스포츠 활동이 리더쉽에 미치는 영향

소개글

스포츠 활동이 리더쉽에 미치는 영향에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 리더십이란?
Ⅱ. 현대사회의 스포츠와 스포츠리더십
Ⅲ. 스포츠 리더십의 유형과 롤-모델
Ⅳ. 결론
Ⅴ. 참고문헌

본문내용

로 인해 몇몇선수들은 그를 신뢰하지 않고, 그의 리더십에 반감을 가지며, 심할 경우 다른 팀으로의 이적을 요구한다. 이는 팀의 주축 선수들에게서 더욱 뚜렷하게 나타난다. 무링요 감독의 이러한 독단적인 리더십은 결국, 팀의 응집력과 균형을 깨트리고, 나아가서는 팀의 능력을 저하시킬 위험요인으로 작용할 수 있다.
Ⅳ. 결론
현대사회에서 스포츠의 중요성은 점점 더 부각되고 있고, 그러한 스포츠에서 리더의 역할이 날이 갈수록 증가되고 있다. 일반적으로 스포츠 현장에서 리더에게 요구되는 가장 큰 역할은 구성원들을 통합하고 응집력을 발휘하여 목표를 훌륭하게 달성하게끔 유도해야 한다는 것이다. 현재의 스포츠 현장에는 김경문 리더십, 홍명보 리더십, 브라이언 오셔 코치의 리더십, 김인식 리더십, 히딩크 리더십 등 주로 민주형 리더십의 유형에 속하는 리더들이 대세를 이루고, 전제형 유형에 속하는 리더들은 어느덧 쉽게 찾아 볼 수 없게 되었다. 민주형 리더십은 전제형 리더십에 비해 진행과정이 다소 더뎌지거나 과정이 유연하게 진행되지 않을 수도 있으나, 구성원과의 소통을 통해 강한 응집력을 이끌어 낼 수 있다. 반면에 전제형 리더십은 모든 것이 리더 중심적이므로 진행과정이 빠르고 간결하게 진행될 수 있으나, 시간이 흐를수록 구성원의 불만이 쌓이면서 조직의 응집력이 약해질 수 있고, 또한 성공적으로 목표는 달성되더라도 독선으로 인해 구성원들의 지지와 신뢰를 받기가 어려우며, 통합 또한 이루어 내기 힘들다. 스포츠에서 민주형 지도자들의 성공사례가 눈에 띄게 늘어나고, 전제형 지도자들은 과정의 문제와 부작용 등으로 인해 일선 스포츠 현장에서 뒤안길로 밀려나고 있다. 따라서 앞으로의 스포츠 현장에서는 팀의 응집력을 높이고 구성원의 능력을 최대한으로 발휘하여, 스포츠 경기에서 승리하기 위해 민주형 리더십이 지향되어야 한다.
Ⅴ.참고 문헌
강호정,이준엽,「리더십」,『스포츠 경영학』,서울:학현사,2003.
이제홍,엄진종,「리더십을 통한 지휘」,『스포츠 경영학 워크북』,서울:대경북스,2005.
「김경문감독의리더십은?」,『연합뉴스』,
2008.9.11..(2009.11.28).
「무링요에겐뭔가특별한것이있다」
,2007.6.3,,(2009.11.28).

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