목차
성인기의 발달단계
1. 신체적 발달
(1) 신체상태 및 감각기관
(2) 건강과 질병
2. 심리적 발달
(1) 인지발달
(2) 자율성 발달
(3) 애정발달
(4) 친밀감의 발달
(5) 성격의 성숙
3.사회적 발달
(1) 성역할 정체감 확립
(2) 결혼과 부부관계
(3)자녀양육
(4)가족구조의 변화
(5)직업발달
1. 신체적 발달
(1) 신체상태 및 감각기관
(2) 건강과 질병
2. 심리적 발달
(1) 인지발달
(2) 자율성 발달
(3) 애정발달
(4) 친밀감의 발달
(5) 성격의 성숙
3.사회적 발달
(1) 성역할 정체감 확립
(2) 결혼과 부부관계
(3)자녀양육
(4)가족구조의 변화
(5)직업발달
본문내용
여과망: 욕구 성격 특성에서 서로의 단점을 보완해주는 사람
여섯째 결혼준비 상태의 여과망: 결혼 적령기, 부모의 압력, 결혼하고자 하는 욕구
-외적인 요소(연령 교육수준 사회계층 종교 태도 기질 관심 분야가 비슷한 사람)에 더 많은 영향 받음
(3)자녀양육
-부부간의 사랑연결, 친구가 됨, 부부간의 외로움 감소시켜줌
-결혼생활에 긴장을야기하고 행복감을 감소시키기도 함
-부부 간의 적응 상태를 유지시키기 위해선 부모로써의 역할전환에 대한 준비가 되어있어야 함
(4)가족구조의 변화
-20세기 말이 되면서 동거, 독신자, 무자녀 가족, 한부모 가족, 계부모가족이 증가하고 있음
-독신생활의 장점은 직업기회, 자급자족, 성적 자유, 신나는 생활양식, 이동성, 지속적인 우정, 다양한 경험, 다양한 역할, 심리 사회적 자율성 등이 있다.
-동거생활은 공식적으로 결혼이나 혼인신고를 하지 않은 채 함께 사는 것을 말한다.
동거는 젊은이들의 전유물이나 경제적 어려움 때문에 선택했지만 최근에는 풍속도의 하나로 봄
-무자녀 가족은 피임법의 보급, 여성의 역할변화, 개인주의적 사고증가 때문에 늘고있다.
-한부모 가족은 모자가족수가 부자가족수보다 5배정도 월등히 많다.
모자가족의 문제점은
① 경제적 어려움
② 아버지의 부재로 인한 동일시 대상의 상실, 사회적인 압박, 열등감, 역할구조상의 문제로 자녀에게 정서적 불안과 심리적 갈등이 생길 수 있다.
③ 일반가정에 비해 문제해결능력, 가족간의 의사소통, 역할기능, 정서적 반응 등 모든 영역에 어려움을 겪는다.
부자가족의 문제점은 직장생활과 양육, 가사를 병행하는데서 오는 어려움이 있다.
(5)직업발달
-직업훈련 기간은 짧게는 몇 주에서 길게는 10년 이상 걸림
-직업역할을 성공적으로 수행하기 위한 방법
①전문지식과 기술을 학습해야 함
②직무에 따르는 지위와 의사결정과정 등의 권위관계에 대해 학습해야 함
③요구사항과 위험요인을 인식하여 대처능력을 길러야 함
④동료와 우애로운 상호관계 형성할 수 있어야함,
-직업의 만족도는 개인적·업무적 특성에 따라 차이 있으며, 연령이 증가할수록 만족감이 높아짐
-직업은 성인기에 가족생활 시간을 결정하는 데 있어서 가장 중요한 영향을 미치는 것이다.
-맞벌이의 경우 여성이 역할갈등과 역할 과중을 경험함으로써 어려움을 겪게 됨.
1)직업선택과 영향요인
①부모의 영향:부모의 직업을 물려받길 강요하는 경우, 성공의 크기는 부모의 성취동기와 관련 있다.
②사회계층: 직업에 대한 지식과 이해에 영향 미침
③지능, 적성, 흥미: 의사결정능력, 포부수준, 직업의 성공여부와 관련 있음.
2)직장생활
-직장생활에서 고려해야할 점
① 직장동료와의 관계: 직업만족도의 중요한 요인이다. 경쟁심을 통해 직업능률과 자기발전에 기여함.
그러나 경쟁이 너무 심하거나, 상사가 너무 권위적일 경우 갈등이 커짐
② 생산성과 연령 간에는 관계가 없다.
③ 직업에 대한 만족도는 연령에 따라 변화된다.
: 일반적으로 30세 이하의 근로자들은 직업에 대해 불만족스럽게 느끼는데 비해서, 30세 이상의 근로자들은 직업에 만족하는 경향이 있다.
-직업에서 성공요인: 지능, 적성, 흥미, 훈련, 성격, 대처능력
①지능: 높을수록 승진, 보수 등이 높아지는 직업성공도와 관련 있음
②적성: 어떤 특정 분야의 능력으로 많을수록 성공률 높음
③흥미: 직업의 만족과 동기부여를 하여 효율성 생산성을 높이는데 기여함.
