[심리검사및측정] (만점레포트) 1. 심리검사의 개념 및 필요성 2. 점수 해석 틀에 따른 분류, 집중경향치, 규준점수 3. 검사의 신뢰도, 타당도 4. 한국판 아동용 웩슬러 지능검사 5. 홀랜드 검사 6. MBTI 성격유형검사 설명
본 자료는 3페이지 의 미리보기를 제공합니다. 이미지를 클릭하여 주세요.
닫기
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
해당 자료는 3페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
3페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

소개글

[심리검사및측정] (만점레포트) 1. 심리검사의 개념 및 필요성 2. 점수 해석 틀에 따른 분류, 집중경향치, 규준점수 3. 검사의 신뢰도, 타당도 4. 한국판 아동용 웩슬러 지능검사 5. 홀랜드 검사 6. MBTI 성격유형검사 설명에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 심리검사의 개념 및 필요성
2. 점수 해석 틀에 따른 분류, 집중경향치, 규준점수
3. 검사의 신뢰도, 타당도
4. 한국판 아동용 웩슬러 지능검사
5. 홀랜드 검사
6. MBTI 성격유형검사

본문내용

주의를 기울여야 한다. 육각 모형이 꽉 찬 형태의 높고 평평한 모양은 다양한 흥미와 재능을 가졌으나 진로선택에 혼란을 겪을 수 있고, 육각 모형이 낮고 평평한 모양은 진로발달 경험이 부족하여 정체감에 혼란을 겪는 것으로 해석할 수 있다. 전자의 경우 긍정응답률이 높고 후자는 경우 긍정응답률이 낮다.
이러한 일관도, 변별도, 긍정응답률을 고려해서 진로정체감에 따른 최종 진로코드를 해석하게 되는데 가장 높은 코드와 두 번째 높은 코드가 최종 진로코드가 된다. 결과는 해당 코드들과 관련된 내담자의 성격과 흥미, 능력 측면에서 내담자의 특성을 기술하게 된다.
취업을 앞둔 학생부터 직장에서 적응의 문제를 겪는 직장인, 은퇴 이후 인생 2막을 준비하는 중장년층과 시니어까지 홀랜드 검사는 다양한 연령층에게 진로탐색에 대한 실질적인 정보를 제공한다. 자신에게 적합한 직업 리스트가 다양하게 소개되기 때문에 미처 몰랐던 직업군을 알고 관심을 갖는 계기로 작용할 수도 있다. 왜 이런 직업이 매칭되었는지 자기를 이해하는 데 검사를 활용한다면 보다 넓은 시야를 가지고 직업과 진로를 선택하는 데 도움이 될 것이다.
6. MBTI 성격유형검사
성격유형검사(MBTI)는 브리그스가 마이어스가 융의 심리유형론에 이론적 근거를 두고 개발한 객관적 검사이다. 융의 심리유형론에 따르면 각 개인은 외부로부터 정보를 수집하는 인식기능과, 자신이 수집한 정보에 근거해서 행동을 결정하는 판단기능이 있어서 각자 선호하는 방법에는 근본적인 차이가 있다고 보았다. 브리그스와 마이어스는 개인의 일관된 행동경향에 주목하여 성격을 분류하고 경험적으로 검증하여 MBTI를 개발했다. 검사는 개인의 성격을 4개의 양극적 선호경향으로 분류하고, 각 차원별로 두 개의 선호 중 하나를 선택하여 총 16가지의 성격유형 결과를 제공한다. 첫 번째 선호경향은 외향형(E), 내향형(I)으로 에너지의 방향이 외부 세계의 사람이나 사물에 사용하는 것을 선호하는지, 내부 세계의 아이디어나 개념에 사용하는 것을 선호하는지 구분한다. 외향형은 사교적이고 활동적이며, 내향형은 신중하고 경험보다 이해를 우선으로 한다. 두 번째 선호경향은 감각형(S), 직관형(N)으로 인식기능이 오감을 통해 사실이나 사건을 잘 인식하는지, 그 이면의 의미나 관계와 기능을 더 잘 인식하는지 구분하게 된다. 감각형은 오감에 의존하고 실제 경험을 강조하여 정확한 일처리를 하며, 직관형은 육감에 의존하고 미래지향적이며 신속한 일처리를 한다. 세 번째 선호경향은 사고형(T), 감정형(F)으로 판단기능이 논리적이고 분석적인지, 개인적, 사회적 가치를 바탕으로 판단하는지 구분한다. 사고형은 사실과 논리에 근거를 두고 객관적으로 판단하며, 감정형은 사람과의 관계에 관심을 갖고 가치를 중심으로 판단한다. 네 번째 선호경향은 판단형(J), 인식형(P)으로 생활양식, 즉 외부 세계에 대해 체계적이고 계획적으로 접근하는지, 개방적이고 융통성 있게 접근하는지 구분한다. 판단형은 분명한 목적의식을 가지고 철저한 준비와 계획을 중시하는 반면 인식형은 상황에 따라 융통성 있게 목적을 변화시키는 개방성을 갖는다.
MBTI는 개인의 타고난 심리경향을 알아보는 비진단적 검사이다. 좋고 나쁨, 유능, 발달 등을 측정하거나 개인의 성격을 진단하는 검사가 아니기에 피검자가 부담 없이 응답할 수 있다. 검사 결과는 개인의 선호경향 점수를 채점하여 각 차원별로 점수가 더 높은 쪽의 유형을 4개의 문자로 나타낸다. 나의 검사결과를 예로 들면 INTJ 식으로 표기된다. 반대되는 선호경향을 가질 수도 있지만 한 개의 유형으로 성격특성이 기술되고, 선호지표 분석을 통해 어느 쪽에 대한 선호가 분명한지 확인할 수 있다. 검사의 목적은 자신과 타인의 성격을 이해하고 보다 건강한 삶을 살아갈 수 있도록 돕는 것에 있다. 특히 대인관계, 부부관계, 가족관계 등 상담 현장과 조직 내 의사소통 증진에 있어서 활용도가 높다. 각자의 성격유형을 살펴보고 서로에게 어떤 영향을 미치는지 파악하여 원활한 의사소통을 위한 단서를 제공한다. 또한 교육이나 진로선택에 있어서는 선호경향을 파악하여 효율적인 학습이나 적절한 진로를 찾도록 활용할 수 있다.
MBTI는 인터넷에 떠도는 무료검사가 많아서 대중들에게 익숙한 검사이다. 그러나 이는 신뢰도가 입증된 검사가 아니기 때문에 정확한 결과를 얻고 싶다면 어세스타 등의 정식검사를 이용하는 것을 권장한다.
※ 참고문헌
전용오 외 2인(2016), 심리검사 및 측정, 한국방송통신대학교출판문화원
  • 가격3,000
  • 페이지수9페이지
  • 등록일2021.01.26
  • 저작시기2020.11
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1144192
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
청소해
다운로드 장바구니