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보험료율 상향 급여 하향 수급 연령 상향 조정
우리나라의 국민연금은 수정적립방식으로 5년마다 연금의 재정상태와 경제상황 등을 종합적으로 고려해 납부액과 급여액을 조절할 수 있다.(이를 재정추계라고 한다.) 보험료율 상향 방안이란
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연금제도에서 노후에 노령연금을 지급 받으려면 최소 10년 이상은 보험료를 납부하여야 연금수급권이 확보되도록 제한하고 있다. 그러나 여성들 대부분의 경우 결혼 전에 국민연금에 10년 미만으로 가입해놓았더라도 본인의 희망으로 임의가
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연금과 중복
·사회보장 및 사회보험제도에 포함
·유가족연금의 직무 관련 사망시 지급되는 급여와 중복
(3) 산업재해보상제도 : 폐질연금·유가족연금(직무 관련 사망)
(4) 공적부조 : 의·식·주 배급제&특수계층 생활보호
① 적용대상
가. 배
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보험이 대상으로 하는 사고유형(크게 3가지로 분류) 장기적사고 : 장애, 노령, 사망 단기적사고 : 질병, 분만, 실업 사용자보상책임이 요구되는 사고 : 산업재해-소득보장의 형태 장기적사고 : 장애연금, 노령연금, 유족연금, 사망일시금 단
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보험은 고소득자나 소득원을 가지고 있지 않은 자 사이에서 소득을 재분배하여 국민간의 생활격차를 축소시킴으로써 균형을 도모하는 기능을 한다.
3. 종류
우리나라에서 실시되고 있는 사회보험제도는 산업재해보험, 의료보험, 국민연금이
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보험의 기능과 정년퇴직시 노후소득보장으로서의 복합적 기능을 동시에 담당해 왔다고 볼 수 있다.
그러나 한국 퇴직금제도의 실제 적용율은 다른 선진국들에 비해 여전히 낮은 편이다. 기업연금이 임의제도이면서 노후소득보장에서 차
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보험, 건강보험, 고용보험 급여등)와 공·사법상의 모든 채권에서 소멸시효제도를 두고 있으며, 외국의 유사사례를 보더라도 예외없이 소멸시효 기간을 규정하고 있습니다.
* 국내사례 : 공무원연금은 장기급여 5년 단기급여 1년, 건강보험 3년
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연금에 지출을 할 경우, 보험료율만 상향조정하는 경우보다 기금소진이 2077년으로 7년 연장된다.
하지만 정부의 예산이 투입이 되는 것은 곧 세금의 투입인데, 세금은 결국 우리들의 몫이 되어버린다. 그래서 우리는 세금을 더 걷어가지 않고
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연금제도 실시
(국민간의 노후소득 보장 면에서 형평성 도모)
4) 86년 1인당 국민소득이 2만 불을 넘어 국민연금제도 시행을 위한 경제적 여건 성숙 7.1 소득분배
7.2 빈곤
7.3 사회보장
1. 국민연금
2. 건강보험
3. 산재보험
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보험업무, 공공부조 및 사회복지서비스 관련 업무로 구분할 수 있다. 사회보험의 관리운영은 주로 공단(국민연금관리공단, 국민건강보험공단, 근로복지공단 등)이라는 특수법인이 담당하고 있다. 사회보험 관련업무에는 피보험자의 관리 즉,
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