지역사회복지 발전을 위한 자원봉사자 발굴 및 육성 방안을 제시해 보세요.

소개글

지역사회복지 발전을 위한 자원봉사자 발굴 및 육성 방안을 제시해 보세요.에 대한 보고서 자료입니다.

목차

서론
본론
1.지역사회복지 현장에서 활동 중인 자원봉사자 현황
2.자원봉사자 발굴을 위해 시행중인 정책, 사업
3. 자원봉사자들이 지역사회복지 발전에서 차지하는 위상
4. 자원봉사자 발굴 및 육성에 대한 자신의 견해

본문내용

를 구축하고, 적절한 예산과 인력지원을 통하여 보다 효과적인 단체운영이 될 수 있도록 지원을 강화하도록 해야 한다. 특히 교육, 연구 및 협력체계 구축 등을 위한 집중적인 지원이 요청된다.
- 자원봉사관리자의 전문성 향상 -
자원봉사단체의 효과적인 운영을 위하여 각 단계별 활동에 대한 보다 전문적인 개입이 요청된다. 따라서 프로그램 기획시 각 단계별로 필요한 지식과 기술을 주 내용으로 하는 관리자 훈련프로그램을 실시해야 한다. 첫째, 자원봉사관리자의 현황을 파악한다. 자원봉사관리자의 실태를 조사하고, 자원봉사관리자 데이터베이스를 구축한다. 둘째, 자원붕사관리자의 교육을 실시한다. 각 지역의 자원봉사 관련공무원 및 민간단체 관리자를 대상으로 한 교육프로그램 및 교재를 개발한다. 또한 자원봉사관리자에 대한 단계별 교육을 실시한다.
자원봉사관리교육을 개발하여 자원봉사교육기관의 전문성을 강화하는 것도 필요하다. 셋째, 자원봉사관리자의 업무지침 및 평가 제도를 개발한다. 자원봉사단체 운영 매뉴얼과 자원봉사업무 평가체계를 개발한다.
결론
자원봉사관리자들이 경험하는 가장 큰 문제점은 프로그램을 개발하는 데 있어서의 능력 부족과 이를 보전하기 위한 관리자대상 교육기회의 부족이다. 우리나라에는 자원봉사관리자들을 위해 교육기회를 제공하는 곳이 부족할 뿐만 아니라, 체계적인 교과 과정을 통해 전문가로서의 자질을 함양할 수 있는 관리자교육프로그램이 미흡한 실정이다. 따라서 자원봉사관리자의 교육과정을 강화시키기 위해서는 자원봉사 교육프로그램을 개발하여 확대 실시하여야 한다. 그리고 가능하면 연령 등을 고려한 효과적인 교육프로그램을 개발하여 실시할 필요가 있다
이처럼 지역사회복지 발전을 위한 자원봉사자 발굴 및 육성 방안을 제시해 보는데 너무 이론적이고 현실적이며 추진한다면 올바른 방향으로 진행될것이라 예상되지만 현실적으로는 어렵다고 생각되며 현재 우리나라는 빠른 산업화와 도시화, 핵가족화로 인해 이기적 물질만능 주의가 팽배해 있으며 이에 따라 사회 복지적 차원에서 많은 문제를 노출하고 있다. 특히 급변하는 사회변화 속에서 발생하는 가치관의 혼란과 계층간의 괴리감, 그리고 하위계층의 소외감과 양극화현상 등으로 인하여 국민적 소통 및 이해심의 부재라 보여진다. 따라서 앞으로 사회통합과 사회복지의 향상이라는 차원에서 자원봉사활동에 대한 관심이 보다 조명을 받고 자원봉사자를 발굴 육성하는 플랜을 체계적으로 빠른시일내에 추진하여야 한다.

키워드

사회복지사,   학점은행제,   위더스,   세움,   지역사회복지론