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인적자원회계 : 1. 인적자원회계의 의의 2. 인적자원회계의
내용 3. 인적자원회계운용상의 문제점
Ⅵ. 자기진단 : 내가 ‘인적자원관리자’라면 구성원을 어떻게
관리할 것인가?
Ⅵ. 참 고 문 헌
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회계 전문지식이 필요
시스템구축 비용의 과다
과거 자치단체에 대한 경영분석평가의 마인드가 부재
과거에는 자치단체에 정보화를 위한 인프라(하드웨어 및 정보통신망)가 부족
현재는 대부분의 자치단체에 비교적 풍부한 하드웨어 보급
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LG경제 연구원(http://www.lgeri.com)
YTN (http://www.ytn.co.kr) 1. 들어가기
2. 본론
(1) 분식회계란
(2) 분식회계의 유형 7가지
3. 분식회계사례
(1) 대우그룹 분식회계
(2) 동아건설 분식회계
(3) 동양에레베이터 분식회계
(4) 코오롱 TNS 분식회계
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회계법인들은 컨설팅 하부영역이라 할 수 있는 기업 실무관리를 입안하고 자문하는 수준에 머물러 있다. 보다 부가가치가 높은 기업 장기비전이나 경영전략수립은 아직 외국계 컨설팅사에 맡겨지고 있다. 컨설팅이 대기업에만 필요한 것은
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회계부정과 오류는 내부통제(Internal control)시스템에 영향을 받는 것이지 단식부기 때문이 아니다. 다만 현금주의로서 현금이나 이와 동등한 가치를 갖는 재무적 자원(Financial resources)만 인식하고 고정자산이나 장기부채 등 경제적 자원(Economic
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내부관리에 관한 권한을 외부에서 채용한 책임운영기관장에 대폭 이양하고 책임운영기관장을 그 성과에 따라 연임 여부를 결정하며 그 회계처리는 발생기준을 적용하도록 하고 있다. “성과에 의한 관리”를 기본방향으로 하는 전형적인 개
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회계기준위원회에 제출
(한국회계연구원)
▲ 회계기준자문위원회의 검토
공개초안시안 심의
(회계기준위원회)
공개초안 의결
(회계기준위원회)
▲ 최소한 30일 동안 인터넷 통신망, 간행물 등을
통하여 예고
▲ 이해관계자들의 검토 의견 수
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회계 개혁의 당위성에 대해서는 반론이 있을 수 없으나 대부분의 사람들은 막연히 편익이 클 것이나 상당히 많은 비용이 소요되고, 집행상의 어려움이 적지 않을 것으로 생각하고 있다. 복식부기회계는 단식부기보다 우수하지만 복잡하고 구
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1. 도덕적 해이의 폐해와 치유방안, 이인권, 삼성경제연구소 1.정의
2.도덕적 해이의 행태
3.도덕적 해이의 주요 사례
A. 불투명한 기업경영과 회계처리
B. SK나분식회계와 부당내부거래 사건
C. 님비현상과 화장장 건립 반대운동
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내부마케팅이 시장지향성과 서비스품질 및 고객만족에 미치는 영향
이정환 저 | 상지대 대학원 발행, 마케팅 전공
내부마케팅과 고객만족의 상관관계 연구
송정영 저 | 광주대 산업대학원 발행, 경영회계 전공
관광호텔연회내부마케팅이 서
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