직과 인간관계론』, 북넷
남기민
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6.
시요우민, 류원뤼 외 1명 저, 손지현 역, 조직과 의사결정 (조직이 어떻게 의사결정의 합리성을 제고시키는가), 시그마북스, 2011.
신행주, 중소병원의 간호조직문화와 조직유효성과의 관계, 전남대 대학원, 2003.
강윤숙, 효과적인 리더십과 간
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활동과 운영에 관한 사례연구 :국내·외 기업의 해외진출 연구소를 중심으로 /이재우]
·http://poem23.com/entry/마이크로소프트-Vista%EC%9D%98-%EB%8B%A4%EC%9D%8C-%EB%B2%84%EC%A0%84%EC%9D%B8-Windows-7-%EA%B0%9C%EB%B0%9C-%EA%B3%84%ED%9A%8D-%EB%B0%9D%ED%98%80- windows 7 에 대한 설명
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사업의 실천과 평가, 21세기사.
* 김명권 외 공저 (2005), 집단상담 과정과 실제, 시그마프레스
* 김춘경 (2003), 집단상담 전략과 기술, 시그마프레스
* 김혜란 외 공저(2006), 사회복지실천기술론, 나남출판.
* 엄명용 외 공저(2006), 사회복지실천기술
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618호
- 인적자원관리의 성공요인 / 한국행정연구원 / 행정포커스 제1권
- 경쟁우위와 인적자원관리 / 배종석 / 인사조직연구 제7권 제2호
- 지식정보화시대 인적자원관리의 방향 / 김희선 / 창업정보학회지 제8권
- 인적자원관리의 유형과 조직
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조직심리와 행동의 이해, 시그마프레스 1. 서론
2. 팀 성숙도의 정의
3. 맥그리거의 X·Y이론의 개요
4. 맥그리거의 X·Y이론의 주요개념
5. 허시와 블랜차드의 상황모형의 개요
6. 허시와 블랜차드의 상황모형의 주요개념
7. 허시와 블랜차
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