TOP10 제약회사 자기소개서 - 유한양행, 녹십자, 한미약품, 대웅제약, 종근당, 셀트리온, 광동제약, JW중외제약, 한독약품, 일동제약 자소서
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소개글

TOP10 제약회사 자기소개서 - 유한양행, 녹십자, 한미약품, 대웅제약, 종근당, 셀트리온, 광동제약, JW중외제약, 한독약품, 일동제약 자소서에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 제약회사 자소서1 : 유한양행 자기소개서

1. 생활신조
2. 성격의 장단점
3. 지원동기
4. 장래포부

II. 제약회사 자소서2 : 녹십자 자기소개서

1. 성장과정 및 생활신조에 대해 말씀해 주세요. [한글기준 400자]
2. 녹십자 입사지원 동기에 대해 말씀해 주세요. [한글기준 400자]
3. 녹십자의 강점과 약점에 대해 말씀해 주세요. [한글기준 400자]
4. 녹십자의 비전과 나의 비전에 대해 말씀해 주세요. [한글기준 400자]
5. 본인의 봉사활동에 대해 말씀해 주세요. [한글기준 400자]

III. 제약회사 자소서3 : 한미약품 자기소개서

1. 성장과정 [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
2. 성격의 장단점 [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
3. 지원동기 [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
4. 입사 후 포부 [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
5. 특기사항 [100자 이상 500자 이하 - 1000byte]
6. 한미약품에 대하여 귀하가 알고 있는 바를 모두 기재해 주시기 바랍니다.
[100자 이상 500자 이하 - 1000byte]

IV. 제약회사 자소서4 : 대웅제약 자기소개서

1. 대웅그룹에 지원한 동기와 입사하기 위해 어떠한 노력을 기울였는지 구체적으로 기술하시오.
2. 타인과 구별되는 본인만의 특기, 차별화된 경쟁력을 설명하시오.
3. 지금까지 살아오면서 도전했던 경험 중 가장 큰 도전을 구체적으로 설명하고 도전 결과 성공했다면 성공의 이유, 실패했다면 얻은 교훈을 설명하시오.
4. 대웅그룹의 VISION속에서 본인이 어떻게 기여할 수 있는지 기술하시오.

V. 제약회사 자소서5 : 종근당 자기소개서

1. 성장과정
2. 자신의 강점 및 생활신조
3. 입사 지원 동기 및 입사 후 포부

VI. 제약회사 자소서6 : 셀트리온 자기소개서

1. 관심 분야 및 지원 동기
2. 주요 경력 사항 (신입 지원자는 지원 분야 관련 경험 기술)
3. 성장 과정 및 인생관, 개인 성격의 장·단점
4. 10년 후 본인의 모습
5. 기타하고 싶은 말 자유 기술

VII. 제약회사 자소서7 : 광동제약 자기소개서

1. 성장과정 (가정환경, 고교생활이후 학창시절, 대인관계 등을 중심으로 서술해 주세요.) [500자 이내]
2. 성격소개 (장점, 단점 및 단점의 극복방안 등을 서술해 주세요.) [350자 이내]
3. 가치관 및 인생관 [350자 이내]
4. 지원동기 및 입사 후 포부 (자기 개발계획을 구체적으로 서술해주세요.) [350자 이내]

VIII. 제약회사 자소서8 : JW중외제약 자기소개서

1.성장배경 및 성격의 장단점
2.인생에서 가장 힘들었던 경험 및 극복 방안
3.지원동기 및 입사후 5,10,15년 계획

IX. 제약회사 자소서9 : 한독약품 자기소개서

1. 귀하의 성장과정 및 가정생활을 자유롭게 기술하시기 바랍니다.[300자 이내]
2. 귀하께서 한독약품에 지원한 동기는 무엇입니까? [250자 이내]
3. 귀하께서 이 업무에 지원한 이유는 무엇입니까? [250자 이내]
4. 학창시절 또는 졸업 후, 또는 이전 회사에서 성취감을 이루었던 경험을 기술하시기 바랍니다. [300자 이내]
5. 과거 단체생활 중, 어려움에 처하였던 경험을 기억하시어 이 어려움을 어떻게 극복하였는지기술하시기 바랍니다.(Ex: 동아리, 군대, 아르바이트, 이전직장 등…) [300자 이내]
6. 조직(단체)생활에서 리더십을 발휘하였던 경험을 기술하시기 바랍니다.[300자 이내]
7. 본인을 자유롭게 기술하시기 바랍니다.(경력직은 경력위주로 기술) [300자 이내]

