'NEXT SOCIETY' 미래사회에 대한 내용분석과 나의 독후감(A+자료)
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소개글

'NEXT SOCIETY' 미래사회에 대한 내용분석과 나의 독후감(A+자료)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1.피터 드러커 소개

2. ‘NEXT SOCIETY'의 내용분석 및 줄거리 요약

3. ‘NEXT SOCIETY'에 대한 나의 감상문

본문내용

전만 해도 한국에는 기업이 전혀 없었다. 한국전쟁이 끝날 무렵 남한은 완전히 파괴되었던 것이다. 그러나 오늘날 한국은 24개 가량의 산업에서 세계 일류 수준이고, 조선과 몇몇 분야에서는 세계 선두주자다. 이러한 한국의 발전상을 높이 평가한 것이다. 그는 현재의 미국의 모습을 비판하면서 혁신에 있어 한국과 같은 조직적인 접근이 필요하다고 자국민에서 충고하고 있다.
여섯째, ‘근로자의 잠재력을 개발시켜 줄 수 있는 인력관리’이다. 사람관리에 대해서 피터 드러커는 오케스트라의 지휘자를 배우라고 이야기 한다. “최고 경영자들은 우수한 대학의 책임자나 유명한 오케스트라의 지휘자가 오래 전부터 알고 있었던 것을 배워야만 할 것이다. 즉 성공의 핵심은 사람의 잠재력을 파악하고 개발하기 위해 시간을 보내는 것이라는 점을 배워야 한다는 말이다. 그리고 그것은 또한 기업 연구소의 연구소장을 성공적인 사람으로 만드는 방법이기도 하다. 지식에 기초한 기업에서 리더쉽을 발휘하려면, 마찬가지로 유망한 지식전문가와 함께 시간을 보내야 한다. 그들을 발굴하고, 그들을 가르치고, 그들에게 귀를 기울이고, 그들에게 도전 거리를 주고, 또 고무해야 한다. 그런 사람들은 법적으로 더 이상 기업의 종업원들이 아니다. 하지만 그들은 여전히 기업의 자원이자 자본일 것이며, 성과를 올리는 핵심요소다. 종업원 관계는 체계화 될 수 있다. 그리고 정녕 체계화 되어야 한다.
일곱 번째, ‘변화하는 세계 경제의 흐름’이다. 피터 드러커는 세계가 새로운 보호주의로 재편 될 것이라고 주장한다. 즉 국가 간 블록을 형성하여, 블록 내부에서는 자유무역을 하지만 외부와는 매우 배타적인 태도를 취할 것이다. 유럽연합(EU), 북미자유협정(NAFTA), 그리고 매르코수르 등이 이미 그런 방향으로 나아가고 있다.
지금의 변화를 살펴보면 앞으로 다가올 사회를 그려볼 수 있을 만큼의 큰 흐름은 아직 나타나지 않고 있지만 확실한 것 하나는, 앞으로 우리들의 앞에 닥쳐올 미래의 모습 중에서 지식과 기술로 무장한 새로운 자본가, 즉 지식근로자 시대가 도래할 것이 분명하고 이러한 지식사회의 도래에 있어서 우리들이 맞서고 있는 주요 경영과제 - 최고경영자의 혁신, 금융시장 개편, 전통적 제조업의 가치와 역할에 대한 축소, 거대 시장이자 강력한 경쟁자로서 중국의 부상, 인구감소, 기업구조와 변화 등 - 에 대한 자세한 분석과 앞으로 나가야 할 방향제시를 제공하고 있는 책이었다.
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  • 페이지수6페이지
  • 등록일2006.04.21
  • 저작시기2006.4
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#345350
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