[금융권 자기소개서] 은행 자소서(IBK기업은행, NH농협은행, KEB하나은행, KDB산업은행, KB국민은행 합격 자소서)
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소개글

[금융권 자기소개서] 은행 자소서(IBK기업은행, NH농협은행, KEB하나은행, KDB산업은행, KB국민은행 합격 자소서)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. IBK기업은행 자기소개서 - 1

○ 약술형

1. 나를 가장 잘 표현할 수 있는 한 문장과 그 이유 (공백포함 300 Byte 이내 입력)
2. 나의 장/단점 각 3가지와 그 단점을 보완하기 위해 노력한 것 (공백포함 300 Byte 이내 입력)
3. 나의 취미와 특기는 무엇인가? (공백포함 300 Byte 이내 입력)

○ 서술형

4. 청년인턴을 통해 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 목표를 달성하기 위한 자신의 계획을 설명해 주십시오. (1300 Bytes이내)
5. 본인이 가장 자랑할 만한 성과는 무엇이고 그 성과를 이루기 위해 어떤 노력을 했는지 기술해 주십시오. (1300 Bytes이내)
6. 본인이 생각하는 행복은 무엇입니까? 가족이 아닌 누군가를 행복하게 하기 위해 노력했던 경험에 대해 설명해 주십시오. (1300 Bytes이내)

II. NH농협은행 자기소개서 -2

1. 성격의 장단점 (200 Byte)
2. 인생의 목표와 그 이유 (200 Byte)
3. 취미·특기(수행 빈도 및 수준을 포함하여 기술) (200 Byte)
4. 본인이 소중하게 생각하는 3가지 (200 Byte)
5. 지금까지 이룬 가장 큰 성취 3가지 (200 Byte)
6. 타인과 구별되는 본인만의 경쟁력은 무엇인지 제시하고, 그 경쟁력을 가지기 위해 어떠한 노력을 하였는지, NH농협은행에서 어떻게 활용할 것인지 기술하여 주십시오. (1,400 Byte)
7. 본인이 생각하는 은행직무 중 가장 중요하다고 생각하는 것이 무엇인지 제시하고, 그 사유를 설명하여 주십시오. (1,400 Byte)
8. 본인이 가장 중요하게 생각하는 삶의 가치는 무엇이며, 그 가치를 실현하기 위한 현재까지의 노력에 대해 기술하여 주십시오. (1,400 Byte)
9. 본인이 생각하는 농협의 사회적 책임에 대해 설명하고, 입사 후 본인은 조직의 구성원으로서 농협이 사회적 책임을 수행하는데 어떠한 역할을 할 수 있는지 기술하여 주십시오. (1,400 Byte)
10. 농협은행이 더욱 발전하기 위한 제안 한 가지, 그리고 면접관에게 꼭 말하고 싶은 점이 있다면 자유롭게 기술하여 주십시오. (1,000 Byte)

III. KEB하나은행 자기소개서 - 3

1. 귀하의 성장과정과 실제 경험을 토대로 본인의 강점과 단점에 대해 설명해 주십시오. (1500 Bytes 이내)
2. 하나와 외환이 만나 KEB하나은행이 대한민국 1등 은행으로 탄생하였습니다. KEB하나은행에 지원하기 위해 학창시절 지원자께서 구체적으로 어떤 노력을 하셨는지 기술해 주십시오. (1500 Bytes 이내)
3. 글로벌 일류은행으로 도약하는 KEB하나은행에 입사하기 위한 귀하만의 글로벌 경쟁력은 무엇입니까? (1500 Bytes 이내)
4. 귀하가 지금까지 행한 가장 혁신적인 일은 무엇이었으며, 이를 통해 자신이 속한 조직이나 본인 스스로에게 어떤 변화가 있었는지 기술해 주십시오. (1500 Bytes 이내)
5. 귀하의 가치관 형성에 전환점이 된 인문/예술작품(도서, 영화, 미술, 음악 등)은 무엇이었으며, 그 이유를 설명해 주십시오. (1500 Bytes 이내)
6. KEB하나은행의 핵심가치는 열정, 열린 마음, 고객우선, 전문성, 존중과 배려, 정직입니다. 이러한 핵심가치를 참고하여 본인의 특별했던 경험을 설명하고, 이로 인해 성장한 ‘현재의 나’에 대해 자유롭게 기술해 주십시오. (1500 Bytes 이내)

