<노인간호학 완벽> 재가노인복지지설 기준에대해 조사하고 인근 시설을 조사하시오 -구로노인종합복지관

소개글

<노인간호학 완벽> 재가노인복지지설 기준에대해 조사하고 인근 시설을 조사하시오 -구로노인종합복지관에 대한 보고서 자료입니다.

목차

▶서론
Ⅰ. 노인복지시설 기준
노인복지법 시행규칙
1. 시설의 규모
2. 시설기준
3. 설비기준(주·야간보호서비스 및 단기보호서비스를 제공하는 시설만 해당한다)
4. 직원의 자격기준
5. 직원의 배치기준

Ⅱ.우리 지역 재가 노인복지시설 (구로노인종합복지관)
1. 주요 사업 및 입소 대상
1)상담사업
2)사회교육사업
3) 주간보호사업
4) 재가복지사업
2.시설규모
3. 설립운영
4.직원배치

▶결론

본문내용

다.
밑반찬배달서비스 : 신체적, 경제적 열악함으로 인해 충분한 영양을 섭취하지 못하는 어르신들에게 매주 목요일 밑반찬을 직접 조리하여 배달해 드리고 있습니다.
순회이미용 서비스 : 거동이 불편하여 복지관을 이용할 수 없는 재가어르신들을 이,미용자원봉사자가 직접 방문하여 컷트 및 파마등을 해드리고 있습니다.
중식지원서비스 : 거동이 불편하거나 기타 여건으로 인하여 식사를 할 수 없는 어르신들에 주5회(월～금) 도시락을 배달해 드립니다
2.시설규모
규모 대지 1.157㎡(348평)
건평 2,799㎡
위 치
실 별
규 모 ㎡(평)
비 고 (평)
지하1층
소강당
126.00 (38.02)
홀: 88.14(27.09)
방송실
39.60 (11.97)
서류창고
13.20 ( 3.99)
창고
13.20 ( 3.99)
탁구장 체력 단련실
68.40 (20.69)
화장실
30.00 ( 9.07)
탁구장 Ⅱ
39.75 (12.02)
세탁실
45.75 (13.83)
저수조
57.00 (17.24)
기계실
52.50 (15.88)
전기실
105.00 (31.76)
당구장
42.00 (12.70)
공동 작업장
42.00 (12.70)
목욕실
37.50 (11.34)
소계
800.04(242.43)
711.9(215.34)
1층
주간 보호실
85.51 (25.84)
홀: 157.23 (47.81)
취업 알선실
40.49 (12.25)
화장실
30.00 ( 9.07)
물리 치료실
42.00 (12.70)
간호실
52.50 (15.88)
기능 회복실
52.50 (15.88)
소계
460.23(139.46)
303 (91.65)
2층
사회 교육실
63.00 (19.05)
홀: 118.83 (36.23)
서예실
63.00 (19.05)
정보검색실
22.20 ( 6.71)
정보화 교실
42.00 (12.70)
클럽 지도실
52.50 (15.88)
종합 사무실
52.50 (15.88)
화 장 실
30.00 ( 9.07)
이 . 미용실
18.75 ( 5.67)
총무과
30.75 ( 9.29)
관장실
25.50 ( 7.71)
소계
519.03 (157.28)
400.2 (121.05)
3층
외국어 교실
40.5(12.25)
홀: 118.83(36.23)
장기 바둑실
47.2(14.27)
상담실
32.4(9.8)
연출실
21(6.35)
대강당
231(69.87)
화장실
30(9.07)
소계
519.03(157.28)
402.1 (121.05)
4층
주방
48(14.5)
홀 : 63.03(19.10)
식당
84(25.41)
화장실
12(3.63)
어른신 광장
294(88.93)