④훈련: 직업에 필요한 지식이나 자격을 위해 훈련한 경험 있을수록 성공률 높음
⑤성격: 정서가 안정되고 사교적이며 사회화된 성격의 소유자가 성공도 높음
⑥대처능력: 경직되지 않고 융통성이 있는 성격을 가진 사람이 만족도와 성공률 높음
여섯째 결혼준비 상태의 여과망: 결혼 적령기, 부모의 압력, 결혼하고자 하는 욕구
-외적인 요소(연령 교육수준 사회계층 종교 태도 기질 관심 분야가 비슷한 사람)에 더 많은 영향 받음
(3)자녀양육
-부부간의 사랑연결, 친구가 됨, 부부간의 외로움 감소시켜줌
-결혼생활에 긴장을야기하고 행복감을 감소시키기도 함
-부부 간의 적응 상태를 유지시키기 위해선 부모로써의 역할전환에 대한 준비가 되어있어야 함
(4)가족구조의 변화
-20세기 말이 되면서 동거, 독신자, 무자녀 가족, 한부모 가족, 계부모가족이 증가하고 있음
-독신생활의 장점은 직업기회, 자급자족, 성적 자유, 신나는 생활양식, 이동성, 지속적인 우정, 다양한 경험, 다양한 역할, 심리 사회적 자율성 등이 있다.
-동거생활은 공식적으로 결혼이나 혼인신고를 하지 않은 채 함께 사는 것을 말한다.
동거는 젊은이들의 전유물이나 경제적 어려움 때문에 선택했지만 최근에는 풍속도의 하나로 봄
-무자녀 가족은 피임법의 보급, 여성의 역할변화, 개인주의적 사고증가 때문에 늘고있다.
-한부모 가족은 모자가족수가 부자가족수보다 5배정도 월등히 많다.
모자가족의 문제점은
① 경제적 어려움
② 아버지의 부재로 인한 동일시 대상의 상실, 사회적인 압박, 열등감, 역할구조상의 문제로 자녀에게 정서적 불안과 심리적 갈등이 생길 수 있다.
③ 일반가정에 비해 문제해결능력, 가족간의 의사소통, 역할기능, 정서적 반응 등 모든 영역에 어려움을 겪는다.
부자가족의 문제점은 직장생활과 양육, 가사를 병행하는데서 오는 어려움이 있다.
(5)직업발달
-직업훈련 기간은 짧게는 몇 주에서 길게는 10년 이상 걸림
-직업역할을 성공적으로 수행하기 위한 방법
①전문지식과 기술을 학습해야 함
②직무에 따르는 지위와 의사결정과정 등의 권위관계에 대해 학습해야 함
③요구사항과 위험요인을 인식하여 대처능력을 길러야 함
④동료와 우애로운 상호관계 형성할 수 있어야함,
-직업의 만족도는 개인적·업무적 특성에 따라 차이 있으며, 연령이 증가할수록 만족감이 높아짐
-직업은 성인기에 가족생활 시간을 결정하는 데 있어서 가장 중요한 영향을 미치는 것이다.
-맞벌이의 경우 여성이 역할갈등과 역할 과중을 경험함으로써 어려움을 겪게 됨.
1)직업선택과 영향요인
①부모의 영향:부모의 직업을 물려받길 강요하는 경우, 성공의 크기는 부모의 성취동기와 관련 있다.
②사회계층: 직업에 대한 지식과 이해에 영향 미침
③지능, 적성, 흥미: 의사결정능력, 포부수준, 직업의 성공여부와 관련 있음.
2)직장생활
-직장생활에서 고려해야할 점
① 직장동료와의 관계: 직업만족도의 중요한 요인이다. 경쟁심을 통해 직업능률과 자기발전에 기여함.
그러나 경쟁이 너무 심하거나, 상사가 너무 권위적일 경우 갈등이 커짐
② 생산성과 연령 간에는 관계가 없다.
③ 직업에 대한 만족도는 연령에 따라 변화된다.
: 일반적으로 30세 이하의 근로자들은 직업에 대해 불만족스럽게 느끼는데 비해서, 30세 이상의 근로자들은 직업에 만족하는 경향이 있다.
-직업에서 성공요인: 지능, 적성, 흥미, 훈련, 성격, 대처능력
①지능: 높을수록 승진, 보수 등이 높아지는 직업성공도와 관련 있음
②적성: 어떤 특정 분야의 능력으로 많을수록 성공률 높음
③흥미: 직업의 만족과 동기부여를 하여 효율성 생산성을 높이는데 기여함.
④훈련: 직업에 필요한 지식이나 자격을 위해 훈련한 경험 있을수록 성공률 높음
⑤성격: 정서가 안정되고 사교적이며 사회화된 성격의 소유자가 성공도 높음
⑥대처능력: 경직되지 않고 융통성이 있는 성격을 가진 사람이 만족도와 성공률 높음
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