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그들이 안정적으로 살아갈 수 있도록 지원하는 것이다. 이러한 과정이야말로 사회의 지속 가능한 발전을 이루는 데 중요한 역할을 할 것이라 믿는다.
6. 결론
한국 사회는 급격한 변화 속에서 다양한 가족 형태가 등장하고 있다. 이는 사회적
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MZ세대들은 새로운 문명의 주인공으로 부상하고 있다. 이들은 자신의 의견을 표현하는 데 있어서 자유롭고 적극적이며, 소셜미디어(SNS)에서 직접 컨텐츠를 제작하는 선구자 역할을 한다. 즉, MZ세대 개인은 각자의 삶을 살아가고 있지만, 그들
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흐름을 수용하는 유연성을 가져야 한다.
6. 참고문헌
박영미, 《조직관리와 디지털 트랜스포메이션》, 한국경영출판사, 2023.
이승훈, \"MZ세대와 기업문화의 변화,\" 《HR 트렌드 저널》, 2023년 8월호.
김진호, \"유연 근무제 도입 효과 분석,\" 《
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서론
2. 세대의 개념
3. 세대 차이의 개념
4. 세대 구분의 방법
5. MZ세대의 개념
6. 내가 속한 세대의 특징과 나 자신의 개인적 특성
7. ‘세대 차이’를 실감한 사건 또는 경험
8. 해당 사건(경험)에 대한 나의 대응
9. 결론
10. 참고자료
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흐름과의 전략적 연계 속에서 비로소 완성될 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
방윤정. (2021. 9). MZ세대의 소비트렌드, 무엇이 그들의 통장을 텅장으로 만드나. 충북 Issue & Trend.
이숙영. (2022. 12). [CEO] ‘불닭’ 여세 몰아 매출 1조 넘본다_ESG서 위기 극복 돌
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