[윤리경영시대] 국가기반시설로서의 기업윤리, 부패라운드(Corruption Round)의 전개와 대응전략

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목차

윤리경영의 시대

Ⅰ. 국가기반시설로서의 기업윤리

Ⅱ. 부패라운드의 전개와 대응전략

1. 부패라운드의 전개배경
2. 기업윤리실천 캠페인의 목적
3. 부패라운드(CR) 대응전략
1) 업계차원에서의 대응전략
2) 기업차원에서의 대응책
3) 정부차원에서의 대응책
4) 학계차원에서의 대응책
(1) 연구과제
(2) 교육활동
(3) 자문활동

본문내용

에 대한 의식과 '윤리적 행동'이 기업문화로 정착할 수 있도록 각종 활동을 전개하여야 한다.
(라) 기업윤리실천의 지도, 감사, 평가
기업에서 실제로 이러한 기업윤리 프로그램을 집행하기 위해서는 '기업윤리 담당부서'를 설치할 필요가 있다. 기업윤리 담당부서의 임무는 첫째, 기업윤리실천 관련 종업원의 문의와 상담에 응하고, 정기적으로 '윤리감사'를 실시하고, 실천상태를 파악할 필요가 있다. 이 감사결과를 바탕으로 회사의 기업윤리 프로그램의 실천결과를 평가하고 필요한 조정을 해 나갈 수 있을 것이다.
이러한 활동을 위하적 '기업윤리 담당임원'을 임명하여야 한다. 그리고 사장 또는 부사장을 책임자로 하는 '기업윤리위원회'를 설치하여 기업윤리 관련 기본방침과 정책을 총괄할 필요가 있다. 그리고 기업윤리 활동을 먼저 대내적으로 종업원 상대로 홍보하고, 그리고 대외적으로 홍보함으로써 대외적으로 실천의지를 표명하는 것도 기업윤리 담당부서의 임무가 된다.
(3) 정부차원에서의 대응책
따라서 정부는 이러한 업계의 노력을 뒷받침할 수 있는 구체적인 활동을 추진하여야 하는데, 그 구체적인 내용은 다음과 같다.
(가) 윤리라운드(CR) 전담팀의 구성
정부는 윤리라운드(CR) 관련 제반문제를 담당할 태스크포스 팀(Task force Team)을 구성하여 이들로 하여금 기업윤리관련 정보수집 및 협상대책을 마련케하고, OECD의 기업윤리 협상실무를 담당하게 하는 것이 좋을 것이라 생각된다.
(나) 정보제공 및 홍보활동
정부는 윤리라운드(CR) 관련 정보 및 외국의 기업윤리 관련 정보를 수집하여 국내기업들에게 제공하여, 윤리라운드에 기업들이 대비하도록 지원해 주어야 한다.
동시에 '부패라운드'의 진행결과 및 시작되고 있는 '윤리라운드'에 관한 정보와 각 기업의 대응전략에 관하여 홍보하는 활동이 필요하다.
(다) 윤리실천 우수기업의 표창
기업이 '기업윤리 프로그램'을 도입하고, 기업윤리강령과 종업원행동준칙을 제정하고, 이를 교육하고 실천하도록 권고하며, 기업윤리실천 우수기업체를 선정하여 '기업윤리상'을 표창하는 것도 윤리경영 확산에 많은 도움이 될 것이다.
4) 학계차원에서의 대응책
학계에서는 '기업윤리'를 학문으로서 새롭게 인식하고 연구 교육하는 데 많은 노력을 투입해야 한다. 특히, 윤리경영에 대한 연구와 교육 및 자문활동은 학계 차원에서 수행하여야 할 시대적 사명이라 생각한다.
(1) 연구과제
윤리경영의 중요성이 점증하는 오늘날에는 무엇보다 기업윤리의 실천적 문제에 관한 새로운 연구가 필요하다. 윤리경영의 실천에 도움이 될 연구과제로서는 다음과 같은 것을 생각할 수 있다.
기업윤리에 대한 경영자의 신념, 경영자의 기업윤리관에 관한 연구
기업윤리수준과 기업이익과의 상관관계에 관한 연구
기업윤리수준의 자산적 가치에 관한 연구
기업윤리 성공사례 개발
기업윤리교육의 효과에 관한 실험적 연구
인사관리, 마케팅, 생산관리, 재무관리, 정보관리, 다국적기업, 환경 등 각 기능별 기업윤리에 관한 연구
기업윤리에 관한 각국의 비교 연구 등
이러한 연구활동을 수행할 수 있도록 각종 문화재단이나 정부의 적극적인 지원활동이 필요하다.
(2) 교육활동
최근 증가되고 있는 기업의 사회적 책무와 도덕성에 대한 정부와 시민단체의 요구 및 감시 증대와 OECD의 反부패라운드 등 국내외 환경의 급속한 변화로 인해 더 이상 기업의 투명성과 도덕성을 갖추지 못하면 생존할 수 없는 시대적 상황이 도래하였다.
이에 기업경영자들은 고객, 주주, 협력업체 등과의 신뢰를 바탕으로 한 기업발전을 이루기 위하여 윤리규범을 제정하고 윤리경영의 실천의지를 보이고 있다.
따라서 대학에서는 실무차원의 기업윤리교육을 강화하여야 하는데, 그 구체적인 방법으로는 다음과 같은 것을 생각할 수 있다.
학부 및 대학원에 기업윤리 강좌 개설
대학 경영학과의 각 전공과목에 1-2장은 해당분야의 기업윤리 취급
한국적 기업윤리 사례 및 교재개발
대학에서 실시하는 최고경영자 과정 등 경영자 교육에 기업윤리 강의의 도입
(3) 자문활동
이러한 연구 활동과 교육활동을 통해 습득한 경험을 바탕으로 기업에 대하여 기업윤리 관련 자문활동을 강화하여야 한다. 학계 또는 자문기관에서 실시할 수 있는 자문활동에는 다음과 같은 사항이 포함될 수 있을 것이다.
기업윤리 프로그램 도입계획 작성
기업윤리 강령, 종업원행동준칙 작성
기업윤리교육
기업윤리를 고려한 경영계획 작성
기업윤리감사 실시
기업윤리 프로그램의 집행 결과의 평가

키워드

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