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방안
CSR은 기업의 책임을 보다 계량화, 지표화 해서 그 책임 영역을 보다 분명하게 하는 장점은 있지만 기업의 자발적인 활동이다 보니 법적 책임이나 구속력이 없다는 한계를 가지고 있다. 그러므로 노동조합의 기업 책임운동은 CSR의 경제,
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고객 서비스를 하다보면 짜증나고 신경질이 날 때가 많다.
• 감정을 스스로 조절하고 통제하는 경우가 많아서 스트레스를 느낀다 Emotion Work
정서노동의 정의
정서노동 설문내용 분석
사례분석
정서노동자 관리 방안
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시대와 퇴임·노년 대비
<2>. 본론: 기업의 퇴직자 프로그램
1. 현대자동차와 SK(선경)텔레콤
2. 선진국가의 고령노동자 법적 보호의 예
3. 한국의 이모작사업과 시간선택제
<3>. 결론: 노인의 취직 욕구와 퇴임 전 준비교육의 필요성
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SK 텔레콤과 LG 텔레콤과의 경쟁이 더욱 치열해졌으며 이에 대비하여 기업 경쟁력을 강화할 필요성이 더욱 높아졌다. 현재 KT는 번호 이동제에 따른 경쟁력 확보 방안으로 많은 비용을 마케팅 활동에 쏟아 붇고 있는 실정이다. 그러나 번호 이
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SK 텔레콤의 온라인 서비스인 넷츠고의 게시판과 자료실, 동호회 서비스등을 개발뿐만 아니라 인터넷기반의 원격 교육 서비스인 미래넷 시스템을 개발 및 현대전자 원격 교육 시스템의 구축 같은 큰 사업을 담당, 게임 개발 뿐만이 아닌 프로
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3) 온라인 게임의 성장성 및 엔씨 소프트의 핵심역량 분석
나. 외부분석
4. NC소프트 S.W.O.T
1) 강점
2) 약점
3) 기회
4) 위협
5. NCSOFT 성공요인
6. NC소프트 문제점
7. NC소프트 나아가야 할 방향
8. NC소프트 새로운 사업 방안제시
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SK 텔레콤과 협력함으로써, 선진기업에 비해 뒤지는 기술력의 비교열위를 극복할 수 있었다.
(2) 새롭게 진출할 시장을 선점할 때는 기업이 추구하는 위상과 영향을 고려해야 한다.
기업들이 새롭게 진출할 시장을 선정할 때는 편협된 시각에
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SK 텔레콤 - 노동부가 노조설립필증 교부를 하지 않아 조합이 와해된 사례
2. 한국후찌쯔 - 노동부가 비정규직의 기존노조에의 가입을 가로막을 예
3. 인사이트코리아 - 사용사업주에 의해 노동3권이 침해되는 사례
4. 방송사 비정규직 - 사용
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교육제도 - 신입사원 입문 과장, 업무능력 개발과정, 직급/직무별 외부 위탁 교육, 지식의 공유화 창출, 교육환경 조성
② 복리후생 - 직원 능력계발과 포상제도, 직원 휴식의 기회제공(토요격주휴 무), 각종지원사항(경조사비, 동호회 지원,
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서비스의 방식
4. 무선 인터넷 시장의 동향
5. 무선 인터넷 서비스의 특징 유선인터넷과의 차이
6. 무선인터넷 서비스의 종류
7. 무선 인터넷마케팅을 통한 서비스의 활성화 방안
*사례분석 I- NTT Docomo
*사례분석 II-국내 시장 분석
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