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? - 3가지 핵심 ‘조직문화’, ‘경영환경’, ‘요구역량’을 중심으로 파악하라!
2) ‘단국대병원’의 기업분석
3. 본론2 - ‘단국대병원’ 이력서 및 자기소개서
4. 결론 - 취업의 관점을 옮겨라! : ‘나’ 중심에서 ‘기업’ 중심으로!
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환경을 고객에게는 최고의 만족을 제공하고 있습니다.
데리아는 판매관리, 고객관리, 원부자재 관리, 회계관리, 인력관리등의 모든 분야의 업무를 교육하는 연수센터를 운영하여 관리자를 양성하고 있습니다.
실제 점포와 똑같이 만들어진
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상반기 업무실적 및 하반기 업무계획
◈ 상반기 업무 실적
Ⅰ. Inspector
1. KPI 평가
2. 주요 업무 성과
1. 클레임
2. 사내점포조사
3. 외부 M/S
4. 대외업무
5. 세부 진행 일정
Ⅱ. Auditor
Ⅲ. C/S
◈ 하반기 업무 계획
Ⅰ. Inspector
Ⅱ. Audi
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합격(2017)
위험물기능사 자격 취득(2018.06)
위험물산업기사 자격 취득(2018.12)
1급 소방안전관리자 자격 취득(2019. 01)
전기기사 필기시험 합격(실기시험 준비중)
소방시설관리사, 소방기술사 시험 준비중 자기소개
현재 취업환경과 기존
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자기맞춤형 휴가제도
GS건설은 Work & Life Balance를 위한 자기맞춤형 휴가제도를 운영. 임직원들이 최대 2주간의 휴가를 사용할 수 있는 하계휴가와 1개월의 안식휴가, 순환휴가, 동계휴가 등 본인의 업무 특성과 요구에 맞게 연차를 사용.
2)문화
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2. [직무역량] 지원동기와 해당 직무를 선택하게 된 이유, 어떠한 노력을 기울였는지 작성해 주세요.
[공감을 통한 협상 능력]
제 직업상 목표는 '전사 환경 이슈에 신속히 대응하는 환경관리 전문가'입니다. 이는 현장, 관리자, 관청과의 협
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[정직한 태도의 일치]
정직함은 지속가능 발전의 가장 중요한 밑바탕입니다. 특히, 법적 규제물질을 관리하는 환경안전관리자로서 반드시 가져야 할 덕목입니다.
LS산전은 준법경영을 위해 현업의 자율점검 활동, 준법 교육을 실시하며 투명
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. 또한 보안 문서의 경우, 자리 이동 시 항상 지정된 문서 보관함에 넣어 관리했습니다. 당연히 해야 하는 일들이지만 사소한 부분부터 규칙을 지키려고 하는 태도는 국내법을 준수하는 안전환경관리자로서 기본 바탕이 될 것입니다.
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(EHS 4.0을 준비하는 인재)
환경안전팀의 성과달성은 전사적 관리가 필수입니다. 이는 구성원들에게 적시 적기에 환경안전 정보를 공유해야만 가능한 일이며, 스마트팩토리의 도래로 정보 공유의 중요성은 더욱 강조되고 있습니다. 정보 공유
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[외향적 성격으로 환경안전 법적 기준 달성]
어린 시절 별명은 개그맨이었습니다. 친구들과 이야기할 때 `어떻게 하면 적시에 웃음을 자아낼 수 있을지` 항상 고민했고, 수업시간에도 선생님의 질문에 정답보다는 엉뚱한 답변을 했습니다.
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