X. 제약회사 자소서10 : 일동제약 자기소개서

1. 귀하에 대해 자유롭게 소개해보세요.(성장과정, 장단점, 학교생활 및 사회경험 등) [최대 600자 이내]
2. 일동제약에 지원하게 된 동기에 대해 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
3. 일동제약의 인재상 중 자신과 가장 부합하는 것을 선택하고 그 이유를 관련경험에 근거하여 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
4. 일동제약에 입사하게 된다면 어떠한 역할을 통해 본인의 성장과 일동제약의 발전에 기여할 수 있는지 기술해 보세요. [최대 600자 이내]

본문내용

혀 이해하지 못하는 모습을 보였습니다. 결국 저는 리더라는 명분 아래 시간이 다소 걸리더라도 자료 분석과 보고서 작성을 적절하게 배분하여, 팀원들과 큰 충돌 없이 주어진 시간 안에 과제를 무사히 마칠 수 있도록 강압적인 태도를 보였습니다. 결국 그 친구들도 위기감을 느끼고 프로젝트에 적극 참여하게 되었고, 결국 좋은 성과를 이룰 수 있었습니다.
7. 본인을 자유롭게 기술하시기 바랍니다.(경력직은 경력위주로 기술) [300자 이내]
대학교 1학년 때부터 서비스 관련 아르바이트를 통해 많은 고객과 소통하면서 공감 능력과 고객 우선의 자세를 배웠습니다. 하루에도 수십 번 발생하는 고객의 불만사항을 현명하게 대처하는 방안을 개발해나간 덕분에 “고민 해결사”라는 별명을 얻게 되었습니다. 구체 사례로, 지하철 상가 내 옷가게에서 아르바이트를 할 때, 고객 입장에서 공감하면서 불만 사항을 해결할 수 있는 방법을 함께 논의하고 신속하게 해결하려 노력한 적이 있습니다. 새로 구입한 청바지 때문에 피부병을 얻었다는 거짓말로 환불을 요구한 고객을 추궁하기보다 정중하게 응대하고 환불을 대신할 구체적인 방안을 제시한 끝에 고객의 공감과 이해를 끌어내고 단골손님을 확보했습니다.
X. 제약회사 자소서10 : 일동제약 자기소개서
1. 귀하에 대해 자유롭게 소개해보세요.(성장과정, 장단점, 학교생활 및 사회경험 등) [최대 600자 이내]
저는 운동을 무척이나 좋아하는 사람입니다. 서로 몸을 과격하게 부딪치고, 서로가 단합하여 목표를 향해 나아가는 운동은 저의 열정과 끈기를 마음껏 발산할 수 있었던 매개체인 것입니다. 운동을 통해 사람들이 무서워 할 정도의 강한 눈빛과 승부욕을 통하여 반드시 제 자신이 목표한 것을 달성해내는 강한 열정과 끈기를 저 만의 장점으로 승화시킬 수 있었습니다. 그리고 다양한 개성을 가진 사람들과 함께 교류하며 제 자신이 부족한 부분을 보완할 수 있었고, 다른 친구들의 장점을 제 것으로 수용함으로써 끊임없이 업그레이드되는 모습을 유지할 수 있었습니다.
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부모님께서는 평생을 타인을 위해 봉사하신 분들입니다. 그렇기 때문에 어린 시절부터 장애인 학교에서 봉사활동을 하며 배려심을 배울 수 있었습니다. 장애인을 돌보기 위해서는 일반사람보다 3배 이상의 배려심이 필요합니다. 문제점이 무엇인지 인지 못하는 경우가 대부분이기 때문에 돌보는 사람은 장애인들의 행동을 유심히 살피고 필요할 만한 것이 무엇인지 미리 생각해 두어야 합니다. 그런 경험이 쌓이다 보니 친구들 사이에서 “배려 왕자”라는 별명을 얻게 되었습니다.
2. 일동제약에 지원하게 된 동기에 대해 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
