현대경영학의 학파분류

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현대경영학의 학파분류에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 경험적(사례적) 접근방법

II. 개인 간 행동 접근방법

III. 집단행동 접근방법

IV. 협동적 사회시스템 접근방법

V. 사회기술시스템 접근방법

VI. 의사결정이론 접근방법

VII. 시스템적 접근방법

VIII. 수학적(경영과학적) 접근방법

IX. 상황론적 접근방법

X. 경영자역할 접근방법

XI. 운영적 접근방법

XII. 맥킨지의 7S 접근방법

* 참고문헌

본문내용

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이 방법은 경영관리를 연구하고 분석하는 데 있어 시스템적 접근방법을 강조하고 있다. 시스템이란 본질적으로 하나의 복합체를 이루는 것으로 여러 부분들이 하나의 집합을 이루고 있다.
따라서 모든 시스템은 그들이 속해 있는 환경과 상호작용하며 또한 그 환경에 영향을 받는다. 이러한 시스템은 자동차의 부품과 같이 물리적인 것일 수도 있다.
인체의 구성요소와 같은 생물학적인 것이 될 수도 있다. 또 경영관리 같은 분야의 개념, 원리, 이론 및 기법 등의 집합과 같은 이론적인 것이 될 수도 있다.
VIII. 수학적(경영과학적) 접근방법(the mathematical or management science approach)
이 방법은 경영관리를 수학적 과정이나 개념, 기초 및 모델에 대한 문제들로 생각하여 경영현상을 수학적 모델 내지 수식연산과정에서 파악하려는 것이다. 즉, 수학적 통계적 분석방법을 경영문제에 적용하려는 것으로 LP, OR 등을 들
수 있다.
그러나 수학이 천문학이 아닌 것과 마찬가지로 수학을 경영학과 동일시하는 것도 불가능하다는 입장에서 이 학파의 한계성이 있다.
IX. 상황론적 접근방법(the situational or contingency approach)
이 방법은 경영자들은 주어진 일련의 상황에 의존한다는 점을 강조하고 있다. 따라서 상황론적 접근방법은 특수한 상황에서 조직의 목표를 성립시키기 위해 최상의 공헌을 할 수 있는 방법과 기술이 어떤 것인가에 대한 연구방법이다.
X. 경영자역할 접근방법(the managerial approach)
이 방법은 민츠버그(H. Mintzberg) 교수에 의해 널리 보급된 것으로, 본질적으로 경영자들이 실제적으로 하는 일이 무엇인가를 관찰하고 그러한 관찰을 통해서 경영자의 역할이 무엇인가에 관한 결론을 도출하는 방법이다.
XI. 운영적 접근방법(operationalapproach)
이 방법은 경영자의 기능이 강조되기 때문에 관리과정학파, 전통적 학파라고도 한다. 프랑스의 페이욜을 시조로 하고 쿤츠 등에 의해 계승된 학파로서, 경영관리를 계획 조직 명령 조정 및 통제 등의 여러 과정으로 보고, 각 과정에 대해 실천적으로 유효한 관리원칙을 도출하려는 것이다.
한편 이 같은 관리원칙은 기업뿐만 아니라 정부, 병원 등 조직의 종류를 불문하고 모든 조직과 조직 내의 모든 계층에도 필요한 보편적인 기능이라고 한다.
XII. 맥킨지의 7S 접근방법(McKinsey\'s 7S approach)
맥킨지(McKinsey) 컨설팅회사에서 개발된 경영관리 분석을 위한 방법이다. 7S란 전략(strategy), 구존(structure), 시스템(system), 스타일(style), 스태프, 공유가치(shared value), 기술(skill)의 첫머리 글자를 말하는 것으로, 이 7S 모델은 많은 회사를 연구하면서 그 우수성이 검증되었다고 한다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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