IV. KDB산업은행 자기소개서 - 4

금융권 역량개발노력 (1000자, 15문단 이내)
1. 금융 관련 교육·자격·경력 및 기타활동을 포함한 역량개발노력에 대해 상세히 기술할 것

자기소개 (2000자, 25문단 이내로 작성해주세요.)
2. 자신에 대해 자유롭게 소개하되, 추상적인 표현은 지양하고 구체적으로 기술할 것

V. KB국민은행 자기소개서 - 5

▢ 자기소개서(약술형)
1. 성장과정을 통하여 귀하를 소개하여 주십시오. (200자 이내)
2. 귀하가 견지하는 삶의 태도 또는 원칙을 소개하고, 입행 후 이루고 싶은 목표에 대해 약술하십시오. (200자 이내)
3. 본인을 나타내는 인문학 도서 속의 인물을 소개하고, 그 이유를 보여주는 경험을 약술하십시오. (200자 이내)

▢ 자기소개서(서술형)
4. KB국민은행이 귀하를 채용해야 하는 이유와, KB인이 되기 위하여 준비한 본인만의 경험 및 노력을 기술하십시오. (600자 이내)
5. 타인에게 감동을 주었던 경험을 소개하고, 귀하가 생각하는 '고객감동'의 의미를 기술하십시오. (600자 이내)
6. 귀하가 '현장중심'적인 생각을 통하여 성취했던 경험 혹은 실패했던 경험을 기술하십시오. (600자 이내)
7. KB국민은행의 핵심가치(고객지향, 전문성, 혁신성, 신속성, 성과지향) 중 본인을 나타내는 가치와 그 이유를 보여주는 경험을 기술하십시오. (제한없음)

