• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 2,475건

GS 건설 기업개요 기업연혁 인재상 채용 프로세스 Interview Q1. GS건설은 인력 확보 시 계획전략(미리 선발할 인력에 대하여계획을 세움), 적응전략(인력계획을 하지 않고 그때 필요에따라 필요한 인력을 확보하거나 감축하는 것)중 어느방
  • 페이지 53페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2010.08.09
  • 파일종류 피피티(ppt)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
GS건설의 대졸 신입사원의 급여수준은 법정 최저임금 대비 약 315% 수준이며, 성별에 따른 임금차별은 없음. (3)인재육성 1)우수인재 채용 GS건설 인재상은 변화를 선도하고 최고를 지향하며 신뢰받는 인재. GS건설은 우수 인재 확보를 통해 Global
  • 페이지 19페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2012.11.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
건설 부문에서 3월에 상반기 신입 및 경력사원을 공채한 포스코건설이 지난달에 이어 3월에도 4단계나 상승하면서 처음으로 1위에 올라왔다. 포스코건설은 채용뿐만 아니라 활발한 수주활동으로 많은 관심을 받고 있다. 다음으로 GS건설과 SK
  • 페이지 19페이지
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2011.12.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
건설대상을 수상할 정도로 활발하게 경영활동을 해나가고 있습니다. 조사결과 현대건설은 사회봉사기여도 항목에서 가장 낮은 점수를 얻었습니다. 장애인 고용비율이나 여성채용비율을 늘리고 기부금을 통한 사회공헌 활동도 좀더 활발히
  • 페이지 7페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2010.06.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
고령화 인적자원 관리의 사례 1. 미국 2. 일본 3. 독일 4. 영국 5. 스웨덴 Ⅴ. 고령화 사회의 기업 인적자원 관리 방안 1. 고령 인력 채용 2. 직무 재배치 3. 평생 학습 시스템 구축 4. 임금피크제 도입 5. 고용 연장 제도 시행
  • 페이지 19페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2008.11.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 5건

채용 착수,\" 한라일보, 2016년 2월 24일. 조성훈, \"‘임금피크제 불법도입’ 정부 출연연들 무효소송 추진,\" 머니투데이, 2016년 1월 13일. 채원준, \"임금피크제 도입 공공기관, 신입채용에 더 적극적,\" 포커스뉴스, 2015년 9월 11일. 한수진, \"이인
  • 페이지 14페이지
  • 가격 2,200원
  • 발행일 2016.12.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
신입사원을 점진적으로 채용, 교육시키어 CRM에 대한 인식을 심어 주면서 점차적으로 CRM 실행을 위한 조직문화를 만들어가야 할 것이다. 2. 연구의 한계점 연구에 있어서 한계점으로 적용된 것은 첫 번째로 국내 CRM 도입 실패 사례분석에 있어
  • 페이지 49페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2010.02.22
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
GS칼텍스 지식경영팀『GS칼텍스 지식경영-학습CoP 우수사례를 중심으로』2006년 예술경영지원센터 홈페이지 http://www.gokams.or.kr/ 국정홍보처 http://www.allim.go.kr/ 교육인적자원부 http://www.moe.go.kr/ 네이버 홈페이지 http://www.naver.com/ 네이버 카페 『
  • 페이지 36페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.05.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
건설을 위한 적합한 위치와 적절한 가격대의 부지확보가 곤란해지는 현상을 야기했다. 반면 SSM은 매장면적의 특성상 중소도시에 입점이 용이하여 대형마트와 동네 슈퍼마켓 사이의 틈새시장을 공략하기에도 적합했다. 2. SSM의 출점현황과
  • 페이지 18페이지
  • 가격 2,300원
  • 발행일 2012.07.16
  • 파일종류 워드(doc)
  • 발행기관
  • 저자
채용되고 있다. 또한 전기운전의 고밀도화와 동시에 고속화(약 500[㎞/h])가 진행되고 있다. 일본이 신간선 철도로서 최초로 도카이도신 간선을 건설한 것은 1964년이며 이미 35년이 경과되었다. 그 동안 대량여객을 수송하고 일본 경제사회에
  • 페이지 33페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2010.05.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 5,177건

건설 및 플랜트 산업에 대한 관심도 “해외 플랜트 수주에 있어 국내 플랜트사업은 대단한 경쟁력을 가지고 있습니다.”  우리나라의 플랜트사업은… 5. GS건설 지원동기 “변화, 최고, 신뢰는 저의 가장 강한 무기입니다.”  GS건
  • 가격 2,800원
  • 등록일 2012.03.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
GS건설-건축, 기계 부문합격자기소개서] 자소서 [자신의 장점 3가지, 단점 3가지] [동아리/학회/리더경험] [전공관련 관심분야 및 성취정도 ] [건설 및 플랜트 산업에 대한 관심도] [ GS건설 지원동기 ] [ 입사 후 희망 직무 및 희망 사
  • 가격 1,200원
  • 등록일 2014.01.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
GS건설 핵심가치 & 인재상 Ⅱ. 자기소개서 1. 자신의 장점 3가지, 단점 3가지(나열식으로 간단히 작성) /800 Byte 2. 동아리/학회/리더경험 /1000 Byte 3. 전공관련 관심분야 및 성취정도 /1000 Byte 4. 건설 및 플랜트 산업에 대한 관심도 /1000 Byte 5. GS
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2015.10.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
GS건설】 [ GS건설 프로필 ] [ 회사소개 ] [ 자기소개서 작성TIP ] 1. 자신의 장점 3가지, 단점 3가지(나열식으로 간단히 작성) [800 Byte] [장점] [단점] 2. 동아리/학회/리더경험 [1000 Byte] “댄스동아리에서 발견한 새로운 나” 3. 전
  • 가격 1,300원
  • 등록일 2013.03.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
GS건설 연봉정보/인재상 ] 대졸초임 4,320만원 [ GS건설 입사지원서 합격예문 ] 1. 자기소개 (성장과정, 성격의 장점 및 보완점 등) 1200byte 2. 경력사항 및 역량 3. GS건설 지원동기(본인의 역량과 연관지어 기술) 1200byte 4. 희망 직무 및
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2009.10.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문사무직
top