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인적자원 관리에 힘쓰는 기업이 더욱 성장할 수 있을 것이라는 확신이 든다. 이러한 인식은 다른 기업들에도 적용 가능하며, 전반적인 산업 생태계의 발전에도 기여할 수 있다고 생각한다. SK하이닉스의 사례는 인적자원 관리의 중요성을 깨
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인적자원정보시스템)
- HRIS의 개념
- HRIS의 구조
- HRIS의 특징
● e-HRM (전자적 인적자원관리)
- e-HRM의 개념
- e-HRM의 구조
- e-HRM의 특징
- e-HRM의 사례분석
● ERP (전사적 자원 계획)
- ERP의 개념
- ERP의 구조
- ERP의 특징
- ERP의 사례분석
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사례를 통해 우리는 어떻게 인적자원을 효과적으로 파악하고 활용할 수 있는지 배울 수 있다. 일명 SPUD로 불리우는 이 프로젝트는 지식경영하의 인적자원관리시스템의 좋은 표본이 될 수 있다.
이 프로젝트는 신입사원의 채용시 필요한 지식
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개발원 HRD 기획그룹 이 성 (054-221-5046) Ⅰ.모티베이션 이론
1. 과학적 관리론
2. 인간관계론
3. D. McGregor의 X-Y이론
4. 욕구단계이론
5. 허츠버그(F. Herzberg)
6. 기대이론
7. 공정성이론
8. 강화이론
Ⅱ.사례연구
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개발해왔기 때문으로 볼 수 있다. 이처럼 핵심인재 선발 및 배치는 인적자원관리의 측면에서 중요한 의미가 있으며, 예측하기 어려운 미래사회에서 더욱 필요해지게 될 것이다.
Ⅲ. 결론
인적자원관리는 인적자원을 효율적으로 활용하기 위
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Ⅱ. 회사소개 ……………………………………1
Ⅲ. 롯데리아의 인사관리 ……………………4
Ⅳ. 인사관리의 문제점 ……………………9
Ⅴ. 해결방안과 개선점 …………………11
Ⅵ. 사례분석을 통한 시사점 ……………13
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관리론" 박영사
박경규 "신인사관리" 홍문사
김동원, 이규용 "인사노무관리론" 박문각
김식현 "신인사관리" 무역경영사
이재규 외2인 "최적인적자원관리" 문영사
황호영, 강정대 "현대인적자원관리" 박영사
박연호 "현대인간관계론" 박영사
백
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연혁
1967년 12월 29일 설립
1976년 최초의 독자적 승용차 ‘포니’ 개발
1986년 ‘엑셀’ 첫 미국 수출
1989년 ‘엑셀’ 단일차종 수출 누계 100만 대 돌파
1991년 한국 최초의 독자적인 엔진 ‘알파’ 개발
1996년 전 차종 누계 1000만 대 달
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관리에서 능력주의 인사관리로의 전환
Ⅱ. 이론적 고찰
1. 능력주의 인사관리
2. 종업원 채용방식
3. 연봉제
4. 팀제
5. 정리해고제
6. 근로자 파견근무제
Ⅲ. 성공(또는 실패) 사례
1. 성공 사례
(1) 삼성
(2) 한국가스
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관리자의 필요에 의해 노조가 인정 되고 후속적인 노사협조를 통해 인적개발이 이루어졌다는 측면에서 기존의 형태와 차별화되고 있다. 1. 협력적노사관계의 개념 및 협력적노사관계하에서의 인적자원개발
2. 협력적 인력개발 사례
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