본문내용

었고, 항상 팀에게 힘이 될 수 있는 존재로서 발전할 수 있는 길을 찾아야 했습니다. 타인을 위한 마음가짐은 점점 제가 새로이 만든 원칙에 걸 맞는 노력에 임하게 되었습니다. ‘필요성’을 가지고 있는 존재라는 슬로건에 맞게끔 최선을 다 해 왔고, 소속되어 있는 조직 전체를 위해서 최선의 노력에 임해 왔습니다. 하지만 아직은 많은 부족함이 있었고, 직접적인 직무 수행을 위한 도전에 임하며 제가 가지고자 하는 새로운 지식들을 배우고, 기술력을 익혀 왔습니다. 농협이라는 곳에서 사무직을 수행했고, 짧은 시간이나마 금융이라는 시장에 대한 직접적인 직무 지식들을 얻게 되었습니다. 이제는 목표로 하고 있던 OO은행이라는 곳의 입구에 한 걸음 다가와 있습니다. 빠르다면 빠르게, 정확하다면 정확하게 성장해 왔습니다. 이제는 저의 모든 것은 OO은행과 함께 하는 마음가짐과 자세로 변화하고, 발전해 OO은행의 미래를 책임질 수 있는 존재로서 새로운 성장을 보여드리겠습니다.
5
타인에게 감동을 주었던 경험을 소개하고, 귀하가 생각하는 '고객감동'의 의미를 기술하십시오. (600자 이내)
타인에게 줄 수 있는 감동이라는 것은 끝이 없는 것과 같습니다. 저 또한 아직도 타인을 위한 행동과 노력에 임하고 있지만 아직도 감동을 준 경험은 그리 많지는 않습니다. 지금까지 기술적으로나 학문적으로 감동을 준 것은 아니지만 대인관계에 있어서는 항상 상대방이 원하는 존재가 되어 왔습니다. 지금까지 만난 사람들은 연령층도 다양하고, 각자가 가지고 있는 사연들도 많았습니다. 저는 고민을 들어주고 상담을 해주는 가장 믿음직한 존재로서 많은 이들이 저를 찾았습니다. 기쁨을 배가시키고 슬픔을 나누며 항상 함께해주는 존재가 되어 왔습니다. 이런 저의 자세와 행동, 마음가짐은 충분히 고객들을 위한 존재로서 그 가치를 보일 수 있을 것이라 여겼고, 주변에서도 많은 추천이 있었습니다. 보험 영업이라는 직무를 수행하면서 더욱 많은 고객들을 만나왔고, 그 사람들이 가지고 있는 걱정을 금전적인 방법으로 해소해줄 수 있는 금융 설계 전문인으로서의 성장을 만들기도 했습니다. 하지만 고민을 들어주고, 친구들을 위한 마음가짐이랑은 천지차이였습니다. 하지만 상대방의 입장에서 문제를 접근하고, 생각하는 마음가짐은 충분히 저 만의 방식을 만들었고 노하우를 만들었습니다. 이런 경험은 저에게 있어서 고객감동이라는 것이 고객들을 위한 것만이 아니라 저에게도 큰 성취감을 느끼게 하는 중요한 계기가 된다는 것을 알게 되었습니다. 이제는 OO은행을 찾는 모든 고객들에게 더욱 큰 힘이 되고, 더욱 높은 OO은행의 발전을 만들어 낼 수 있는 존재로서의 모습을 보여드리겠습니다.
6
귀하가 '현장중심'적인 생각을 통하여 성취했던 경험 혹은 실패했던 경험을 기술하십시오. (600자 이내)
저는 제가 가지고 있는 것들, 제가 가고자 하는 길에 대한 자신감은 그 누구보다 깊으며 높을 것이라 자신합니다. 관련 분야에 대해서 많은 지식들의 성장을 만들고 필요한 존재가 되기 위해서 학과 수업은 물론 교내에서 주최하는 다양한 학회를 다니기도 했지만 부족함이 많았습니다. 도전에 임하며 직접적인 직무 수행에 대한 지식과 기술의 부족이었습니다. 휴학을 신청하고 L보험회사의 보험설계사로서 지원하게 되었습니다. 보험이라는 시장을 선택한 이유는 금융이라는 시장이 전문인으로서의 소양이 부족하다면 결코 직접적인 지식의 도전에 임할 수 없었기 때문입니다. 보험 시장으로의 처음 시작은 너무 당당했습니다. 하지만 금융의 한 부분을 담당하는 것이 얼마나 어려운지, 고객들에게 있어서 민감한 부분을 담당해야 하는 것이 얼마나 큰 책임감을 가지고 있는지 깨닫게 되었고, 이를 위한 새로운 노력에 임했습니다. 제가 가지고 있는 부족한 지식들과 역량은 지금까지 다양한 발전을 만들고, 새로운 저를 만들어준 가장 중요한 도전이었으며, 가장 필요한 시간이었습니다. 분명 기업에 있어서 고객 유치나 영업 목표 달성에 있어서는 성공적인 결과를 만들지는 못 했습니다. 강압적인 상품 매매 방식이 아닌 고객 우선의 저 만의 방식을 채택해서 행해 왔기에 성공적인 결과라고는 할 수 없습니다. 하지만 만나는 사람들이 저에게 느끼는 것이 영업 목적이 아닌 관계 형성의 목적이라 여기며 보험 설계사를 보는 것이 아닌 저 자신을 보게 했고, 이는 저 자신이 가질 수 있는 최고의 발전을 만든 가장 성공적인 성장을 만들어 준 중요한 시간이었습니다. 한 전문인으로서 OO은행을 찾는 고객들, OO은행에서 함께할 동료들에게 큰 힘을 실어주고, 조직 전체에 발전을 만들어 낼 수 있는 존재가 되겠습니다.
7
KBOO은행의 핵심가치(고객지향, 전문성, 혁신성, 신속성, 성과지향) 중 본인을 나타내는 가치와 그 이유를 보여주는 경험을 기술하십시오. (제한없음)
신속성이라는 것은 지금 사회에서 수행하는 업무 수행 방식에서 없어서는 안 될 중요한 부분입니다. 지금은 다양한 업무 수행을 위해서 신속성이라는 가치가 필요합니다. 고객들에게 있어서는 물론, 조직에 있어서도 직원이 가지고 있는 신속성에 의해 나은 발전을 만들고, 새로운 과업 수행을 위한 또 다른 시작에 임할 수 있습니다. 하지만 신속하기만 해서는 제한이 많이 있습니다. 직무에 대한 정확한 과정과 결과를 만들며, 자신이 임하고 있는 직무에 대한 전문성을 바탕으로 깊은 지식들을 가질 수 있도록 최선을 다 해야 할 것입니다. 오랜 시간동안 많은 것들을 보면서 직무 수행을 위한 신속성과 전문성의 성장을 만들어 낼 수 있는 길만을 만들어 왔습니다. 기업에 대한 신뢰를 주고 믿음을 줄 수 있는 존재가 되기 위해서 많은 역량이 필요하겠지만 저는 전문성과 신속성을 생각하고 있습니다. 시간에 대한 중요성은 늘 커져왔고, 이에 따라서 모든 사람들에게 시간에 대한 중요성이 증가해 왔습니다. 이는 조직에 있어서도 같은 마음일 것입니다. 더 많은 과제를 수행하고, 더욱 다양한 결과를 만들어 냄으로써 고객들에게는 물론 소속된 조직에 대한 믿음과 신뢰를 보여주는 결과를 만들어 낼 것입니다. 신속하지만 정확한 업무 처리 능력을 바탕으로 금융 전문인으로서 가질 수 있는 최선의 신속성을 발휘하는 인재가 되겠습니다.
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  • 등록일2017.10.25
  • 저작시기2017.10
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