법해석론적 분석방법 중 급여의 제한과 권리성 확인의 영역에 대하여 설명하고 그 중 한 가지의 실제 사례를 들어 설명

소개글

법해석론적 분석방법 중 급여의 제한과 권리성 확인의 영역에 대하여 설명하고 그 중 한 가지의 실제 사례를 들어 설명에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
　1. 법해석론적 분석방법 중 급여의 제한과 실제 사례
　　1) 대상자 적격성의 조각
　　2) 적법성의 조각
　　3) 국가책임성 조각
　　4) 주관적 요인에 의한 급여제한
　2. 법해석론적 분석방법 중 권리성 확인과 실제 사례
　　1) 권리 존재의 파악방법
　　2) 권리성의 실제
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌

본문내용

벌을 받도록 규정한 조항은 없다.
2) 권리성의 실제
사회복지법 중에서 일반적으로 사회보험법은 인과성의 원리에 기초하고 있기 때문에 수급자의 권리성을 인정하고 있다. 그러므로 수급자 개인은 자신의 권리에 따라 급여가 제공되지 않을 때 이것의 이행을 사법적으로 청구할 수 있는 법적인 힘을 갖게 된다. 이러한 사회보험법상의 수급권은 사회복지 또는 사회보장의 이념을 시장관계적인 방식의 제도인 보험과 접합시켜 인정하는 것이기 때문에 자본주의적 시장원리가 지배하는 정도가 강할수록 다른 사회복지법에서보다 한층 더 강한 대상자 선정 방식에서 직권주의보다는 신청주의를 원칙으로 하고 있기 때문에 수급자의 권리성을 인정하고 있는 것으로 볼 수 있다.
Ⅲ 결론
이상과 같이 법해석론적 분석방법 중 급여의 제한과 권리성 확인의 영역 및 실제 사례를 살펴보았다. 사회보장기본법은 원칙적으로 사회보장수급권은 제한될 수 없다고 규정하고 있지만 관계법령이 정하는 경우에 제한을 허용하고 있다. 그러나 제한하는 경우에도 최소한에 그쳐야 한다는 과잉처분금지의 원칙을 선언하고 있다. 그러므로 사회복지사는 수급자를 위해 현장에서 이러한 사회복지급여나 서비스가 최소한이라는 기준을 넘어 제한되는가를 잘 살펴야 하겠고 이러한 경우 수급자 구제를 위한 절차를 신속히 진행하기 위해서 항시 제도와 법 규정을 잘 파악하고 있어야 하겠다.
Ⅳ 참고문헌
- 김인재, “한국사회복지입법의 전개와 향후과제”, 이화여자대학교 법학논집, 2009
- 방동희, “사회복지법제 현황 및 개선방향” 공법학 연구, 2011
- 윤찬영, “사회복지법제론, 나남출판, 2001

키워드

법해석론적 분석방법,   급여의 제한,   권리성 확인,   실제 사례