소계
438(132.47)
3. 설립운영
-설립목적
어르신들에게는 건강과 함께 자기계발과 성장을 도모하며 세대간의 차이를 줄여 즐겁고 활기찬 노후를 설계하도록 하며 지역사회에서는 존경받고 사회참여를 선도하는 어르신으로 생산적인 노후생활을 할 수 있도록 도와드리고자 함에 있다.
-비전
-목표
프로그램의 개별화, 전문화를 통한 증가하는 노인욕구 해결
노인인력활용을 통한 자립적, 생산적인 노인의 상 정립
지역사회 연계를 통한 지역과 함께하는 복지문화 구현
복지관 조직강화 및 각 사업별 팀워크를 통한 행정의 효율화 추구
복지관사업에 대한 다각적이고 과학적 평가
4.직원배치
▶결론
노인복지시설 기관방문을 통해 책에서 보았던 문제점들을 눈으로 직접 확인할 수 있었다. 간단히 요약해보면 첫째, 시설수의 절대적인 부족이다. 예로, 경로당과 노인교실을 제외한 대구광역시 내의 모든 노인복지시설은 10개 이하로 특히 단기보호시설의 경우 2개로 각 구마다 하나씩도 설치되어 있지 않다. 또한 노인주거복지시설의 경우 노인양로시설 외에 다른 시설은 없다는 사실에서 살펴볼 때 시설의 종류도 다양하지 못함을 알 수 있다. 둘째, 시설직원의 수의 부족과 이에 따른 전문성 부족이다. 강북노인복지회관의 사회복지사의 경우 상담 업무보다는 급식과 같은 기타 행정 업무에 많은 시간을 할애하고 있었고, 복음양로원의 경우 직원들이 과중한 업무에 온갖 잡일까지 분담하다보니 주업무에 소홀해질 수밖에 없어 시설운영이나 프로그램 운영의 전문성이 많이 결여되어 있었다. 셋째, 시설설비의 부족과 낮은 접근성이다. 노인복지에 있어 각종 편의시설의 설치는 매우 중요하다. 그러나, 복음양로원의 경우 입소시설임에도 불구하고 재정상의 문제로 기본적인 경사로나 목욕탕 시설도 제대로 갖추고 있지 못했다. 또한 대부분의 입소시설의 경우 시 외곽에 위치해 있고 시설에 대한 주민 홍보가 제대로 이루어져 있지 않아 근처 주민들조차 시설의 위치에 대해 알지 못할 정도로 접근성이 낮았다. 마지막으로 평가의 문제를 들 수 있다. 책에서도 지적했듯이 시설평가는 아직 시기상조라 볼 수 있다. 시설평가에 있어 문서에 치우쳐 실질적인 평가가 이루어지기 어렵고, 평가 결과에 따라 지원이 결정되다 보니 영세시설은 더욱 영세화되는 경향이 강하다. 또한 다분히 정책적인 면이 강하여 실질적 문제 파악이 제대로 이루어지지 않은 상태에서 평가의 항목과 기준이 설정되어 현실적용에 있어서는 많은 문제점이 있다고 지적되고 있다.
노령 사회가 가속화되고 있는 현실에서 이러한 문제점들은 노인문제 해결을 위한 시설의 본래 취지를 제대로 살리지 못하게 하는 주요인이 되고 있다. 따라서 그러한 본래 취지를 살리기 위해서는 양적인 측면에서 시설의 절대적인 수가 증가되어야 하고, 질적인 측면의 향상을 위해 시설직원의 충원과 편의시설의 확보를 통해 전문성을 강화해야 한다. 이를 위해서는 재정의 뒷받침이 중요하다. 그러나 무엇보다도 중요한 것은 이러한 문제에 대한 우리들의 끊임없는 관심이다. 올바른 관심과 진정한 노력이 필요한 때인 것 같다.
목차
▶서론
Ⅰ. 노인복지시설 기준
노인복지법 시행규칙
1. 시설의 규모
2. 시설기준
3. 설비기준(주·야간보호서비스 및 단기보호서비스를 제공하는 시설만 해당한다)
4. 직원의 자격기준
5. 직원의 배치기준
Ⅱ.우리 지역 재가 노인복지시설
1. 주요 사업 및 입소 대상
1)상담사업
2)사회교육사업
3) 주간보호사업
4) 재가복지사업
2.시설규모
3. 설립운영
4.직원배치
▶결론

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방통대 간호학,   노인간호학,   재가 노인복지 시설,   노인복지 서비스