사회복지실천의 효율성 증대방안 모색을 위한 사회복지기관 ‘숨은규칙’(implict rules) 찾기

소개글

사회복지실천의 효율성 증대방안 모색을 위한 사회복지기관 ‘숨은규칙’(implict rules) 찾기에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1.연구배경 및 목적

2.관련 선행연구 및 규칙 통제적 접근의 고찰
1)선행연구 고찰
2) 규칙 통제적 접근

3.연구방법
1)질적 연구방법
2)관찰 단위 및 정보 수집자
3)연구수행 절차

4.결과
1)응답 상황
2)규칙들의 내용

5.논의 및 정리

본문내용

지원 상태등으 포괄적으로 파악
■복지향상을 위한 운영 철학, 자원, 공적 의식, 전문성, 가치와 윤리, 복지 전문가에 대한 정당한 대우, 원칙에 입각한 실천 의지 등의 부족
■전문가적 윤리 의식의 결핍은 심각한 문제
■수익사업에 치중하여 복지서비스 제공보다는 경영 수지 맞추기에 급급함
영국- 전문 직업적 규범이 명시적 규칙을 대체
ⅰ.영국의 현실- 도덕적, 효율적으로 우위에 있는 전문성의 가치와 규범이 일상적인 규정 압도
ⅱ.우리의 현실- 일상적 기관의 규정을 하위에 있는 묵시적 규칙들이 압도
■자원과 인력의 부족, 일반 사회의 복지 관련 인식 부족
■부적절한 복지관 평가 기준,후원자의 의식부족, 일반인의 자원봉사 참여 의식부족, 연을 중시하는 사회의 무언의 압력
☞각자의 입장에서 묵시적 규칙들을 타파, 개선 시킬수 있는 현실적 대안 모색
☞대화 및 토론을 통해 그 차이 및 편견 제거
◈한계점
①모든 묵시적 규칙들이 파악되지는 않았음
②보다 훈련된 연구요원에 의해 묵시적 규칙을 확인
③모든 기관에서 공통적으로 발견되지는 않음
④규칙의 존재여부에 따른 경험적 검증 작업 필요
⑤대표성 있는 표본 추출 필요
◈의의
①포괄적인 개념 틀을 통해 최초로 분석적 시각에서 세밀하게 관찰
-미시적,개별적 접근 탈피
②발견 지향적 연구를 수행함으로써 사회복지기관의 비효율적인 부분을 확인해 내고 대처 할수 있는 기본자료 제공
③사회복지관,기타 복지기관 및 복지시설 종사자들의 기관운영 스타일, 업무추진 스타일, 현 실적 운영계획의 수립등에 참고 자료로 활용
④진정으로 클라이언트를 위한 복지기관으로 거듭나게 하기 위한 기여

키워드

사회복지,   복지실천,   사회복지기관,   복지기관,   연구방법