한국 니트산업의 현황과 니트업체의 경로구성원 및 경쟁력 강화

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 이론적 배경
1. 니트산업의 정의 및 경로구성원
(1) 니트산업의 정의
(2) 니트산업의 경로구성원
2. 국내 니트산업의 현황
(1) 국내 니트산업의 시설현황
(2) 수출현황
(3) 니트업계의 고용현황

Ⅲ. 니트업체의 경로구성원에 대한 실증적 조사
1. 면접 대상자
2. 조사 절차 및 분석 방법
3. 면접 조사 내용

Ⅳ. 니트업체의 경로구성원에 대한 심층면접 결과
1. 니트산업 경로구성원간의 불만요인
(1) 원사업체에 대한 불만
(2) 편직업체에 대한 불만
(3) 가공업체에 대한 불만
(4) 제조업체에 대한 불만
2. 니트업계의 정보활용 및 기획현황
3. 니트제품의 QC
4. 니트관련 재교육 및 세미나에 대한 기대사항

Ⅴ. 결 론

참고 문헌

본문내용

해 제안한 정책적 기대는 정부차원에서 기반 산업에 투자, 지나친 경쟁 규제, 니트관련 정보 자료실로 요약될 수 있는데, 첫째, 패션산업의 진정한 발전을 위해서는 섬유의 원료부터 시작하여 판매에 이르기까지 균형잡힌 발전이 요구됨에도, 우리나라는 원료의 기반산업이 거의 없기 때문에 정부 차원에서 기반 산업에 투자하기를 희망하고 있었다.
둘째, 니트산업은 전반적으로 영세한 실정이므로 편직업계에 나타나는 과잉설비로 인한 과다 경쟁에 대한 규제가 요구되었다.
셋째, 우리나라 니트업체가 활성화되기 위해서는 글로벌 브랜드를 제조하는 패션 선진국을 방문하거나 해외 패션쇼나 시장조사를 갈 수 있는 재정적 지원을 희망하였으며, 국내·외 니트 관련 정보를 특화하여 제시해주는 자료실이 제공되기를 기대하였다.
Ⅴ. 결 론
패션 산업은 소비자의 욕구가 다양하게 나타나고 유행주기가 빠르게 진행됨에 따라, 패션 산업 구성원들간의 유기적인 관계가 매우 중요하다. 특히, 니트 산업은 원사기획의 기능에서부터 소비자를 대상으로 판매를 목적으로 하는 제조업체 수준까지도 수행해야 하기 때문에 원사업체를 포함한 모든 구성원의 유기적인 관계가 더욱 중요하다. 그럼에도 불구하고 그동안 니트 산업의 전반적인 구성원들의 관계나 그들의 요구에 대한 연구가 전무한 상황이다. 따라서 니트 산업 구성원간의 어려운 점이나 불만요인을 상호 이해하고 이를 보완하는 노력을 찾는다면, 장기적인 협력관계를 도모하고 개선방향을 모색하는데 큰 도움이 될 수 있을 것이다.
본 조사의 목적은 21세기 우리 나라 니트산업의 고부가가치를 위한 산·학·연 기반 산업의 일환으로 니트 산업에 종사하는 다양한 구성원들의 기대 및 요구사항을 실증적으로 조사하는 것이다. 이러한 목적에 의해 국내 니트산업에 기여하고 있는 니트업체의 업태별 현실과 문제점 등을 살펴보았다.
먼저, 니트 산업 각 구성원별로 니트산업의 발전을 저해하는 요인, 즉 각 업체부문에 대한 불만사항을 정리하면, 첫째, 원사업체에 대한 불만사항으로 지적된 부분은 신소재 개발에 대한 노력이 부족하다는 점, 염색 색상 표준화가 제대로 이루어지지 않고 있으며 전문 염색인력 또한 부족한 점, 그리고 저가격 저품질의 중국원사에 많이 의존하고 있다는 점 등으로 나타났다.
둘째, 편직업체에 대한 불만요인으로는 편직업체의 창의적인 디자인 제시의 한계점과 숙련된 전문인력의 부족, 그리고 편직업체의 QC에 대한 노력이 미비한 점 등이 지적되었다.
셋째, 가공업체에 대해서는 생산인력의 노령화와 전문기술을 가진 봉제인력이 부족하여 숙련된 생산인력이 부족하다는 점과, 다품종 소량생산에 적합하지 않은 주문량과 납기문제가 지적되었다.
