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전문지식 144건

면접은 각 부서에 전적으로 담당하게 함. -면접 형식이나 내용 등이 달라짐 -각 부서에서 일할 사람을 직접 뽑을 수 있어 자율성이 높음 -다소 공격적인 분위기에서 진행 인턴이란? 인턴사원제도의 시대별 특성 인턴사원제도의 장점과
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  • 등록일 2014.06.18
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면접 오기 전 뭐라고 하셨는가?(사고력과 의사전달 능력 관련) - 주량은 어떤가? 업무상 술자리에 남아 있어야 한다면?(융통성과 적응력 관련) - 경제성장과 사회복지 중 어느 쪽을 우선해야 하는가?(전략적 안목 관련) - 10년 후 유망직종은 무
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사원 20명이 공개하는 자기소개서 잘 쓰는 법, 이현택, 21세기 북, 2008.07.23 취업성공을 위한 가이드북, 이수목, 예스폼 편집실, 2005. 9 자기 소개서 이력서 쓰기 - 면접관이 선호하는 1순위, 손언영, 랜덤하우스, 2007.12.07 이력서 자기소개서 국문
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  • 등록일 2011.01.11
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사원 20명이 공개하는 자기소개서 잘 쓰는 법, 이현택, 21세기 북, 2008.07.23 취업성공을 위한 가이드북, 이수목, 예스폼 편집실, 2005. 9 자기 소개서 이력서 쓰기 - 면접관이 선호하는 1순위, 손언영, 랜덤하우스, 2007.12.07 이력서 자기소개서 국문
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면접기출문제 통상임금과 평균임금이란 무엇인가 인사담당자의 리더쉽이란 본인이 미쓰비시에서 이루고 싶은 꿈은 무엇인가 퇴직사유(깊이 질문) 인사와 총무 중 어떤 일을 선호하는가 업무 중 상사와 견해차이가 있을 때 어떻게 할
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논문 6건

기획 예문20>사무/사무관리직 예문21>웹디자인/사무직 예문22>마케팅/해외 영업 예문23>편집/출판/기획 ... 예문93>영업/관리 예문94>은행/사무직 예문95>간호직 예문96>영업관리직 예문97>사무관리/유통업 예문98>영업/관리 예문99>기술영업
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  • 발행일 2005.08.31
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자기소개서 (문과대학) 4. 학업계획서 (문과대학) 5. 추천서 (기타계열) 6. 실기시험 관련양식(음악대학) 7. 대학 주요업무처 편입학 전형 ▣ 서 울 캠 퍼 스
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  • 발행일 2010.06.04
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자기소개서, 생활신조, 나를 말한다. 나는 누구인가, 나의 직업관, 나의 성격, 입사동기, 입사지원서 700 자기소개서 1. 소개의 글 2. 순수함을 간직했던 성장과정 가. 구강기~성장기 나. 청소년기: 다. 대학생활: 봉사단의 일
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  • 발행일 2010.03.05
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한국과 미국의 공무원에 대한 인식이 극명히 대조되는 등, 정치, 경제, 사회, 문화 모든 분야에 있어서 상황이 상당히 상이하기 때문에 오히려 불필요해 질 소지가 있어 삭제하였다. 중국, 일본 등 동아시아 국가의 공무원 채용제도에서 공무
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  • 발행일 2008.06.12
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문제는 기획전이냐? 상설전이냐?라는 부분에서도 종종 발생하곤 하기 때문에 이들간의 평가 갭(Gap)을 좁힐 수 있도록 가중치 내지는 평가항목을 가감할 필요가 있다. 이외에 피상적 평가이냐 ? 또는 심층적 평가이냐? 에 따라 다소 평가가 엇
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  • 발행일 2010.06.14
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취업자료 101건

기획과 인사라는 것은 한 기업의 내실에 있어서는 가장 중요성을 가지는 직무라 자신합니다. 저는 학문을 공부하면서 이런 자부심을 갖게 되었고, 한 기업에서 가장 중요한, 가장 필요한 존재가 될 수 있다고 자신합니다. 늘 한국 토요타의 성
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  • 등록일 2014.07.07
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  • 직종구분 일반사무직
사원으로 입사 지원을 하기 전에 인턴사원으로서 제 역량을 최대한 발휘하여 신입사원 전형시에 유리하 고지를 점하고 싶습니다. 희망 업무는 기획-조사와 인사-노무가 있습니다. 조선 수주에서부더 실제 인도에 이르기까지 모든 업무를 기
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  • 등록일 2017.08.28
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  • 직종구분 기타
인사와 함께 서비스 만족도와 개선사항을 체크하였습니다. 또한 원하는 세미나 주제에 대한 의견을 듣고, 이를 다음 기획에 반영하여 그들의 Needs를 충족시키고자 노력했습니다. 주기적으로 담당 부서 및 직원들의 연락처를 업데이트 하여 신
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  • 등록일 2023.02.09
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  • 직종구분 일반사무직
업무를 몰아준다면 어떨 것 같나요? Part 4. 면접 기본 필수 사항 1. 면접 답변은 간결하게 2. 두괄식으로 답변구성하기 3. 육하원칙을 활용해 추가질문 예상해보기 4. 대부분 기업이 추구하는 인재 5. 면접 태도 주의사항 5가지 6. 면접 답
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인턴쉽을 하셨는데 SK건설에 가지 않은 이유 (정말 오고싶어서 넣은건가) 느꼈던 점- 좋았던 점 √ 느꼈던 점- 아쉬웠던 점 업무질문(2분) 인턴했을 때 느낀 가치 힘들었던 경험 왕따 Globalization을 위해 무엇을 해야 하나 그럼 어떠한 나라
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  • 등록일 2012.09.10
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