일동제약은 “의약품의 근본은 사람이다”라는 창업 이념을 바탕으로 출범한 뒤 지금까지 인간을 존중하는 겸허한 마음을 한시도 잊은 적이 없습니다. 그래선지 일동제약이 오늘날 경쟁력 있는 대한민국 대표 제약기업으로 성장, 발전할 수 있었던 원동력은 사람을 생각하는 따뜻한 마음에서 라고 생각해 왔습니다. 떠오르는 태양 이미지를 상징하는 일동에서 제 꿈도 함께 하늘 높이 날아가고자 인사 분야에 지원하게 되었습니다. 제가 생각하는 인사 분야는 사람과 지속적인 관계를 맺는 업무라고 생각합니다. 그래서 인지 기업 면접에서도 항상 하는 질문이 “사람을 좋아하나요?”, “사람을 대하는 일인데 어떻게 생각하나요?”와 같은 것들입니다. 저는 고등학교 학생회장을 역임하였고, 대학시절 학회장 및 과대로 활동하며 사람과의 관계를 더 좋은 방향으로 이끌 수 있는 커뮤니케이션 역량을 키워왔습니다. 이는 보상, 및 채용, 관리, 조직 등의 업무를 수행해야 하는 인사 업무를 사면서 커뮤니케이션을 통해 직원을 적재적소에 배치하고, “다양한 직무 또는 직급 교육”을 수행하는데 많은 도움이 될 것이라 생각합니다.
3. 일동제약의 인재상 중 자신과 가장 부합하는 것을 선택하고 그 이유를 관련경험에 근거하여 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
저는 무척이나 사람을 좋아하는 사람입니다. 제 폰에 있는 1000명의 사람들과 끊임없이 연락을 할 수 있었던 이유는 바로 사람을 존중하는 포용력을 가지고 있기 때문입니다. 대학교 때 경영학부 특성상 팀 프로젝트가 많아지면서 저를 찾는 사람들도 많아졌습니다. 특히 3학년 마케팅 수업 시간에 “사람들에게 사랑받는 방법”이라는 주제로 팀 프로젝트를 진행하게 되었습니다. “배려심”, “포용력”, “리더십” 등 다양한 의견이 나왔습니다. 저는 의견을 종합하여 현재 대학생과 고등학교 2학년에게 설문조사를 하고 포옹력을 가장 중요한 의미로 부여하기로 결정했습니다. 팀원들은 만장일치로 찬성하였고 방향이 잡히자 모두 무언가에 홀린 듯이 즐기며 프로젝트를 완성해 나갔습니다. 특히 5개 고등학교 1500명 대학생 500명에게 설문조사를 할 때 학교에서 쫓겨나기도 하며 힘들었지만 팀원들 모두 a+학점을 얻었습니다. 업무를 진행할 때 고객과의 문제, 부서와의 문제, 나와 회사와의 문제 등 등 수많은 문제에 부딪히게 됩니다. 갈등 사이에서 서로 간의 입장을 이해하고 둘 다 만족할 수 있는 해결책을 제시하여 성과로 창출하겠습니다.
4. 일동제약에 입사하게 된다면 어떠한 역할을 통해 본인의 성장과 일동제약의 발전에 기여할 수 있는지 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
지금 전사적 차원에서 중심적으로 추진하는 10-10-10전략은 우리 일동제약이 세계 최고의 제약회사로 발돋움하기 위해 가장 필요한 것을 담고 있다고 생각합니다. 대학시절 한 기업의 인사팀에서 아르바이트를 두 달 정도하다가 그 회사가 한 직원의 실수로 부도 처리되는 것을 보았는데, 그 이유는 결국 세 가지, 첫째, 제대로 된 직원을 뽑지 않았다. 둘째, 인사 교육이 형편없었다. 셋째, 생산성 향상을 제대로 관리하지 못했기 때문이었습니다. 따라서 지금 말하고 있는 10-10-10전략이 기업의 생존과 발전에 얼마나 큰 영향을 미치는지 누구보다 잘 알고 있습니다. 이 경험을 바탕으로 입사 후 10-10-10전략에서 만큼은 회사의 생존과 직결된다는 생각으로 상위 실적을 만들 수 있도록 열심히 타사를 벤치 마팅하여 아이디어를 수집하도록 노력하겠습니다.
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  • 등록일2017.12.05
  • 저작시기2017.12
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