넷째, 제조업체에 대한 불만요인으로는 프로모션 업체들에 대한 과도한 샘플이나 촉박한 반응생산 요구, 무리한 납기와 가격에 대한 요구, 그리고 니트전문 디자이너의 양성이 부족하며 창의적인 디자인 능력이 부족한 점 등으로 분석되었다.
이상에서 알 수 있는 바와 같이 니트산업 구성원 전반에 걸친 문제점은, 전문인력의 부족, 창의적인 디자인력의 부족, 또한 기술개발과 표준화에 대한 낙후와 다품종 소량생산에 적함하지 않은 시스템, 그리고 무리한 납기 등임을 알 수 있었다. 이는 1인 10색의 다양해지는 소비자욕구를 만족시킬 수 있는 생산체제로 가는데 문제점으로 지적된다. 향후 이를 극복하기 위해서는 인력난을 해결할 수 있는 제도적인 방안과 정확한 소비자 정보와 니트 트렌드정보, 그리고 업계정보 등이 적기에 제공되어 다품종 소량생산체제로의 변환이 요구됨을 시사한다.
한편, 니트 산업 구성원들이 필요로 하는 지원을 조사한 결과로는 첫째, 전문화된 니트 트렌드 정보의 제공이 시급한 과제임을 알 수 있었다. 무엇보다 니트 산업의 모든 구성원들 사이에서 니트 트렌드 정보에 대한 필요성은 매우 중요하게 부각되었다. 아직 국내에는 니트 정보를 전문적으로 제공하는 정보업체가 없기 때문에 대다수의 업체들이 우븐 트렌드 정보로부터 니트 트렌드를 파악하고 이를 니트 제품 기획에 적용하고 있는 실정이었으며, 이에 따른 한계점을 호소하였다. 특히 프로모션이나 제조업체들은 니트업계에 맞게 해외 컬렉션에 대한 정확한 정보제공과 국내 패션 트렌드에 대한 지속적인 정보 분석, 국내 소비자들의 니트 구매행동이나 착용상태에 따른 정보제공을 필요로 하고 있으며 이에 대한 정책적인 배려가 시급함을 알 수 있었다.
둘째, 니트산업의 구성원간의 유기적인 네트워크 구축이 요구되었다. 프로모션과 제조업체는 편직업체 및 가공업체에 대한 구체적인 정보를 필요로 한다. 예를 들어, 프로모션과 제조업체가 편직 및 가공을 아웃소싱해야 하는 경우 어느 공장이 어떠한 기계를 보유하고 있는지에 대한 기계보유현황 등을 파악한다면 업무성과를 높일 수 있을 것이다. 또한, 생산과정의 시간 때문에 발생하는 문제를 최소화하기 위해서는 궁극적으로 니트 디자인 기획에 따른 업계간의 정보를 공유할 수 있는 네트워크의 구축이 요구된다고 볼 수 있다.
셋째, 니트제품 소비 동향에 대한 자료 축적이 필요한 것으로 나타났다. 니트 산업의 구성원들은 기존의 우븐제품 소비자 정보와는 차별화된 니트 소비자와 관련된 정보로 매장별, 브랜드별, 시즌별 인기 아이템 등의 세부적인 정보의 필요성을 인식하고 있었다. 또한 소비자가 제품을 구입한 후에 니트의 어떤 부분에 만족하고 불만족하는지에 대한 정보를 필요로하고 있는 것으로 나타났다.
이를 종합해 보면 니트산업의 발전을 위해서는 우선 전문인력의 양성이나 낙후된 시설환경을 극복할 수 있는 제도적인 방안이 모색되어야 할 것이다. 또한 니트업계에 특화되어 이용할 수 있는 디자인 정보나 니트 트렌드 정보뿐만 아니라, 원사에서 색상, 편직, 가공공장, 시장정보 등의 모든 영역에서 전문화되고 축적된 니트 정보의 기반마련이 불가피함을 시사한다. 따라서 21세기 니트산업의 고부가가치를 이루기 위해서는 소비자의 욕구에 맞는 창의적이고 능동적인 디자인 개발을 위한 지속적인 정보제공이 중요한 과제임을 알 수 있다.
참고 문헌
니트산업(1987). 10월호, p.78.
섬유연감. 2000.
이순홍(1997). 「편물」. 수학사, p.9.

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